Những đặc điểm nào là đặc trưng. Đặc điểm tính cách tích cực

Bản chất của nhân cách là cốt lõi bên trong chúng ta, có ảnh hưởng đến mọi mặt của cuộc sống. Ai mà không muốn có một nhân vật mạnh mẽ, gặp những vấn đề liên tiếp và đừng bao giờ để bản thân bị lợi dụng?

Tương lai phát triển từ quá khứ, tính cách của chúng ta bây giờ là hành vi của chúng ta, và hành vi của chúng ta hôm nay là thành công hay thất bại vào ngày mai. Hãy cố gắng nhận ra các tính năng của chúng tôi và đưa ra đánh giá độc lập.

Từ "nhân vật" trong tiếng Hy Lạp được dịch là "dấu ấn", nhân vật theo nghĩa này là gì? Dấu ấn để lại tất cả trải nghiệm quá khứ của một người trong tâm hồn anh ta.

Trong tâm lý học, thuật ngữ "tính cách" dùng để chỉ những thay đổi trong các đặc điểm hành vi. nghiêm ngặt hơn và định nghĩa hoàn chỉnh Tính cách chỉ ra rằng nó thể hiện trong mối quan hệ với bản thân, thế giới và con người, được hình thành do ảnh hưởng của điều kiện môi trường (giáo dục, xã hội hóa) và được thể hiện trong các đặc điểm của hành vi vốn có ở một người.

Câu chuyện

Khái niệm về tính cách của một người bắt đầu hình thành, giống như nhiều thứ khác, trong Hy Lạp cổ đại. Theophrastus đã sử dụng từ này trong tiêu đề tác phẩm của mình, mô tả các loại người khác nhau theo đặc điểm hàng đầu vốn có của họ, biểu hiện trong nhiều tình huống và tổ chức cuộc sống của họ. Anh ta chỉ ra những kẻ giả vờ, những kẻ xu nịnh, những kẻ nói suông, những kiểu người khúm núm và những kiểu người khác, biểu thị các kiểu hành vi của họ trong Những tình huống khác nhau. Do đó, khái niệm này được sử dụng như một phép ẩn dụ cho chất lượng quyết định hành vi.

Sau đó, thuật ngữ này đã phát triển. Nhân vật trong tâm lý bắt đầu biểu thị một tập hợp các đặc điểm ổn định. Nhưng không phải mọi đặc điểm của con người, dù là cá thể, liên quan đến tính cách, nhưng lại thể hiện qua sự tương tác với con người, định hướng và thái độ của nhân cách (nghĩa là mục tiêu, giá trị, nguyện vọng nhất định), nó chi phối thái độ. đến các yếu tố được chỉ định của cuộc sống.

Do đó phân biệt tính cách và con người. Thứ hai là các đặc điểm của hành vi của anh ta từ quan điểm hoạt động (tốc độ phản ứng, hoạt động), và thứ nhất là hướng đi, lý do mà từ đó nảy sinh sự lựa chọn con đường.

Cách phân loại tính cách của Freud dựa trên lý thuyết bảo vệ. Có sự chậm trễ trong quá trình phát triển nhân cách trong những giai đoạn nhất định. Tùy thuộc vào từng giai đoạn, Freud xác định những kiểu tính cách con người sau đây:

1. Bằng miệng

  • Dễ thay đổi tâm trạng.
  • Sự hào phóng / lòng tham.
  • Lạc quan / bi quan.
  • Độ mờ.

2. Hậu môn

  • Sự bướng bỉnh.
  • Quả bơ.
  • Chính xác quá mức.
  • Sự cẩn thận.

3. Phallic

  • Sự xấc xược.
  • Lòng tự trọng.
  • Sự cạnh tranh.

4. Bộ phận sinh dục

Loại thuộc những người khỏe mạnh, hòa thuận.

Phân tâm học không bị giới hạn trong phân loại này. Ngoài ra, các dạng lâm sàng về tính cách của một người, tương ứng với một hoặc một trạng thái tâm thần khác (- cuồng loạn, trầm cảm - trầm cảm).

Ông tiếp tục phân loại học của phân tâm học. Ông phản đối Freud, tin rằng lý do của những sai lệch nằm ở chỗ vi phạm. Vấn đề nảy sinh khi một người không hình thành cơ chế thích ứng để đạt được điều mình muốn. Bản chất của các mô hình phá hoại xác định các kiểu được Freud chỉ định. Những người có thái độ phá hoại chỉ nhìn thấy cơ hội để thỏa mãn nhu cầu của họ bằng cách rút những gì họ muốn ra khỏi thế giới bên ngoài, bằng cách đòi hỏi, chứ không phải bằng hoạt động của chính họ. Họ đã ngừng cho đi, họ chỉ tìm cách nhận lấy.

Tính hiện đại

Ananiev đã chỉ ra các giai đoạn hình thành tính cách của con người thông qua việc phát triển thái độ của họ đối với từng lĩnh vực của cuộc sống. Đầu tiên trong số này là tiếp xúc với người khác, môi trường xã hội. Sau đó đến lượt chủ đề, từ đó, do sự xếp hạng mức độ quan trọng và ý nghĩa của từng hoạt động với các đối tượng, sự hình thành của lĩnh vực trí tuệ theo sau. Phạm vi của mối quan hệ với bản thân bắt đầu phát triển cuối cùng.

Các giai đoạn có ảnh hưởng lẫn nhau, năng động và về nguyên tắc, không kết thúc, nhưng phát triển trong suốt cuộc đời. Ananiev đã tách chúng ra theo nguyên tắc của sự bắt đầu sớm hơn hoặc muộn hơn trong quá trình phát triển của mỗi loại.

Trong một mô hình hơi khác, cấu trúc ký tự đại diện cho bốn loại mối quan hệ. Mỗi loại bao gồm các đặc điểm tính cách tiêu cực hoặc tích cực của riêng nó:

  • Thái độ đối với người khác (hòa đồng hay cô lập, đáp trả hoặc nhẫn tâm, tôn trọng hoặc khinh thường).
  • Thái độ làm việc (siêng năng hay lười biếng, tính chính xác hay tính bất cẩn, tính sáng tạo, năng động hoặc thiếu chủ động, tận tâm hoặc vô trách nhiệm).
  • Thái độ đối với bản thân (kiêu căng hay ngạo mạn, tự phụ và kiêu ngạo, ích kỷ lành mạnh hoặc chủ nghĩa vị kỷ).
  • Thái độ với đồ vật, sự việc (ngăn nắp hay bất cẩn, tiết kiệm hoặc cẩu thả).

Cốt lõi của một hiện tượng như đặc điểm tính cách con người, trong bối cảnh lĩnh vực xã hội là tỷ lệ giữa giá trị cá nhân và xã hội. Đặc điểm tiêu cực tính cách được thể hiện khi giá trị cá nhân chiếm ưu thế đáng kể so với giá trị của công chúng. Tuy nhiên, không nên khuyến khích điều ngược lại, vì khi đó một người hoàn toàn quên mất bản thân và không thể thỏa mãn đầy đủ nhu cầu của mình ngay cả trong khuôn khổ quy tắc vàng của đạo đức.

Các yếu tố

Bạn không thể giới hạn bản thân trong việc phân chia các đặc điểm thành các nhóm. Kết nối chúng trong hành vi quan trọng hơn: ngay cả những đặc điểm tốt nói chung cũng có thể trở nên khủng khiếp khi chúng ta không xem xét chúng một cách riêng biệt.

Sự bộc trực, được nhìn nhận một cách tích cực, kết hợp với sự thô lỗ, thường tạo ra tác động tiêu cực và làm tổn thương người khác. Nhìn chung, những tính chất chung nhất của tính cách được thể hiện ở ba mặt đối lập:

  • Điểm mạnh là điểm yếu.
  • Độ cứng - độ mềm.
  • Tính toàn vẹn là không nhất quán.

Đối với chúng ta, sức mạnh, sự kiên định và tính chính trực dường như chính xác là những đặc điểm đáng để chúng ta trau dồi. Sức mạnh cuốn trôi mọi khó khăn trên đường đi, và một người yếu ý chí hiếm khi chấp nhận thử thách của họ. Sự vững vàng quyết định sự không linh hoạt trước những cám dỗ và trước những mối đe dọa; tính cách mềm mại, ngược lại, khiến một người từ bỏ niềm tin của mình, không đi vào xung đột. Chính trực chịu trách nhiệm về mục đích, và không nhất quán phản ánh sự không ổn định của các giá trị, các mục tiêu hàng đầu.

Vì tính cách của một người chỉ có thể được biết đến bằng cách biết thói quen suy nghĩ và hành động của người đó, nên phải mất một thời gian dài để thực sự khám phá ra người khác. Tuy nhiên, một số được hướng dẫn bởi tính cách dân tộc, đó là hình thức phản ứng thông thường của toàn dân đối với những điều kiện môi trường nhất định.

Nó được hình thành từ những giá trị mà một người với tư cách là đại diện của một quốc gia mang trong mình khi lớn lên trong một xã hội chấp nhận và công nhận những giá trị này. Ở một mức độ nào đó, những ý tưởng của chúng ta về quốc gia là như vậy, nhưng mặt khác, không ai có thể phủ nhận rằng đôi khi những định kiến ​​có thể đúng ít nhất một phần.

Tính cách của người Mỹ thường là cởi mở, thích cạnh tranh. Người Đức được coi là có phương pháp và có phương pháp. Người Thụy Điển rất chăm chỉ, cẩn thận. Theo truyền thống, tính cách của một người Nga được quy cho những đặc điểm như khiêm tốn, bền bỉ, rộng rãi trong tâm hồn.

Một số thông tin có thể thu được về một người dựa trên giới tính của anh ta. Ilyin nhấn mạnh rằng mỗi người đều đóng những vai trò nhất định trong quá trình sống, và dựa vào đó, tính cách của anh ta cũng được hình thành. Đồng thời, nhà khoa học nhấn mạnh sự tồn tại của những khác biệt nhỏ và không đồng ý với nỗ lực hủy bỏ chúng.

Qua tìm hiểu, chúng ta có thể nói rằng tính cách của người phụ nữ thường có những nét rõ nét hơn sau:

  • Có đạo đức.
  • Nhạy cảm.
  • Nhân từ.
  • sự phù hợp.

Tính cách của một người đàn ông, giống như của một người phụ nữ, được xác định bởi các vai trò xã hội, các yêu cầu của nhóm và các yếu tố khác. Nhìn chung, danh sách các đặc điểm tính cách vốn có ở nam giới hoặc phụ nữ có thể khác nhau rất nhiều. Đặc điểm nổi bật của đàn ông:

  • Tính cách thẳng thắn, trung thực.
  • Nhiệm vụ.
  • Tính hiếu chiến.
  • Sự lười biếng.
  • Chủ nghĩa Machiavelli.

Cha mẹ và con cái

Cần phải hiểu rằng, tính cách và nhân cách không thể tách rời ảnh hưởng của môi trường. Vì vậy, không thể nói những điểm khác biệt được bộc lộ là bẩm sinh, trái lại, tính cách là một hệ thống những đặc điểm hoàn toàn có được.

Ví dụ, chủ nghĩa Machiavellianism biểu hiện ở mức độ không nhỏ sau 45 tuổi ở phụ nữ. Theo tuổi tác, sự kiên trì và sự tự tin của phụ nữ tăng lên, trong khi các chỉ số của nam giới về xu hướng thông cảm, giúp đỡ người khác tăng lên và mong muốn thống trị giảm xuống.

Sự hình thành tính cách xảy ra trong sự va chạm với môi trường. Các điều kiện xã hội, sự giáo dục, các giá trị của xã hội, kinh nghiệm và hành vi của người khác, các sự kiện trong cuộc sống góp phần vào nhân cách.

Hai thông số chính cần quan tâm khi nuôi dạy trẻ là kiểm soát và chấp nhận. Các chỉ số của hai thông số này xác định trước những đặc điểm tính cách của trẻ, sẽ ảnh hưởng đến cả cuộc đời của trẻ. Làm thế nào để nuôi dưỡng một tính cách đầu độc cuộc sống của cả một người và những người khác?

  • Điều khiển chặt chẽ. Gây ra sự phản kháng hoặc đàn áp cái "tôi" của đứa trẻ. Điều sau tương quan với lòng tự trọng thấp, thiếu tự tin và ngừng độc lập.
  • Từ chối tình cảm của đứa trẻ. Hình thành sự tàn nhẫn, hoài nghi và hay gây gổ.
  • Hoàn toàn thiếu kiểm soát. Trong tâm lý học, kiểu giáo dục này được gọi là thiếu giám hộ, và thường dẫn đến các hình thức hành vi lệch lạc.
  • Yêu thương quá mức và quan tâm quá mức (phong cách siêu bảo vệ) - bổ sung cho tính cách của đứa trẻ những đặc điểm như thụ động, chối bỏ trách nhiệm, thiếu tự tin.

Biết người khác và tạo ra chính mình

Làm thế nào để xác định tính cách của một người nếu nghiên cứu cho thấy rằng khi gặp một người lạ, ấn tượng đầu tiên của chúng ta miêu tả về họ những đặc điểm nào thể hiện mạnh mẽ nhất trong chúng ta? Bạn không nên dựa vào ngoại hình, đặc điểm tính cách ít liên quan đến kiểu hình mà có thể nhờ anh ấy đi kiểm tra.

Việc xác định kiểu nhân vật, các đặc điểm chính dẫn dắt với sự trợ giúp của bảng câu hỏi khá đơn giản. Vì vậy, kỹ thuật Costa (được điều chỉnh bởi Orel) cho phép bạn đo lường các thông số tính cách bằng cách:

  • Suy nhược thần kinh. Đánh giá khả năng chịu đựng căng thẳng (lo lắng, mức độ phản xạ, v.v.).
  • Sự hướng ngoại. Mức độ hòa đồng và hoạt động được xác định.
  • Sự cởi mở để trải nghiệm. Trí tưởng tượng, sự quan tâm đến người khác, đầu óc linh hoạt, dễ dàng tiếp thu mọi thứ mới, tính độc lập được tính đến.
  • niềm tin tốt. Để đánh giá, họ tìm ra mức độ tin cậy, năng lực, tổ chức và tính nhất quán.
  • Sự hợp tác. Thông cảm, trung thực và giúp đỡ người khác đóng một vai trò quan trọng trong việc đánh giá thông số này.

Tính cách, nếu không phải là sự luyện tập thường xuyên, đã in sâu vào tâm hồn chúng ta và chính nó quy định chúng ta phải hành động như thế nào? Sau đó, làm thế nào để thay đổi nhân vật của bạn? Để làm được điều này, bạn cần thay đổi hoàn cảnh, hoàn cảnh, bối cảnh bạn đang sống và trước tiên, xác lập rõ ràng những đặc điểm bạn muốn có ở tính cách của mình. Có thể là kiên trì? Hay bạn muốn thể hiện sự đồng cảm hơn?

Khi đã xác định được mình muốn phát triển điều gì, chúng ta cần xem xét những điều kiện nào sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc này. Mỗi đặc điểm của chúng ta là thứ giúp chúng ta đương đầu với những thách thức của môi trường, sẽ có lợi cho chúng ta nếu có những đặc điểm mà chúng ta đã có. Cơ thể sẽ không cung cấp sức mạnh và năng lượng cho những hành vi không phù hợp với những thách thức của thế giới bên ngoài.

Hoàn cảnh thay đổi phải đòi hỏi tính năng rất mới đó mà chúng tôi rất mong muốn phát triển. Và sau đó mọi thứ sẽ diễn ra như kim đồng hồ. Tuy nhiên, điều này không phải lúc nào cũng có thể. Trong những trường hợp như vậy, bạn cần phải kết hợp. Nếu bạn muốn phát triển tính kiên trì, sự chú ý, lòng dũng cảm, sự tận tâm, bạn sẽ phải cống hiến một thứ gì đó để đổi lại cơ thể của bạn hoặc kết hợp các hoạt động khó chịu với một thứ gì đó rất dễ chịu.

Những phẩm chất trong tính cách của một người cho phép anh ta đương đầu với khó khăn hoặc làm cho điều đó trở nên bất khả thi. Vì bạn có thể thay đổi tính cách của mình ở mọi lứa tuổi, nên việc phát triển những đặc điểm không được biểu hiện ở mức độ phù hợp là đủ. Điểm mạnh nhân vật có thể được sử dụng để hỗ trợ những người yếu thế, vì sự phát triển của con người. Tác giả: Ekaterina Volkova

Tất cả chúng ta đều biết nhân vật là gì. Đây là một tập hợp các phẩm chất vốn có ở một người cụ thể. Tính cách được phát triển trong suốt cuộc đời. Thời thơ ấu, anh ấy linh hoạt và nhanh chóng thay đổi. Qua nhiều năm, nó có được sự ổn định cao hơn và cuối cùng là cố định .. Đó là gì và hiện tượng này có những đặc điểm gì, bài viết sẽ cho biết.

Bản chất của một người là gì?

Mỗi người đối mặt với tính cách của một người khác. Nó là gì? Đây là một đặc điểm của psyche, kết hợp hằng số và phẩm chất bền vữngđiều đó quyết định hành vi và thái độ của cá nhân. Dịch từ Ký tự Hy Lạp có nghĩa là "tính năng", "dấu hiệu". Đây là một đặc điểm ổn định ảnh hưởng đến hành vi, phản ứng, hoạt động và biểu hiện cá nhân của một người.


Có thể nói, tính cách của một người quyết định cả cuộc đời của một người, số phận của người đó. Họ nói rằng số phận đã được định trước. Trên thực tế, một người không tuân theo các quy tắc và chiến lược cụ thể sẽ tạo ra số phận của chính mình, mà sau đó anh ta sẽ sống.

Bằng cách thay đổi nhân vật, bạn có thể thay đổi số phận, bởi vì nhân vật quyết định phản ứng, hành vi, quyết định của một người mà anh ta đảm nhận trong một tình huống cụ thể. Nếu bạn quan sát kỹ, bạn có thể thấy rằng những người giống nhau về tính cách đều sống một cuộc đời giống nhau. Chỉ khác nhau về các chi tiết, nhưng cách thức và hành vi của chúng đều giống nhau.

Tính cách được hình thành trong suốt cuộc đời của một con người. Bất cứ lúc nào nó cũng có thể được thay đổi, điều này chỉ có thể xảy ra ở tuổi trưởng thành dưới ảnh hưởng của mong muốn của riêng và ý chí. Nếu một người không thể thay đổi tính cách của mình, thì cuộc đời của anh ta không thay đổi và sự phát triển của nó là điều có thể đoán trước được.

Đặc điểm tính cách

Tính cách thay đổi tùy thuộc vào loại hình hoạt động, xã hội, vòng tròn xã hội, thái độ đối với bản thân và thế giới nói chung. Nếu bất kỳ khía cạnh nào trong số này thay đổi, thì điều này có thể ảnh hưởng đến sự thay đổi về phẩm chất của nhân vật. Nếu mọi thứ trong cuộc sống của một người không thay đổi, thì những nét tính cách vẫn không thay đổi.

Đặc điểm tính cách

Tính cách của một người cũng được hình thành dưới ảnh hưởng của các giá trị và niềm tin đạo đức mà một người sử dụng. Chúng càng ổn định, thêm người cố định trong hành vi và biểu hiện của họ. Tính năng chính tính cách cá nhân là sự chắc chắn của nó, nơi bạn có thể ghi nhận các tính năng hàng đầu, trong đó luôn có một số. Tính cách chắc chắn sẽ biến mất nếu không có những phẩm chất ổn định.

Tính cách cũng dựa trên sở thích mà một người có. Chúng càng ổn định và liên tục, một người càng trở nên có mục đích, kiên trì và tổng thể trong các biểu hiện của mình.

Bạn có thể xác định đặc điểm tính cách của người khác bằng hành động của người đó và định hướng của họ. Cả hành động và kết quả mà anh ta đạt được khi kết thúc nhiệm vụ của họ đều quan trọng. Họ là những gì đặc trưng của một người.

Tính cách và tính cách

Mối tương quan và đặc điểm của tính cách được nhìn qua. Mặc dù những đặc điểm này được xác định bởi tâm lý con người, nhưng chúng là những giá trị khác nhau. Tính khí được quyết định bởi cấu trúc hệ thần kinh, điều này làm cho nó trở thành một phẩm chất bẩm sinh, những biểu hiện của nó không thể thay đổi, nhưng bạn có thể làm một điều gì đó.


Tính cách là một khía cạnh linh hoạt phát triển trong suốt cuộc đời. Một người có thể thay đổi nó, điều này được quyết định bởi hoạt động sống của anh ta.

Tính cách được hình thành trên cơ sở khí chất mà một người sinh ra. Khí chất có thể được gọi là cơ sở để xây dựng toàn bộ chi nhánh của các đặc điểm tính cách của anh ta. Đồng thời, tính khí không thay đổi so với hoàn cảnh bên ngoài và loại hoạt động.

Tính khí được đặc trưng bởi ba hướng, mỗi hướng có cấu trúc phức tạp riêng:

  1. Tính di động (hoạt động). Nó thể hiện ở hoạt động sôi nổi, thể hiện bản thân, thể hiện bản thân, có thể vừa chậm chạp vừa hoạt động quá mức.
  2. Tình cảm. Có nhiều loại tâm trạng và dòng cảm xúc. Đã xác định:
  • Khả năng sống là tỷ lệ thay đổi từ tâm trạng này sang tâm trạng khác.
  • Sự ấn tượng - chiều sâu của nhận thức về các kích thích cảm xúc bên ngoài.
  • Sự bốc đồng - tốc độ mà một cảm xúc biến thành động lực để thực hiện các hành động mà không cần suy nghĩ về nó và đưa ra quyết định thực hiện nó.
  1. Động lực học.

Các kiểu tính cách nhân vật

Các nhà tâm lý học ở các thời kỳ khác nhau đã cố gắng xác định các kiểu đặc điểm tính cách để xác định các nhóm người cụ thể. E. Kretschmer đã xác định 3 nhóm người theo kiểu cơ thể của họ:

  1. Những người dã ngoại có xu hướng thiết lập trọng lượng dư thừa, sinh trưởng thấp, có khuôn mặt to, cổ, bầu bĩnh. Họ dễ dàng thích nghi với các điều kiện của thế giới, hòa đồng và tình cảm.
  2. Những người năng động, được đặc trưng bởi cơ bắp phát triển tốt, cao và vai rộng, rắn chắc và to lớn ngực. Họ không dễ gây ấn tượng, độc đoán, điềm tĩnh và thực tế, hạn chế trong cử chỉ và nét mặt, và không thích ứng tốt.
  3. Người suy nhược, có đặc điểm là gầy và cơ bắp kém phát triển, khuôn mặt hẹp, Cánh tay dài và chân, ngực phẳng. Họ cứng đầu và nghiêm túc, thu mình và kém thích nghi với sự thay đổi.

K. Jung đã đề xuất một kiểu phân loại khác phân chia mọi người theo kiểu suy nghĩ:

  • Người hướng ngoại. Là người rất hòa đồng và năng động, có xu hướng làm quen nhiều. Họ thẳng thắn và cởi mở. Họ thích đi du lịch, tiệc tùng, là linh hồn của công ty. Họ được hướng dẫn bởi hoàn cảnh khách quan chứ không phải ý kiến ​​chủ quan của con người.
  • Người hướng nội. Rất khép kín và có rào cản với mọi người trên thế giới. Họ có ít bạn bè vì họ rất khó liên lạc. Không ngừng phân tích mọi thứ đang xảy ra. Họ rất lo lắng và thích sự cô độc.

Một cách phân loại khác chia con người thành 4 loại tâm lý tùy thuộc vào sự kết hợp giữa tính cách và tính khí của họ:

  1. Cholerics là những người không cân bằng, nhanh nhẹn, bốc đồng, đam mê. Họ nhanh chóng bị cạn kiệt do tiêu hao sức lực một cách vô nghĩa. Dễ bị bộc phát cảm xúc và thay đổi tâm trạng.
  2. Những người theo chủ nghĩa ổn định trong biểu hiện, cảm xúc và quan điểm của họ, những người không sợ hãi, không thích thú. Họ thiên về sự điềm đạm và đĩnh đạc, kiên trì trong công việc. Bề ngoài họ không biểu lộ cảm xúc.
  3. Những người đa sầu đa cảm là những người dễ bị tổn thương và thường xuyên phải trải qua những cảm xúc. Rất dễ gây ấn tượng, phản ứng mạnh với các biểu hiện bên ngoài.
  4. Những người lạc quan là những người sôi nổi, di động và năng động. Họ phản ứng nhanh với hoàn cảnh bên ngoài và có xu hướng nhận được nhiều ấn tượng. Năng suất trong công việc. Dễ dàng chịu đựng những thất bại và rắc rối.

Bản chất tâm lý của nhân cách

Những thay đổi đang diễn ra trong bản chất tâm lý nhân cách được chia thành tự nhiên (điển hình) và cá thể (không điển hình).

Những thay đổi thường xuyên xảy ra khi một người lớn lên và trải qua những thay đổi nhất định trong cơ thể. Các tính năng của trẻ em biến mất, được thay thế bởi người lớn. Tính cách trẻ con bao gồm thất thường, vô trách nhiệm, sợ hãi, mau nước mắt. Đối với người lớn - trí tuệ, kinh nghiệm sống, sự bao dung, hợp lý, cẩn trọng, v.v.


Phần lớn ở đây được xác định bởi những tình huống mà một người thường gặp phải. Giao tiếp với mọi người, hoàn cảnh khác nhau, thành công và thất bại, bi kịch quyết định sự thay đổi quan điểm và giá trị ở một con người. Đây là lý do tại sao những người trong cùng một nhóm tuổi khác nhau, bởi vì mỗi người đều có kinh nghiệm sống của riêng mình. Ở đây những nét tính cách được hình thành, điều này phụ thuộc vào hoàn cảnh sống mà mỗi người đi qua.

Các đặc điểm thay đổi nhanh hơn nếu chúng giống hoặc bao gồm các đặc điểm trước đó.

Bản chất xã hội của nhân cách

Tính cách xã hội của một người được hiểu là những phẩm chất nên đặc trưng của tất cả những người thuộc xã hội này hay xã hội kia. Khi bước vào xã hội, một người không chỉ phải thể hiện những nét riêng mà còn phải thể hiện những phẩm chất được coi là chấp nhận được, chấp thuận, bình thường. Một tập hợp như vậy được hình thành bởi xã hội, phương tiện truyền thông, văn hóa, cách nuôi dạy, cơ sở giáo dục, tôn giáo, vv Cần lưu ý rằng cha mẹ nuôi dạy con cái cũng tùy thuộc vào khuôn khổ và chuẩn mực được chấp nhận trong xã hội.


Theo E. Fromm, tính cách xã hội của một người là cách một người thích nghi với xã hội mà anh ta đang ở đó. Đây là một cách tồn tại tự do và không bị trừng phạt trong một xã hội cụ thể. Ông tin rằng không xã hội nào cho phép một người nhận ra bản thân mình một cách đầy đủ lực lượng, vì anh ta luôn ra lệnh cho các quy tắc và chuẩn mực của riêng mình, điều này phải vượt lên trên các đặc điểm và mong muốn của cá nhân. Đó là lý do tại sao một người luôn xung đột với xã hội, khi anh ta phải tuân theo để được chấp nhận, hoặc cố gắng phản đối, có thể bị trừng phạt.

Xã hội sẽ không bao giờ cho phép một người thể hiện hết sức mạnh bản thân, điều này ngăn cản anh ta nhận ra khuynh hướng của mình và gây hại cho chính cá nhân đó. Phải có sự méo mó về tính cách, khi mọi người tự điều chỉnh bản thân theo những giới hạn và chuẩn mực nhất định được chấp nhận trong xã hội. Chỉ bằng cách phát triển tính cách xã hội ở một người, xã hội mới khiến anh ta an toàn cho chính mình. Ở đây không phải tính cách quan trọng mà là những biểu hiện an toàn của nó, sẽ được xã hội chấp nhận. Nếu không, sẽ có hình phạt cho bất kỳ cá nhân nào thể hiện bản thân không phù hợp với khuôn khổ.

Dấu ấn cá nhân

Dưới sự nhấn mạnh đặc điểm của nhân cách được hiểu là tập hợp những phẩm chất được cá nhân đó biểu hiện rõ ràng trong phạm vi bình thường. Nó được chia thành:

  • Ẩn - những đặc điểm xuất hiện không thường xuyên hoặc không bao giờ xuất hiện. Tuy nhiên, trong những điều kiện nhất định, chúng có thể xuất hiện.
  • Rõ ràng - các tính năng xuất hiện ở mức độ cao nhất của tiêu chuẩn và được đặc trưng bởi sự không đổi.

K. Leongrad đã xác định các loại trọng âm:

  1. Hysterical - khao khát được chú ý, chủ nghĩa tập trung, nhu cầu được tôn trọng và chấp thuận, công nhận các đặc điểm cá nhân.
  2. Hyperthymic - hòa đồng, di động, có xu hướng nghịch ngợm, độc lập quá mức.
  3. Suy nhược thần kinh - lo lắng, mệt mỏi cao.
  4. Rối loạn tâm lý - do dự, có xu hướng lệch lạc, phân tích và xem xét nội tâm, nghi ngờ.
  5. Schizoid - tách biệt, cô lập, thiếu hòa đồng.
  6. Kích thích - tâm trạng buồn tẻ theo chu kỳ, tích tụ các kích thích.
  7. Nhạy cảm - tăng cảm giác chạm, nhạy cảm, nhút nhát.
  8. Phụ thuộc vào trẻ sơ sinh - sự chậm trễ trong thời thơ ấu khi một người không chịu trách nhiệm.
  9. Không ổn định về mặt cảm xúc - sự thay đổi tâm trạng.
  10. Không ổn định - xu hướng nhàn rỗi, vui thú, giải trí, nhàn rỗi.

Kết quả

Bản chất của một người thường giúp hiểu được bản thân người đó, vì mọi thứ đều xoay quanh thế giới nội tâm của người đó, có những biểu hiện dưới dạng phản ứng, cảm xúc, hành vi, hành động và thậm chí cả những thành tựu có được. khoảnh khắc này có sẵn. Sự xem xét nhiều loại khác nhau tính cách có thể dẫn đến kết quả sau - sự hiểu biết nhanh chóng và dễ dàng về con người.

Tính cách là đặc tính linh hoạt, có thể thay đổi bất cứ lúc nào. Nó có thể thay đổi cả một cách vô thức và dưới tác động của ý chí của một người kiểm soát sự biểu hiện của một phẩm chất cụ thể. Thế nào còn người đàn ông thể hiện một phẩm chất cụ thể, càng có tính cố định và trở thành một trong những đặc điểm của nó có ảnh hưởng đến sự phát triển sau này của cuộc sống.

Chương: /

GIỚI THIỆU


)Mức độ phù hợp của nghiên cứu.

Con người, không giống như động vật, có một bản chất kép - sinh học và xã hội. Theo quan điểm sinh học, hành vi của anh ta được xác định bởi nhu cầu bảo tồn các điều kiện quan trọng bên trong, nhưng các hình thức thỏa mãn nhu cầu nảy sinh trong trường hợp này được xác định về mặt xã hội. Bản chất xã hội của một người được thể hiện ở sự hiện diện của nhân cách của người đó. Một trong những đặc điểm tâm lý riêng của con người là tính cách. Các đặc điểm tính cách được thể hiện trong giáo dục và Hoạt động chuyên môn trong hành động cụ thể của mình tình huống cuộc sống, đặc biệt là trong giao tiếp với người khác trong Những tình huống khác nhau. Vì vậy, người quản lý cần có kiến ​​thức về tâm lý học. Chỉ cần tưởng tượng ra kiểu người nào trước mặt anh ta, bạn có thể hình dung anh ta sẽ làm việc và tương tác trong một nhóm như thế nào. Vấn đề này là liên quan và đặc biệt gay gắt hiện nay - trong thời đại khoa học và công nghệ tiến bộ và nền kinh tế thị trường.

)Mục đích nghiên cứu.

Nêu ý kiến ​​về nhân vật và cấu tạo của nhân vật, tìm hiểu về các đặc điểm hình thành nhân vật.

)Đối tượng nghiên cứu.

Đối tượng nghiên cứu của chúng tôi là tính cách của một con người.

)Đề tài nghiên cứu.

Chúng tôi khám phá các đại diện, cấu trúc và sự hình thành nhân vật.

)Các giả thuyết nghiên cứu.

Tôi nghĩ rằng kiểu nhân vật quyết định đường lối hành xử của một người, thái độ của anh ta với thế giới xung quanh. Và trong quá trình sống của mình, tính cách của anh ta thay đổi, nhưng không đáng kể như ngoại hình hay tâm trạng của anh ta. Ban đầu, tôi tin rằng tính cách vốn có trong một người từ khi sinh ra và việc hình thành những nét chính xảy ra trong gia đình thời thơ ấu. Theo thời gian, nó bị ảnh hưởng bởi xã hội xung quanh một người, và những thay đổi dần dần xảy ra.

) Mục tiêu nghiên cứu.

Tiết lộ bản chất của khái niệm "nhân vật"

Để nghiên cứu các đặc tính cấu trúc của nhân vật

Để nghiên cứu các loại và đặc điểm tính cách của một người

Để nghiên cứu các điểm nhấn tính cách

Tiết lộ đặc điểm tính cách của một người

Nghiên cứu sự hình thành nhân cách

) Phương pháp nghiên cứu.

Trong quá trình nghiên cứu, tôi đã phân tích các nguồn thông tin, áp dụng phương pháp quan sát. Quan sát là một nhận thức có mục tiêu khoa học và theo một cách nào đó cố định về đối tượng được nghiên cứu.


CHƯƠNG 1. Khái niệm về nhân vật


Mỗi người khác với bất kỳ người nào khác ở sự độc đáo về tâm lý của mình. Theo nghĩa này, người ta thường nói về các đặc điểm đặc trưng của người này. Nhưng trong tâm lý học, từ “nhân vật” có nghĩa hẹp hơn và cụ thể hơn. Không phải mọi đặc điểm riêng của một người đều được gọi là đặc điểm tính cách. Ví dụ, những đặc điểm tinh thần riêng lẻ như thị lực và thính giác, tốc độ và thời gian ghi nhớ, chiều sâu của tâm trí, không phải là những đặc điểm tính cách.


1.1Bản chất của khái niệm đặc tính và các đặc điểm hình thành của nó


Từ "nhân vật" trong tiếng Hy Lạp có nghĩa là "con dấu", "sự truy đuổi". Trong nhân vật, như nó vốn có, những đặc điểm chính, thiết yếu nhất của một nhân cách nhất định được in sâu, hun đúc, được thể hiện một cách đều đặn trong hành vi của con người. Như vậy, tính cách có thể được định nghĩa là tập hợp các đặc điểm tâm lý cá nhân ổn định, có trật tự của con người, được hình thành trong quá trình sống và biểu hiện thành phản ứng điển hình của con người trong hoạt động, ứng xử và giao tiếp.

Những nét tính cách được thể hiện trong cuộc sống, trong công việc, trong hành động của anh ta trong những tình huống khác nhau. Tùy thuộc vào các đặc điểm của nhân vật, mọi người có thể phản ứng khác nhau, ví dụ, đối với thất bại trong một loại hoạt động cụ thể. Một, thất bại, rơi vào tuyệt vọng, người kia chỉ đơn giản là từ chối giải quyết vấn đề và vui vẻ làm việc khác, thứ ba - thất bại sẽ chỉ thôi thúc anh ta, và anh ta sẽ bắt tay vào công việc kinh doanh với nghị lực và sự kiên trì thậm chí còn lớn hơn.

Khi chúng ta nói rằng các đặc điểm tính cách là những đặc điểm tính cách ổn định, chắc chắn chúng ta không nên hiểu đây là sự bất biến của các đặc điểm tính cách. Trong quá trình sống, những nét tính cách nhất định có thể trải qua những thay đổi nhất định, đôi khi là đáng kể. Tuy nhiên, các đặc điểm tính cách không thể thay đổi nhanh chóng và dễ dàng, chẳng hạn như tâm trạng của một người. Thay đổi tính cách thường là một quá trình phức tạp và lâu dài. Tính cách có thể thay đổi dưới ảnh hưởng của trải nghiệm mới của cuộc sống con người, cũng như kết quả của sự giáo dục có mục đích và sự tự giáo dục của cá nhân.

Tính cách gắn bó mật thiết với hệ thống quan hệ của cá nhân với thế giới, với hiện thực xung quanh. Đôi khi họ còn nói rằng tính cách là một hệ thống quan hệ nhất định của con người, chỉ những quan hệ này đã trở nên khá ổn định. Tuy nhiên, có một sự khác biệt quan trọng giữa tính cách và thái độ của một người đối với một điều gì đó. Các mối quan hệ của con người, nói chung, năng động hơn, di động hơn và các đặc điểm tính cách không thay đổi, tĩnh hơn.


2Từ lịch sử của các học thuyết về tính cách


Từ "đặc điểm" lần đầu tiên được sử dụng bởi nhà triết học Hy Lạp Theophrastus (thế kỷ IV - III trước Công nguyên) để mô tả các đặc điểm cá nhân của một người. Tuy nhiên, "đặc điểm" của anh ta chỉ mô tả tư cách đạo đức của một người. Theo nghĩa tương tự, thuật ngữ "nhân vật" đã được sử dụng bởi La Bruyère (thế kỷ 17). Như vậy, ngay từ đầu, từ "tính" đã biểu thị một cái gì đó phản ánh mặt đạo đức xã hội của con người, và trong nghĩa này, nó có một nghĩa đối lập trực tiếp với khí chất, do thuộc tính của sinh vật. Trong thế kỷ 19 bắt đầu với A. Ben, nhân vật bắt đầu được hiểu theo nghĩa tâm lý thuần túy - là những đặc điểm riêng của trí tuệ, tình cảm và ý chí (A. Ben), hoặc tình cảm và ý chí (Ribot), hoặc ý chí duy nhất (P.F. Lesgaft). Trong thế kỷ XX. tính cách bắt đầu được hiểu không phải là các đặc điểm của các khu vực riêng lẻ trong tâm hồn, mà là các đặc tính của một nhân cách toàn vẹn. Những đặc tính này được hiểu là động cơ cơ bản (L. Klages), hoặc là khuynh hướng và thái độ (A.F. Lazursky). Giá trị cao nhất trong cuộc đấu tranh giữa chủ nghĩa duy vật và chủ nghĩa duy tâm, ông đã đặt ra câu hỏi về nguồn gốc di truyền hay có được của tính cách. I. Kant (thế kỷ XVIII) coi tính cách, trái ngược với khí chất, là thứ cần có được. Tuy nhiên, khi mô tả các đặc điểm cá nhân, ông đã không phân biệt được giữa đặc tính bẩm sinh và mắc phải. Ribot hiểu tính cách là cha truyền con nối. Malaper, Fulier và những người khác phân biệt ở đặc điểm cả tính chất di truyền và có được. Polan cho rằng tính cách hoàn toàn do các điều kiện của cuộc sống quyết định. Cuộc đấu tranh giữa hai quan điểm này vẫn tiếp tục cho đến ngày nay.


1.3Đặc điểm tính cách như động lực


Nhiều đặc điểm tính cách là những thúc giục sâu sắc và tích cực quyết định hành động và việc làm của một người. Trong những hoàn cảnh giống nhau, được hướng dẫn bởi những động cơ và thái độ giống nhau hoặc giống hệt nhau, phấn đấu vì những mục tiêu giống nhau, người khác có khuynh hướng riêng biệt về các cách hành động đặc trưng khác nhau để họ đạt được mục tiêu. Chính trong những khuynh hướng này, động lực thúc đẩy của các đặc điểm tính cách được biểu hiện. Nhờ động lực thúc đẩy của những nét tính cách như vậy mà một người thường sử dụng những phương pháp hành động hoàn toàn không phù hợp, trái ngược với điều kiện khách quan. Đôi khi bản thân anh không hài lòng với tính cách của mình, nhưng anh không thể làm khác được. Vì vậy, trong các nghiên cứu của một nhà tâm lý học nước ngoài, người ta thấy rằng một số người trong công việc coi trọng thành quả của họ hơn là họ sợ thất bại. Vì vậy, họ có xu hướng chọn những bài toán thực nghiệm khó hơn, ngay cả khi họ thất bại. Họ dễ gặp rủi ro khách quan không chính đáng. Ngược lại, những người khác sợ thất bại hơn là coi trọng thành quả. Do đó, họ quá thận trọng và chọn những công việc dễ dàng ngay cả khi họ tin rằng họ có thể thực hiện những công việc khó hơn.

Xu hướng chọn một hành động dễ hiểu, nhưng không nổi bật, nhưng là đặc tính của một người, đặc biệt rõ rệt trong những điều kiện căng thẳng lớn, trong cái gọi là tình huống căng thẳng.

Đồng thời, nếu phương thức hành động đặc trưng của một người được thực hiện trong một tình huống nhất định, thì anh ta thể hiện nghị lực, sự kiên trì và khả năng làm việc cao hơn nhiều so với những trường hợp anh ta buộc phải sử dụng các phương pháp hành động không tương ứng với mình. tính cách.

Do đó, những nét tính cách có thể gây trở ngại cho một người nếu chúng khiến người đó làm những việc trái với yêu cầu của hoàn cảnh khách quan. Nếu các thuộc tính của tính cách tương ứng với các yêu cầu đối với một người trong một tình huống nhất định, thì chúng đóng một vai trò tích cực, vì chỉ trong điều kiện này, một người mới có thể làm việc sáng tạo và hết khả năng của mình.

Vì những đặc điểm tính cách khiến một người hành động theo một cách nhất định, đôi khi trái ngược với hoàn cảnh, chúng được tìm thấy tốt nhất trong những khoảnh khắc khó khăn của cuộc sống. Sự trung thực, bộc trực, dũng cảm khuyến khích thành viên Komsomol bộc lộ những khuyết điểm còn tồn tại, bất kể hậu quả có thể gây ra cho anh ấy như thế nào.

Nhân vật được thử thách trong cuộc chiến chống lại hoàn cảnh đối lập. Hoạt động của nhân vật được biểu hiện ở động lực thúc đẩy hoàn cảnh bất lợi vượt qua. Hoạt động của nhân vật với tư cách là động lực ảnh hưởng đáng kể đến sức mạnh ý chí. Đặc tính của tính cách càng hoạt động, con người càng bộc lộ ý chí, được thúc đẩy bởi tính chất này. Một ý chí mạnh mẽ là điều không thể nếu không có những nét tính cách tích cực.

Giáo dục nhân cách là một trong những nhiệm vụ trung tâm và quan trọng nhất của giáo dục con người chiến đấu vì xã hội cộng sản chủ nghĩa.


Kết luận ở chương đầu tiên


Tính cách cùng với khí chất là một trong những hình thức biểu hiện nhân cách có ý nghĩa nhất. Nếu tính khí quyết định mặt năng động của tính cách, thì tính cách là nội dung của nó. Tính cách để lại dấu ấn của nó trên tất cả các hành động, suy nghĩ và cảm xúc của một người, qua đó chúng ta đánh giá các đặc điểm tính cách. Không phải tất cả các tính năng của nó đều là một phần của nhân vật, mà chỉ cần thiết và ổn định.



1 Hệ thống thuộc tính nhân vật


Trong tâm lý học Xô Viết, bốn hệ thống tính cách được phân biệt, được xác định bởi các mối quan hệ nhân cách khác nhau.

Các thuộc tính thể hiện thái độ đối với đội và cá nhân (lòng tốt, sự đáp ứng, chính xác, kiêu ngạo).

Thuộc tính thể hiện thái độ đối với sự vật (tính ngăn nắp hay bất cẩn, cẩn thận hay bất cẩn khi xử lý đồ vật).

Các thuộc tính thể hiện thái độ đối với bản thân (tự ái, tham vọng, phù phiếm, kiêu căng, tự phụ, khiêm tốn).

Tính chất thể hiện thái độ làm việc (siêng năng, lười biếng, tận tâm, có trách nhiệm hoặc vô trách nhiệm với công việc).

Ngoài những thuộc tính quan trọng nhất này của nhân vật, không phụ thuộc vào một mà phụ thuộc vào một số các mối quan hệ khác nhau nhân cách. Hệ thống các thuộc tính "nhân cách - những người xung quanh" bao gồm một số đặc tính thể hiện không quá khác biệt với bản thân, ví dụ: một số người tự tin, kiêu ngạo, tự mãn, khoe khoang, trong khi những người khác, ngược lại, thiếu tự tin, có xu hướng mọi người tự trách mình, rụt rè.

Do đó, cùng một hệ thống các thuộc tính, được gọi là “tính cách - những người xung quanh”, bao gồm các đặc tính phụ thuộc cả vào thái độ đối với con người và đội ngũ, và vào thái độ của một người đối với các khía cạnh khác nhau của thực tế, chúng cũng không tồn tại. trong cá nhân, mỗi người trong chính nó và độc lập. khỏi người khác. Các mối quan hệ khác nhau cũng liên quan lẫn nhau. Ví dụ, thái độ đối với công việc, sự việc và thậm chí với bản thân phụ thuộc phần lớn vào thái độ đối với mọi người và tập thể. Ý thức về nghĩa vụ lao động của một người đối với tập thể còn phụ thuộc vào sự gần gũi với tập thể lao động, ví dụ như sự tận tâm trong công việc, cẩn thận khi xử lý những việc của công. Ngay cả thái độ đối với bản thân cũng phụ thuộc phần lớn vào thái độ đối với đội. Vì vậy, một người gần gũi với nhóm làm việc của anh ta không dễ bị kiêu ngạo.

Trong sự liên kết của các mối quan hệ nhân cách khác nhau, một số các mẫu chung cấu trúc nhân cách. Đầu tiên, do mối quan hệ tương hỗ này, hầu như không có một đặc tính nào chỉ phụ thuộc vào bất kỳ mối quan hệ nào của nhân cách. Đúng hơn, chúng ta nên nói về một số nhóm thuộc tính chỉ phụ thuộc chủ yếu vào một thái độ nhất định của nhân cách. Thứ hai, nhờ sự liên kết lẫn nhau của các quan hệ tính cách, không chỉ các thuộc tính của tính cách phụ thuộc vào một và mối quan hệ tương tự, ví dụ, quan hệ với con người hoặc với công việc, được liên kết với nhau, mà ở mức độ lớn hơn hoặc ít hơn tất cả các thuộc tính của tính cách mà phụ thuộc vào các mối quan hệ khác nhau được kết nối lẫn nhau. Tính cách của một người tương đối hoàn chỉnh. Ba là, trong mối liên hệ tương hỗ của các mối quan hệ nhân cách, có những mối quan hệ cốt lõi và những quan hệ phái sinh phụ thuộc vào chúng.


2.2 Các dạng và đặc điểm


Khi họ nói về tính cách, họ thường có nghĩa là đây chỉ là một tập hợp các thuộc tính và phẩm chất của một nhân cách mà nó áp đặt một dấu ấn nhất định lên tất cả các biểu hiện và hành động của nó. Đặc điểm tính cách là những thuộc tính cần thiết của một người quyết định một cách cư xử, một lối sống cụ thể. Tính cách tĩnh được xác định bởi loại hoạt động thần kinh và động lực của nó - Môi trường.

Nhân vật được hiểu là

§ hệ thống các động cơ và cách thức hành vi ổn định hình thành nên kiểu hành vi của nhân cách;

§ một thước đo về sự cân bằng của nội bộ và thế giới bên ngoài, những đặc điểm về sự thích nghi của cá nhân với thực tế xung quanh;

§ thể hiện rõ ràng sự chắc chắn về hành vi điển hình của mỗi người.

Trong hệ thống các quan hệ nhân cách, bốn nhóm đặc điểm được phân biệt, tạo thành các phức hợp triệu chứng:

· thái độ của một người đối với người khác, tập thể, xã hội (hòa đồng, nhạy cảm và phản ứng nhanh, tôn trọng người khác - mọi người, chủ nghĩa tập thể và các đặc điểm đối lập - cô lập, nhẫn tâm, nhẫn tâm, thô lỗ, khinh thường mọi người, chủ nghĩa cá nhân);

· những đặc điểm thể hiện thái độ của một người đối với công việc, công việc của họ (chăm chỉ, có thiên hướng sáng tạo, tận tâm trong công việc, thái độ có trách nhiệm với doanh nghiệp, tính chủ động, tính kiên trì và những đặc điểm trái ngược của họ - lười biếng, xu hướng làm việc thường xuyên, thiếu trung thực, thái độ vô trách nhiệm để làm việc, thụ động);

· những đặc điểm cho thấy một người liên hệ với bản thân như thế nào (cảm giác phẩm giá, được hiểu một cách chính xác về lòng kiêu hãnh và sự tự phê bình đi kèm với nó, tính khiêm tốn và các đặc điểm đối lập của nó - tự phụ, đôi khi biến thành kiêu ngạo, phù phiếm, kiêu ngạo, sờ mó, nhút nhát, chủ nghĩa tập trung như một xu hướng coi trọng tâm của các sự kiện

· bản thân và kinh nghiệm của bản thân, ích kỷ - xu hướng quan tâm chủ yếu đến phúc lợi cá nhân của mình);

· những đặc điểm thể hiện thái độ của một người đối với mọi việc (gọn gàng hay bất cẩn, cẩn thận hay bất cẩn khi xử lý mọi việc).

Một trong những lý thuyết về tính cách nổi tiếng nhất là lý thuyết do nhà tâm lý học người Đức E. Kretschmer đề xuất. Theo lý thuyết này, tính cách phụ thuộc vào vóc dáng.

Kretschmer đã mô tả ba kiểu vóc dáng và ba kiểu tính cách tương ứng với họ :) Asthenics (từ tiếng Hy Lạp - yếu) - người gầy, có khuôn mặt thon dài. tay và chân dài, bẹt (tế bào quặng và cơ bắp yếu. Dạng tính cách tương ứng là schizotimics - người khép kín, nghiêm túc, bướng bỉnh, khó thích nghi với điều kiện mới. Bị rối loạn tâm thần, họ dễ bị tâm thần phân liệt;) Vận động viên (từ tiếng Hy Lạp - đặc biệt của đô vật) - những người cao, vai rộng, với bộ ngực mạnh mẽ, khung xương chắc khỏe và cơ bắp phát triển tốt. Kiểu nhân vật tương ứng là xotimics - người bình tĩnh, không ấn tượng, thực tế, độc đoán, hạn chế trong cử chỉ và nét mặt; Họ không thích sự thay đổi và không thích nghi tốt với nó. Với các rối loạn tâm thần dễ bị động kinh;) Dã ngoại (từ tiếng Hy Lạp - đậm đặc. Béo) - những người có chiều cao trung bình, thừa cân hoặc dễ bị béo phì, cổ ngắn, đầu lớn và một khuôn mặt rộng với các đặc điểm nhỏ. Kiểu tính cách tương ứng là cyclothymics - người hòa đồng, dễ tiếp xúc, dễ xúc động, dễ thích nghi với điều kiện mới. Với các rối loạn tâm thần, họ dễ bị rối loạn tâm thần hưng cảm.


2.3 Cấu trúc ký tự


Chớm ban đầu nhìn chung tất cả các đặc điểm tính cách có thể được chia thành chính, dẫn đầu, đặt ra hướng chung cho sự phát triển của toàn bộ phức hợp các biểu hiện của nó, và phụ, được xác định bởi những biểu hiện chính. Vì vậy, nếu chúng ta coi những đặc điểm như do dự, rụt rè và lòng vị tha, thì với ưu thế của người đầu tiên, một người, trước hết, thường xuyên lo sợ. không có vấn đề gì xảy ra và mọi nỗ lực giúp đỡ người thân cận của một người thường kết thúc bằng cảm xúc bên trong và tìm kiếm sự biện minh. Nếu đặc điểm hàng đầu là đặc điểm thứ hai - lòng vị tha, thì người đó biểu hiện ra bên ngoài không do dự, ngay lập tức ra tay cứu giúp, kiểm soát hành vi của mình bằng trí tuệ, nhưng đồng thời cũng có lúc nghi ngờ về tính đúng đắn của hành động đã làm.

Kiến thức về các tính năng hàng đầu cho phép bạn phản ánh bản chất chính của nhân vật, để chỉ ra những biểu hiện chính của nó. Các nhà văn, nghệ sĩ, muốn có một ý tưởng về nhân vật của người anh hùng, trước hết mô tả các đặc điểm quan trọng hàng đầu của anh ta. Vì vậy, A. S. Pushkin đã đưa vào miệng của Vorotynsky (trong thảm kịch Boris Godunov ) mô tả đầy đủ về Shuisky - cận thần xảo quyệt . Một số anh hùng trong tác phẩm văn học phản ánh chân thực và sâu sắc những nét tính cách điển hình nhất định đến nỗi tên của họ trở thành danh từ chung (Khlestakov, Oblomov, Manilov, v.v.).

Mặc dù mỗi đặc điểm tính cách phản ánh một trong những biểu hiện của thái độ của một người đối với thực tế, điều này không có nghĩa là bất kỳ thái độ nào cũng sẽ là một đặc điểm tính cách. Chỉ một số mối quan hệ, tùy thuộc vào điều kiện, mới trở thành đặc điểm. Từ tổng thể mối quan hệ của cá nhân với thực tế xung quanh, cần phải chỉ ra những dạng quan hệ hình thành tính cách. điều quan trọng nhất dấu hiệu của những mối quan hệ như vậy là tầm quan trọng quyết định, tối thượng và quan trọng chung của những đối tượng mà con người thuộc về. Các mối quan hệ này đồng thời làm cơ sở cho việc phân loại các tính năng quan trọng nhất tính cách.

Tư cách của con người được thể hiện trong hệ thống các quan hệ:

· Trong mối quan hệ với người khác (đồng thời có thể phân biệt những đặc điểm tính cách như hòa đồng - biệt lập, trung thực - gian dối, tế nhị - thô lỗ, v.v.).

· Liên quan đến trường hợp (trách nhiệm - không trung thực, siêng năng - lười biếng, v.v.).

· Trong mối quan hệ với bản thân (khiêm tốn - tự ái, tự phê bình - tự tin, tự hào - sỉ nhục, v.v.).

· Liên quan đến tài sản (hào phóng - tham lam, tiết kiệm - lãng phí, chính xác - lười biếng, v.v.). Cần lưu ý một quy ước nhất định của cách phân loại này và mối quan hệ chặt chẽ, sự đan xen giữa các khía cạnh của mối quan hệ. Vì vậy, chẳng hạn, nếu một người tỏ ra thô lỗ, thì điều này liên quan đến mối quan hệ của anh ta với mọi người; nhưng nếu đồng thời làm giáo viên, thì ở đây cần phải nói đến thái độ của anh ta đối với vấn đề (lòng tin xấu), về thái độ của anh ta đối với bản thân (lòng tự ái).

Mặc dù trên thực tế, các mối quan hệ này là quan trọng nhất theo quan điểm hình thành tính cách, nhưng chúng không đồng thời và ngay lập tức trở thành đặc điểm tính cách. Có một trình tự nhất định trong quá trình chuyển đổi các mối quan hệ này thành các đặc điểm tính cách, và theo nghĩa này, không thể xếp vào một hàng, ví dụ như thái độ đối với người khác và thái độ đối với tài sản, vì chính nội dung của chúng đóng một vai trò khác nhau trong sự tồn tại thực sự của một người. Vai trò quyết định trong việc hình thành tính cách là do thái độ của con người đối với xã hội, đối với con người. Tính cách của một người không thể được bộc lộ và hiểu ra bên ngoài đội, nếu không tính đến những gắn bó của anh ta dưới dạng tình bạn, tình bạn, tình yêu.

Trong cấu trúc của tính cách, người ta có thể phân biệt những nét chung cho một nhóm người nhất định. Ngay cả những người nguyên bản nhất cũng có thể tìm thấy một số đặc điểm (ví dụ, hành vi bất thường, không thể đoán trước), việc sở hữu chúng cho phép anh ta được gán cho một nhóm người có hành vi tương tự. TẠI trường hợp này nên nói về những nét tiêu biểu trong tính cách. N. D. Levitov cho rằng kiểu tính cách là sự biểu hiện cụ thể ở tính cách cá nhân của những đặc điểm chung cho một nhóm người nhất định. Thật vậy, như đã nói, tính cách không phải bẩm sinh - nó được hình thành trong cuộc sống và công việc của một người với tư cách là đại diện của một nhóm nhất định, một xã hội nhất định. Vì vậy, tính cách của con người luôn là sản phẩm của xã hội, điều này giải thích sự giống nhau và khác nhau về tính cách của những người thuộc các nhóm khác nhau.

Những nét tiêu biểu đa dạng thể hiện ở tính cách cá nhân: dân tộc, nghề nghiệp, độ tuổi. Vì vậy, những người cùng dân tộc sống trong những điều kiện của cuộc sống đã phát triển qua nhiều thế hệ, kinh các tính năng cụ thểđời sống dân tộc; phát triển dưới ảnh hưởng của cấu trúc, ngôn ngữ quốc gia hiện có. Do đó, những người thuộc một quốc tịch về cách sống, thói quen, quyền lợi, tính cách của họ khác với những người thuộc quốc gia khác. Những đặc điểm điển hình này thường được cố định bởi ý thức hàng ngày trong nhiều thái độ và khuôn mẫu khác nhau. Hầu hết mọi người đều có hình ảnh đại diện của một quốc gia cụ thể: người Mỹ, người Scotland, người Ý, người Trung Quốc, v.v.


Kết luận ở chương thứ hai


Nội dung của nhân vật, phản ánh những ảnh hưởng, ảnh hưởng của xã hội, tạo thành định hướng sống của cá nhân, tức là nhu cầu vật chất và tinh thần, sở thích, niềm tin, lý tưởng, v.v. Định hướng của nhân cách quyết định mục tiêu, kế hoạch sống của một người, mức độ hoạt động cuộc sống của người đó. Tính cách của một người ngụ ý sự hiện diện của một điều gì đó quan trọng đối với anh ta trên thế giới, trong cuộc sống, điều gì đó mà động cơ hành động của anh ta phụ thuộc vào, mục tiêu hành động của anh ta mà anh ta đặt ra cho chính mình.

CHƯƠNG 3


1 Đặc điểm tuổi của nhân vật


Chiến lược con đường sống của con người

Ngay trong năm đầu đời, đứa trẻ được “hút” vào tương tác tích cực với môi trường người lớn, bắt đầu nhìn thế giới qua đôi mắt của mình. Hạnh phúc của những năm đầu đời (lên đến 7 năm) của một người nằm ở sự chủ yếu của việc chiêm nghiệm về giải pháp của các vấn đề trong cuộc sống. Bộ não của đứa trẻ, đạt công suất tối đa vào năm bảy tuổi, cung cấp cho trẻ sự phát triển chuyên sâu về trí thông minh. Thông qua tương tác tích cực với thế giới, trẻ em khám phá bản chất của bản thể, hành vi cần thiết. Tính ấn tượng của thời thơ ấu là không bỏ lỡ bất cứ điều gì có thể hữu ích trong cuộc sống. Qua nhiều năm, khả năng gây ấn tượng của trẻ em trở nên mờ nhạt, nhưng kinh nghiệm và kiến ​​thức thời thơ ấu mang lại cho thanh thiếu niên những hình thức hành vi ổn định.

Ở tuổi vị thành niên (8-14 tuổi), định hướng chuyên sâu của cá nhân trong các yêu cầu về mặt xã hội ở cấp vi mô môi trường được thực hiện, mong muốn của anh ta về sự thích ứng xã hội thành công nhất được thực hiện. Điều quan trọng nhất là việc bắt chước những tấm gương có thẩm quyền, mong muốn của một thiếu niên để tự nhận thức xã hội một cách hiệu quả.

Thanh niên (15-18 tuổi) có tính phân loại trong các đánh giá, tối đa hóa các yêu cầu của nó đối với cuộc sống. Vòng tròn nhu cầu của người trẻ đang mở rộng - đã đến lúc cho những hành động bồng bột, đau khổ và dằn vặt. Tương tác với thế giới còn khó hơn là chiêm nghiệm nó. Những gì trông tuyệt vời có thể khó khăn trong thực tế. Quản lý bản thân khó hơn quản lý mọi thứ. Trong vòng xoáy của cuộc đời, một người phải có khả năng hành động, và trong một số trường hợp - phải hành động tốt hơn những người khác. Thế giới chứa đầy những yêu cầu xã hội nặng nề và những nhiệm vụ không thể thiếu. Có một cuộc khủng hoảng của tuổi trẻ - các mô hình trang trí về hạnh phúc đang vỡ vụn, tính tương đối của chính khái niệm này đã được biết đến. Khát khao hạnh phúc vô song dần được thay thế trong một người bằng mong muốn tránh ít nhất thất bại và thất bại. Nhưng còn nhiều nghị lực, khó khăn gì cũng có thể vượt qua. Những kỳ vọng về hạnh phúc và niềm tin vào một tương lai rạng rỡ vẫn còn mạnh mẽ. Tuy nhiên, cảm giác bị bỏ rơi, vô dụng đã quá quen thuộc rồi. Đồng thời, thế giới vẫn chưa được biết đến đầy đủ, đầy màu sắc và âm thanh, sự thèm muốn nó là vô cùng lớn.

Cuộc sống tương lai một người trưởng thành (19-35 tuổi) điềm tĩnh và thận trọng hơn. Rõ ràng rằng cuộc sống không phải là một dòng chảy không ngừng của hạnh phúc và khoái lạc, rằng người ta nên bằng lòng với những gì đang có, tìm kiếm niềm vui trong những niềm vui nhỏ. Sự hiểu biết của một người về thế giới trở nên thực tế và trong nhiều trường hợp, thực tế, thực dụng. Màn sương lãng mạn năm xưa đã bị xua tan. Bức màn màu hồng đã phủ lên hầu hết các hiện tượng trong cuộc sống, nhưng không phải tất cả, và cuộc sống vẫn hứa hẹn những điều bất ngờ. Lực lượng được huy động cho những thành tựu mới - cho những gì thực tế, hữu ích và có thể đạt được. Một số ít còn lại trong sự giam cầm của những giấc mơ. Kinh nghiệm giải phóng con người của những ý tưởng sai lầm và những giáo điều. Anh ta phân biệt rõ ràng giữa sự nguy hiểm của ảo tưởng và hành vi không thích hợp. Một người học, như nó vốn có, mặt dưới của cuộc sống - những phức tạp bên trong của nó, những nét tinh tế trong tương tác giữa con người với nhau. Có một sự tự nhận thức xã hội của cá nhân. Anh ta vẫn tự mình đánh giá người khác, khẳng định mình trong tình yêu, tình bạn, nhiều hình thức khác nhau sự tương tác xã hội. Sự trưởng thành trong xã hội và sự khôn ngoan trong cuộc sống của anh ngày càng lớn.

Nhưng sự mong manh và yếu đuối của con người ngày càng vang lên trong tâm hồn anh. Và đàn chim bay xa vào mùa thu đã đưa anh đến những suy nghĩ buồn.

Độ tuổi 36-40 tuổi được coi là đầu nguồn của cuộc đời. Từ giờ trở đi sức sốngđang bắt đầu giảm. Tuy nhiên, quá trình này lúc đầu diễn ra rất chậm và được bù đắp bằng sự thu nhận tinh thần.

Nửa sau của cuộc đời hoạt động (41-65 tuổi) được xác định trước bởi vốn được tạo ra trong nửa đầu của nó.

Ở người già và người cao tuổi (từ 66 tuổi), nhiều giá trị được đánh giá quá cao, bị mất giá nhiều, cuộc đời sống được trình bày dưới dạng một loạt các sự kiện riêng lẻ. Chỉ có quý đầu tiên của cuộc đời được nhớ đến là đắt nhất và hạnh phúc nhất và dài nhất, các thời kỳ còn lại dường như ngắn ngủi và không mấy khởi sắc. Rất nhiều đang bị đẩy ra khỏi bộ nhớ. Những gì đã từng dằn vặt và dày vò, trở nên không đáng kể. Mất giá nhiều, và thời gian đã trôi qua mà không để lại dấu vết. Quá khứ bị bao phủ trong sương mù và hầu như không thể nhìn thấy được. Tuy nhiên, những sự kiện thân mật của mỗi cá nhân thỉnh thoảng lại bùng lên ngọn lửa sáng và sưởi ấm tâm hồn bằng năng lượng sống tràn đầy sức sống. Và điều này một lần nữa chứng minh rằng không phải tất cả Bản ngã của chúng ta đều tồn tại trong thời gian, mà chỉ là những biểu hiện riêng lẻ của nó.

Vào cuối cuộc đời của một người, những ảo tưởng cuối cùng cũng biến mất, tính cách của anh ta bị phơi bày ngay lập tức, các lớp vai trò xã hội bị suy yếu. Và một người cuối cùng cũng nhận ra chính mình, những mối quan hệ thực sự trên thế giới của mình. Cuộc sống một lần nữa thu được một bóng mát của sự chiêm nghiệm. Những đam mê giảm dần (đôi khi không mang lại nhiều hạnh phúc ngay cả khi còn trẻ). Nhưng cũng như tuổi trẻ không tránh khỏi nỗi buồn, thì tuổi già cũng không tránh được dũng khí. Được giải thoát khỏi nhiều khó khăn trần thế, một người trong những năm tháng suy tàn cảm thấy tự do hơn, biết được giá trị đích thực của mọi thứ trên đất.

Từ chối lớp kim tuyến của những chiếc váy dạ hội và sự ồn ào của thế gian, tuổi già liên hệ một cách khách quan hơn đến những giá trị đích thực của cuộc sống, bao gồm trước hết là sự vắng mặt của đau khổ và hoạt động tinh thần và sáng tạo. Và một người cuối cùng cũng học được rằng thứ giá trị nhất ở anh ta chính là bản thân anh ta.

Cảm giác mạnh mẽ của một người già là ý thức về tầm quan trọng của người đó trong công việc kinh doanh. những ngày đã qua, tự nhận thức bản thân, tham gia vào dòng chảy vĩnh cửu của cuộc sống. Và ngay cả khi rời khỏi thế giới này, một người biết rằng mình không biến mất hoàn toàn. Cuộc sống của ông đảm bảo sự liên tục của sự tồn tại của con người.

Bản chất của con người có thể được thể hiện một cách tối ưu nhất trong Các lứa tuổi khác nhau. Một số người đặc biệt hấp dẫn khi còn trẻ, những người khác lại năng động, làm việc hiệu quả và xinh đẹp ở tuổi trưởng thành. Một số người đặc biệt hấp dẫn ở tuổi già, khi họ trở nên ấm áp, nhân từ, tuân thủ và hữu ích với sự khôn ngoan và lòng nhân đạo vô vị lợi. Có thể có điều gì đó trong tính cách của cá nhân được định sẵn để bộc lộ đầy đủ nhất ở một độ tuổi nhất định.

Nhiều thay đổi trong tâm lý con người trong suốt cuộc đời của anh ta - lượng kiến ​​thức, cách suy nghĩ, kỹ năng hành vi, thái độ của anh ta đối với các hiện tượng khác nhau thực tế. Nhưng ý niệm về bản thân, ý thức sống của anh vẫn là một sự hình thành tinh thần rất vững vàng, ổn định. Rõ ràng, sự ổn định này của khái niệm cá nhân đã làm nảy sinh khái niệm về linh hồn con người.

Nhà tâm lý học nổi tiếng người Mỹ E. Erickson (1902-1994), thực hiện nghiên cứu phân tâm học giai đoạn tuổi cuộc sống con người, chia nhỏ toàn bộ vòng đời cho tám giai đoạn. Mỗi giai đoạn có những đặc điểm cụ thể riêng của nó, đặc biệt, nó được đặc trưng bởi những trạng thái xung đột nhất định có thể được giải quyết có lợi hoặc không có lợi cho cấu tạo tinh thần của cá nhân.


3.2 Sự khác biệt về đặc điểm giới tính-vai trò (giới tính)


Một số đặc điểm về tính cách của con người là do giới tính của họ.

Các đặc điểm tinh thần giới tính không chỉ liên quan đến yếu tố sinh học, mà còn với sự phân hóa về vai trò xã hội của nam và nữ đã được thiết lập trong lịch sử, sự phân công lao động theo giới tính, sự khác biệt trong cách nuôi dạy truyền thống của trẻ em gái và trẻ em trai phù hợp với định kiến ​​văn hóa và lịch sử về nữ tính và nam tính.

Nhận dạng giới tính - sự tự quy chiếu của một cá nhân về một giới tính nhất định gắn liền với quá trình xã hội hóa tình dục của anh ta, sự phát triển của sự tự nhận thức về giới tính tương ứng và việc làm chủ vai trò giới xã hội. Ý thức tình dục của cá nhân được hình thành trong môi trường xã hội, giúp củng cố hành vi tình dục "đúng đắn" và lên án những hành vi lệch lạc có thể xảy ra.

Các chuẩn mực vai trò giới, một hệ thống các khuôn mẫu về hành vi của nam và nữ tạo thành "hình ảnh của một người đàn ông" hoặc "hình ảnh của một người phụ nữ". Sự tự nhận dạng giới tính sơ cấp được hình thành khi trẻ hai tuổi, và khi sáu hoặc bảy tuổi, thái độ tình dục được hình thành mạnh mẽ, biểu hiện ở việc lựa chọn trò chơi, hành vi, sự phân biệt giới tính (sự hình thành các cộng đồng cùng giới tính).

Ở tuổi vị thành niên, các định hướng về vai trò giới đặc biệt được nâng cao, chúng trở nên đi đầu trong giao tiếp đồng đẳng. Đồng thời, những nét nam tính (nam) truyền thống được đánh giá quá cao so với những nét nữ tính.

Sự thay đổi nội tiết tố gây ra những thay đổi giới tính trong cấu trúc của cơ thể và tuổi dậy thì ở tuổi này (từ tiếng Latin pubertas - trưởng thành, dậy thì) khêu gợi. Bản dạng giới ở tuổi vị thành niên được xem xét một cách nghiêm túc. Trong trường hợp này, một hội chứng rối loạn chuyển hóa có thể xảy ra - nỗi sợ hãi về sự mâu thuẫn tình dục. Sự bất đồng của sự phát triển thể chất và tâm lý xã hội được trải nghiệm một cách sâu sắc, sự tự khẳng định vai trò giới diễn ra một cách mãnh liệt, và xu hướng tâm lý của nhân cách được hình thành. Những khiếm khuyết trong xã hội hóa vai trò giới tính, những khiếm khuyết trong giáo dục giới tính có thể gây ra những sai lệch trong hành vi của một cá nhân (chuyển đổi giới tính, đồng tính luyến ái, v.v.).

Loại nào đặc điểm tâm lý liên quan đến giới tính của cá nhân? Một số nhà nghiên cứu cho rằng trẻ em gái nói chung vượt trội hơn trẻ em trai về khả năng nói, trẻ em trai có lợi thế hơn về khả năng thị giác - không gian; đàn ông thường hung hãn và không ổn định hơn phụ nữ, trí tuệ của họ thiên về phân tích. Trẻ em gái và phụ nữ làm tốt hơn trong các hoạt động đơn tiết thông thường. Nhận thức về ngoại hình của phụ nữ chi tiết hơn. Phụ nữ nhạy cảm hơn về mặt cảm xúc. Tâm lý của một người phụ nữ được xác định nhiều hơn bởi di truyền, tâm lý của đàn ông - bởi những ảnh hưởng của môi trường.

Các ý kiến ​​được bày tỏ về sự khác biệt giới tính về khả năng gợi ý, lo lắng, khả năng cạnh tranh và sự thống trị. Đối với phụ nữ, phong cách hành vi thể hiện cảm xúc là đặc trưng hơn, đối với nam giới - một đối tượng-công cụ.

Hơn cấp độ cao phát triển văn hóa các xã hội được đặc trưng bởi xu hướng vượt qua sự đối lập của nam giới và phụ nữ. Sự bình đẳng của nam và nữ trong sản xuất xã hội, việc phụ nữ làm chủ các nghề “nam” dẫn đến việc hình thành các phẩm chất tinh thần phù hợp ở họ. Tuy nhiên, điều này làm phát sinh một số kỳ vọng về vai trò giới không chắc chắn, phá vỡ định kiến ​​truyền thống về vai trò giới, có thể gây ra xung đột. mối quan hệ giữa các cá nhân.

Hình ảnh " người đàn ông hoàn hảo" và " người phụ nữ hoàn hảo'hiện tại ít chắc chắn hơn.

Cùng với việc giải phóng phụ nữ trong điều kiện xã hội tiến bộ, các lĩnh vực hoạt động chung của nam và nữ ngày càng được mở rộng. Điều này cũng dẫn đến giảm sự khác biệt về tinh thần giữa họ. TẠI Những khu vực khác nhau hoạt động quan trọng biểu hiện của sự khác biệt về tinh thần giới tính là không giống nhau. Những khác biệt này đáng chú ý hơn trong lĩnh vực tâm sinh lý - các đặc điểm của phản ứng cảm giác, đặc điểm của các biểu hiện cảm xúc và hành động.


3.3 Đặc điểm tâm lý dân tộc của nhân vật


Quốc gia, dân tộc, dân tộc thiểu số - một nhóm người ổn định được hình thành trong lịch sử trên một lãnh thổ nhất định, sở hữu những đặc điểm chung văn hóa và sự tạo nên tinh thần, ý thức về sự thống nhất và khác biệt của nó với các hình thái tương tự khác.

Các đặc điểm dân tộc trong tâm lý của con người được nghiên cứu bằng tâm lý học dân tộc học. Tuy nhiên, trong khuôn khổ tâm lý học chung, những nét tính cách dân tộc có tầm quan trọng đáng kể.

Đặc điểm quốc gia của một người được biểu hiện ở các đặc điểm tâm sinh lý, tình cảm-hành vi, hành vi của người đó. Mỗi quốc gia đều có tên riêng - Tên(dân tộc), cũng như tự ý thức. Nhưng tự ý thức tộc người là một hiện tượng thứ yếu, nó xuất phát từ những điều kiện khách quan của cuộc sống của dân tộc.

Các tộc người phát sinh không phải do ý chí của con người, mà là trong quá trình lịch sử khách quan. Do những hoàn cảnh khách quan đó hình thành nên những nét dân tộc về lối sống của nhân dân, những hình thành đặc biệt về mặt tinh thần của những người đại diện cho nó.

Dưới đây là cách nhà sử học nổi tiếng V. O. Klyuchevsky mô tả các đặc điểm tâm lý dân tộc của người dân Nga và hoàn cảnh quyết định họ: Điều này buộc người nông dân Nga vĩ đại phải nhanh chóng, làm việc chăm chỉ để làm được nhiều việc một khoảng thời gian ngắn và đã đến lúc phải ra khỏi cánh đồng, và sau đó vẫn nhàn rỗi trong suốt mùa thu và mùa đông. Vì vậy, Đại Nga đã quen với việc gắng sức quá mức trong thời gian ngắn, quen làm việc nhanh chóng, sốt sắng và nhanh chóng, sau đó nghỉ ngơi trong thời gian nhàn rỗi bắt buộc vào mùa thu và mùa đông. Không một người dân nào ở châu Âu có khả năng làm việc căng thẳng trong một thời gian ngắn như một người Nga vĩ đại có thể phát triển; nhưng dường như không nơi nào ở Châu Âu, chúng ta có thể tìm thấy một công việc không ngừng đồng đều, vừa phải và được đo lường, không quen thuộc như vậy, như ở cùng một nước Nga vĩ đại.

“... Người Nga vĩ đại hoạt động một mình tốt hơn khi không có ai nhìn vào anh ta và gặp khó khăn trong việc làm quen với hành động thân thiện của các lực lượng chung. Anh ấy nói chung là khép kín và thận trọng, thậm chí rụt rè, luôn trong tư tưởng, không hòa đồng, tốt với bản thân hơn là ở nơi công cộng ... ”.

Người ta có thể không đồng ý với tính phân loại trong các nhận định cá nhân của một người sành sỏi về lịch sử Nga và tâm hồn của người dân Nga. Tuy nhiên, người ta không thể không đồng ý với định đề chung của ông: “Lẽ tự nhiên mỗi quốc gia phải nhận thức từ thế giới xung quanh, cũng như từ những số phận đã trải qua, và chuyển thành đặc tính của nó không phải tất cả, mà chỉ là những ấn tượng đã biết, và do đó, sự đa dạng của kho hàng quốc gia hoặc chủng loại ... ”.

Tính cách của một người, như đã nói ở trên, không phải là một tổng thể đơn giản của các đặc điểm, mà là một hệ thống có tổ chức cấu trúc của các phẩm chất tinh thần. Tính độc đáo của tính cách dân tộc không được xác định bởi một tổ chức đặc biệt hoạt động trí não, nhưng điều kiện văn hóa và lịch sử. Đặc điểm của bản lĩnh dân tộc - đặc điểm của ý thức dân tộc, ký ức lịch sử của nhân dân, sự phản chiếu trong tâm trí con người về các quá trình xã hội và quốc gia quan trọng nhất và trên cơ sở đó là sự tách biệt của chính mình với các dân tộc khác. Những xung đột lịch sử trong quá khứ và những thành tựu văn hóa, dân tộc lớn để lại dấu ấn sâu đậm trong ký ức nhân dân.

Một người thuộc bất kỳ quốc tịch nào, sinh ra trong nền văn hóa, lịch sử và môi trường tự nhiên, với những năm đầu chịu tác động mạnh (có tác động chi phối của tác động sơ cấp). Buổi sáng của cuộc sống, bao quanh con người trong cái nôi và thời thơ ấu của anh ta, có một sức hút đặc biệt; tình yêu Tổ quốc là một trong những tình cảm mạnh mẽ nhất của con người. Trên cơ sở đó, lòng tự hào dân tộc được hình thành, có thể được khơi dậy.

Chủ nghĩa dân tộc, ý thức hệ về sự độc quyền của một dân tộc, tính ưu việt của nó so với các dân tộc khác, không có cơ sở khách quan, là sự phản ánh méo mó hiện thực trong phạm vi ý thức dân tộc.

Các nhà tư tưởng vĩ đại đã cực kỳ nghi ngờ về việc tự đề cao công lao quốc gia của từng dân tộc. Ví dụ, A. Schopenhauer đã viết: “Phải thừa nhận rằng có rất ít đặc điểm tốt trong tính cách dân tộc, bởi vì đám đông là chủ thể của nó. Nói một cách đơn giản, những giới hạn, nghịch cảnh và sa đọa của con người được đưa vào Những đất nước khác nhau các hình thức khác nhau, được đặt tên tính cách dân tộc. Khi một người trở nên chán ghét, chúng ta bắt đầu khen ngợi người kia, cho đến khi điều tương tự xảy ra với người đó. Mỗi quốc gia chế giễu quốc gia khác, và họ đều đúng như nhau. "


Kết luận ở chương thứ ba


Nhu cầu, sở thích, khuynh hướng, thị hiếu, tất cả các loại khuynh hướng và thái độ, cũng như quan điểm và niềm tin cá nhân của một người là những hình thức tâm lý biểu hiện của chiều hướng mà tính cách được biểu hiện; nội dung của nó là thái độ thực tế con người đối với người khác và thông qua họ đối với chính mình, đối với công việc của mình và với các sự vật của thế giới khách quan. Thời điểm quan trọng hàng đầu trong việc hình thành nhân cách là mối quan hệ của một người với những người khác.

Vì tính cách được thể hiện chủ yếu trong mối quan hệ với người khác, trong mối quan hệ xã hội về bản chất với thế giới, nên nó được biểu hiện và hình thành chủ yếu trong hành động. Tùy theo tính cách được hình thành trong lớp vỏ khép kín của hạnh phúc cá nhân hay ngược lại, trong lao động và đấu tranh tập thể chung, những thuộc tính cơ bản của nhân cách phát triển theo những cách hoàn toàn khác nhau. Mối quan hệ của một người với những người khác quyết định thái độ của anh ta đối với hoạt động của anh ta.

CHƯƠNG 4. Các đánh giá về tính cách


1 Sự nhấn mạnh tính cách nhân vật


Đánh dấu (từ giọng Latinh - trọng âm, gạch dưới) - các biến thể cực đoan của chuẩn mực, trong đó một số đặc điểm tính cách nhất định được tăng cường và biểu hiện dưới dạng "điểm yếu" trong tâm lý của mỗi cá nhân - tính dễ bị tổn thương có chọn lọc đối với một số ảnh hưởng tốt và đồng đều tăng khả năng chống lại các ảnh hưởng khác.

Các loại tính cách nhấn mạnh vẫn chưa được xác định một cách dứt khoát. Chúng được mô tả bởi K. Leonhard và A. E. Lichko. Tuy nhiên, các tác giả này đưa ra sự phân loại quá mức về trọng âm.


Hình 1. cấu trúc nhân vật

Chúng tôi chỉ phân biệt bốn loại tính cách nổi bật: dễ bị kích động, dễ xúc động, không ổn định, lo lắng.

Không giống như chứng thái nhân cách, việc nhấn mạnh tính cách không gây ra sự sai lệch về mặt xã hội nói chung về nhân cách.

Biểu hiện rõ rệt ở tuổi vị thành niên, những điểm nhấn của tính cách có thể được bù đắp theo thời gian, và trong những điều kiện bất lợi, chúng có thể phát triển và chuyển thành chứng thái nhân cách "biên".


4.2 Các kiểu nhấn trọng âm ký tự


Các kiểu nhấn chính của ký tự bao gồm:

· Dễ bị kích thích;

tình cảm;

·không ổn định;

sự lo lắng;

Đôi khi dấu trọng âm giáp với nhiều loại khác nhau psychopathy, do đó, trong đặc điểm của nó, phân loại học, các lược đồ và thuật ngữ tâm thần được sử dụng. Việc chẩn đoán tâm lý về các dạng và mức độ nghiêm trọng của giọng nói được thực hiện bằng cách sử dụng "Bảng câu hỏi chẩn đoán bệnh lý" (do A. E. Lichko và N. Ya. Ivanov phát triển) và bảng câu hỏi tính cách MMPI (thang điểm bao gồm các khu vực giọng nói và biểu hiện bệnh lý của tính cách) .

Đánh dấu nhân vật là phiên bản cực đoan của tiêu chuẩn do tăng cường các tính năng riêng lẻ. Việc nhấn mạnh tính cách trong những hoàn cảnh rất bất lợi có thể dẫn đến rối loạn bệnh lý và thay đổi hành vi nhân cách, dẫn đến chứng thái nhân cách, nhưng việc xác định nó với bệnh lý là sai lầm. Các thuộc tính của nhân vật được xác định không phải bởi các quy luật sinh học (yếu tố di truyền), mà bởi xã hội ( các yếu tố xã hội).

Cơ sở sinh lý của tính cách là hợp kim của các đặc điểm như hoạt động thần kinh cao hơn và hệ thống ổn định phức tạp của các kết nối tạm thời được phát triển do kinh nghiệm sống của mỗi cá nhân. Trong hợp kim này, các hệ thống kết nối tạm thời đóng vai trò nhiều hơn vai trò quan trọng, vì loại hệ thống thần kinh có thể hình thành tất cả các phẩm chất xã hội bọt mép của cá nhân. Nhưng, trước hết, các hệ thống thông tin liên lạc được hình thành khác nhau giữa các đại diện các loại khác nhau hệ thống thần kinh và thứ hai, các hệ thống kết nối này tự biểu hiện theo một cách đặc biệt tùy thuộc vào các loại. Ví dụ, tính quyết đoán của tính cách có thể được thể hiện cả khi đại diện cho loại hệ thần kinh mạnh mẽ, dễ bị kích động và đại diện cho loại yếu. Nhưng nó sẽ được đưa lên và biểu hiện khác nhau tùy thuộc vào từng loại.

Trong suốt lịch sử tâm lý học, những nỗ lực để xây dựng một kiểu nhân vật đã được thực hiện nhiều lần.

Tất cả các hình mẫu về tính cách con người đều được tiến hành và tiến hành từ một số ý tưởng chung.

Những điều chính sau đây là:

§ Tính cách của một người được hình thành khá sớm trong quá trình hình thành và biểu hiện ít nhiều ổn định trong suốt phần đời còn lại của anh ta;

§ những sự kết hợp của các đặc điểm tính cách đi vào tính cách của một người không phải là ngẫu nhiên. Chúng tạo thành các kiểu có thể phân biệt rõ ràng giúp bạn có thể xác định và xây dựng kiểu ký tự.

Hầu hết mọi người theo kiểu này có thể được chia thành nhiều nhóm.

Một trong những cách phân loại nhân vật gây tò mò thuộc về nhà khoa học Nga nổi tiếng A.E. Lichko. Sự phân loại này dựa trên quan sát của trẻ vị thành niên.

Theo Lichko, việc nhấn mạnh tính cách là sự củng cố quá mức các đặc điểm tính cách của cá nhân (Hình 6), trong đó có những sai lệch không vượt ra ngoài quy chuẩn trong tâm lý và hành vi của một người, giáp với bệnh lý. Những giọng điệu như trạng thái tạm thời của tâm lý thường được quan sát thấy nhiều nhất ở tuổi vị thành niên và đầu tuổi vị thành niên. Tác giả của bảng phân loại giải thích về yếu tố này như sau: "... dưới tác động của các yếu tố tâm lý giải quyết" nơi ít phản kháng nhất, các rối loạn thích ứng tạm thời, hành vi lệch lạc có thể xảy ra. "Khi đứa trẻ lớn lên, các đặc điểm của Tính cách của anh ta thể hiện trong thời thơ ấu vẫn còn khá rõ ràng, mất đi sự sắc nét, nhưng theo tuổi tác, họ có thể xuất hiện trở lại rõ ràng (đặc biệt là khi có bệnh).

Trong tâm lý học ngày nay, có từ 10 đến 14 loại (typologies) tính cách được phân biệt.

Chúng có thể được định nghĩa là hài hòa và không hài hòa.

Các kiểu nhân vật hài hòa được đặc trưng bởi sự phát triển vừa đủ các đặc điểm của nhân vật chính mà không bị cô lập, cô lập, không cường điệu trong sự phát triển của bất kỳ một đặc điểm nào.

Những cái không hài hòa được biểu hiện bằng việc nhận biết các đặc điểm tính cách khác nhau và được gọi là có dấu hoặc nhấn trọng âm.

Ở 20-50% số người, một số đặc điểm tính cách quá nhọn đến mức có sự “lệch lạc” về tính cách - kết quả là sự tương tác với mọi người trở nên tồi tệ hơn, xuất hiện khó khăn và xung đột.

Mức độ nghiêm trọng của việc nhấn giọng có thể rất nghiêm trọng: từ nhẹ, chỉ gây chú ý với môi trường trước mắt, đến những lựa chọn cực đoan, khi bạn phải suy nghĩ về việc liệu không có bệnh - bệnh thái nhân cách. Chứng thái nhân cách là một biến dạng đau đớn của tính cách (trong khi vẫn duy trì trí tuệ của một người), do đó mối quan hệ với người khác bị xâm phạm nghiêm trọng. Tuy nhiên, không giống như chứng thái nhân cách, các điểm nhấn của nhân vật xuất hiện không nhất quán, qua nhiều năm, chúng hoàn toàn có thể làm trôi chảy, tiếp cận chuẩn mực. Sự khẳng định tính cách thường thấy ở thanh thiếu niên và nam thanh niên (50-80%), vì đây là những giai đoạn quan trọng nhất của cuộc đời đối với sự hình thành tính cách, sự biểu hiện của tính độc đáo và tính cá nhân.

Sau đó, việc nhấn giọng có thể được làm dịu đi hoặc ngược lại, tăng cường, phát triển thành chứng loạn thần kinh hoặc chứng thái nhân cách.


Hình 2. Sơ đồ trọng âm ký tự theo E. Filatova và A.E. Tinh hoàn


Bạn có thể xem xét mười hai kiểu tính cách không hài hòa (được nhấn mạnh) (theo cách phân loại của K. Leonhard) và mô tả tích cực của chúng và phẩm chất tiêu cực, có thể ảnh hưởng đến các hoạt động nghề nghiệp của một người - chúng ta cần điều này để xác nhận nền tảng của sự khác biệt nhân cách về các thuộc tính đặc trưng của một người.

Loại siêu bất hợp

Hầu như luôn luôn khác biệt tâm trạng tốt, sức sống cao, năng lượng bắn tung tóe, hoạt động không ngừng nghỉ. Nỗ lực lãnh đạo, phiêu lưu. Cần phải dè dặt về sự lạc quan vô lý và đánh giá quá cao khả năng của anh ta. Những đặc điểm hấp dẫn người đối thoại: năng lượng, khát khao hoạt động, chủ động, cảm giác mới mẻ, lạc quan.

Đối với những người xung quanh, điều đó là không thể chấp nhận được: sự phù phiếm, xu hướng làm trái đạo đức, thái độ phù phiếm với nhiệm vụ được giao, cáu kỉnh trong vòng vây của những người thân cận.

Xung đột có thể xảy ra với công việc đơn điệu, cô đơn, trong điều kiện kỷ luật nghiêm ngặt, đạo đức liên tục. Điều này khiến người đó trở nên tức giận. Một người như vậy thể hiện mình tốt trong công việc liên quan đến giao tiếp thường xuyên. Đây là các hoạt động tổ chức, dịch vụ gia đình, thể thao, sân khấu. Việc anh thường xuyên thay đổi ngành nghề, công việc là một điển hình.

Loại dị ứng

Ngược lại với kiểu thứ nhất: nghiêm túc. người bi quan. Thường xuyên có tâm trạng thấp, buồn bã, cô lập, thận trọng. Những người này là gánh nặng của xã hội ồn ào, họ không hội tụ chặt chẽ với đồng nghiệp. Họ hiếm khi tham gia vào các cuộc xung đột, nhiều khi họ là một bên bị động trong họ. Họ đánh giá rất cao những người làm bạn với họ và có xu hướng phục tùng họ.

Mọi người xung quanh thích sự nghiêm túc, đạo đức cao, tận tâm và công bằng của họ. Nhưng những đặc điểm như thụ động, bi quan, buồn bã, suy nghĩ chậm chạp, “tách khỏi đồng đội” đã đẩy người khác khỏi sự quen biết và tình bạn với họ.

Xung đột được quan sát trong các tình huống đòi hỏi hoạt động bạo lực. Đối với những người này, sự thay đổi trong cách sống thông thường của họ có tác động tiêu cực. Họ giỏi những công việc không yêu cầu giao tiếp rộng rãi. Trong điều kiện không thuận lợi, họ có xu hướng suy nhược thần kinh. Sự nhấn giọng này thường xảy ra nhất ở những người có tính khí u uất.

Loại xích lô

Sự nổi bật của tính cách được thể hiện trong những giai đoạn thay đổi theo chu kỳ của những thăng trầm trong tâm trạng. Trong giai đoạn tâm trạng phấn chấn, họ biểu hiện như những người mắc chứng rối loạn trọng âm siêu âm, trong giai đoạn suy sụp với chứng rối loạn nhịp điệu. Trong thời kỳ suy thoái, họ nhìn nhận những rắc rối một cách nhạy bén hơn. Này thay đổi thường xuyên trạng thái tâm lý khiến con người mệt mỏi, hành vi khó lường, mâu thuẫn, dễ thay đổi nghề nghiệp, nơi làm việc, sở thích.

loại dễ bị kích thích

Loại người này tăng tính cáu kỉnh Có thể có xu hướng hung hăng, can đảm, ủ rũ, buồn chán, nhưng xu nịnh, hay giúp đỡ, xu hướng thô lỗ và ngôn ngữ tục tĩu hoặc im lặng, chậm chạp trong cuộc trò chuyện. Họ tích cực và thường xuyên xung đột, không tránh cãi vã với cấp trên, gây gổ trong tập thể, chuyên quyền và độc ác trong gia đình. Bên ngoài những cơn tức giận, những người này là người tận tâm, chính xác và thể hiện tình yêu thương đối với trẻ em.

Những người xung quanh không thích họ cáu kỉnh, cục cằn, bộc phát bất bình và tức giận với những hành vi hành hung, độc ác, khả năng kiểm soát hấp dẫn bị suy yếu. Những người này làm việc tốt. công việc tay chân, các môn thể thao rèn luyện sức khỏe. Họ cần phát triển sức bền, khả năng tự chủ. Vì tính hay cãi vã nên họ thường xuyên thay đổi công việc.

loại bị kẹt

Những người có kiểu trọng âm này "mắc kẹt" về cảm xúc, suy nghĩ của họ. Họ không thể quên những lời xúc phạm và "dàn xếp tỷ số" với phạm nhân của mình. Họ có tính khó chính thức và trong nước, có xu hướng tranh cãi kéo dài. Trong cuộc xung đột, họ thường là bên tích cực nhất và xác định rõ ràng vòng tròn bạn bè và kẻ thù trong ngày. Họ thể hiện sự thống trị.

Người đối thoại thích họ mong muốn đạt được hiệu suất cao trong bất kỳ công việc kinh doanh nào, biểu hiện của yêu cầu cao đối với bản thân, khát khao công lý, tuân thủ các nguyên tắc, quan điểm mạnh mẽ và ổn định. Nhưng đồng thời, những người này có những đặc điểm đẩy lùi người khác: oán giận, nghi ngờ, thù dai, kiêu ngạo, ghen tị, tham vọng.

Xung đột có thể xảy ra với niềm tự hào bị tổn thương, sự oán giận không công bằng, một trở ngại để đạt được những mục tiêu đầy tham vọng.

Loại lớn

Những người này có một "sự tẻ nhạt" rõ rệt trong hình thức trải nghiệm các chi tiết, trong công việc, họ có thể tra tấn họ với các yêu cầu chính thức, làm kiệt sức gia đình với độ chính xác quá mức.

Đối với những người khác, họ là sự tận tâm hấp dẫn, sự chính xác. nghiêm túc, đáng tin cậy trong việc làm và tình cảm. Nhưng những người như vậy có một số đặc điểm tính cách đáng ghét: chủ nghĩa hình thức, "bí bách", "nhàm chán", mong muốn chuyển quyền quyết định cho người khác.

Xung đột có thể xảy ra trong tình huống chịu trách nhiệm cá nhân đối với một vấn đề quan trọng mà đánh giá thấp công lao của họ. Họ dễ bị ám ảnh, tâm thần.

Đối với những người này, những nghề không gắn liền với trách nhiệm lớn, “thủ tục giấy tờ”, được ưu tiên hơn. Họ không có khuynh hướng thay đổi công việc.

loại báo động

Những người thuộc loại trọng âm này có đặc điểm là tâm trạng thấp, nhút nhát, rụt rè, thiếu tự tin. Họ thường xuyên lo sợ cho bản thân, những người thân yêu của họ, trải qua thất bại trong một thời gian dài và nghi ngờ tính đúng đắn của hành động của họ. Họ hiếm khi tham gia vào các cuộc xung đột và đóng vai trò thụ động.

Xung đột có thể xảy ra trong các tình huống sợ hãi, đe dọa, chế giễu, buộc tội không công bằng.

Mọi người xung quanh thích sự thân thiện, tự phê bình và siêng năng của họ. Nhưng sự rụt rè, hay nghi ngờ đôi khi trở thành mục tiêu cho những trò đùa.

Những người như vậy không thể là nhà lãnh đạo, đưa ra các quyết định có trách nhiệm, vì họ được đặc trưng bởi kinh nghiệm vô tận, cân đo đong đếm.

loại cảm xúc

Một người thuộc kiểu tính cách này nhạy cảm quá mức, dễ bị tổn thương và lo lắng sâu sắc về những rắc rối nhỏ nhất. Anh ấy nhạy cảm với những lời nhận xét, thất bại, vì vậy anh ấy thường có tâm trạng buồn bã. Anh ấy thích một nhóm bạn bè và người thân hẹp, những người có thể hiểu anh ấy một cách hoàn hảo.

Hiếm khi tham gia vào các cuộc xung đột và đóng một vai trò thụ động trong chúng. Sự phẫn uất không bộc phát ra ngoài, nhưng thích giữ chúng trong bản thân mình. Những người xung quanh thích anh từ bi, thương hại, thể hiện niềm vui về thành công của người khác. Anh ấy rất điều hành và có tinh thần trách nhiệm cao.

Người như vậy thường là một người đàn ông tốt của gia đình. Nhưng sự nhạy cảm tột độ, mau nước mắt đẩy lùi người khác khỏi anh.

Xung đột với một người thân yêu, cái chết hoặc bệnh tật, anh ấy nhận thức một cách bi thảm. Sự bất công, thô lỗ, bị vây quanh bởi những người thô lỗ là chống chỉ định cho anh ta. Anh đạt được những kết quả đáng kể nhất trong lĩnh vực nghệ thuật, y học, nuôi dạy con cái, chăm sóc động vật và thực vật.

Loại minh chứng

Người này cố gắng trở nên nổi bật và đạt được mục tiêu của mình bằng bất cứ giá nào: nước mắt, ngất xỉu, tai tiếng, bệnh tật, khoe khoang, trang phục, sở thích khác thường, dối trá. Anh ta dễ dàng quên đi những việc làm trái ý của mình. Anh ấy có khả năng thích ứng cao với mọi người.

Người này hấp dẫn người khác bằng sự lịch thiệp, kiên trì, tập trung, tài năng diễn xuất, khả năng thu hút người khác cũng như sự độc đáo của mình. Anh ta có những đặc điểm đẩy lùi mọi người khỏi anh ta, những đặc điểm này góp phần tạo ra xung đột: ích kỷ, hành động thiếu kiềm chế, lừa dối, khoe khoang, có xu hướng mưu mô, trốn tránh công việc. Xung đột giữa những người như vậy xảy ra khi lợi ích của anh ta bị xâm phạm, công lao của anh ta bị đánh giá thấp, anh ta bị lật đổ khỏi “bệ đỡ”. Những tình huống này khiến anh ta phản ứng cuồng loạn.

loại hoa lệ

Những người có kiểu nhấn nhá này có tâm trạng rất hay thay đổi, hay nói, tăng khả năng phân tâm đối với các sự kiện bên ngoài. Cảm xúc của họ được thể hiện rõ nét và được phản ánh trong sự đa tình.

Những đặc điểm như lòng vị tha, khiếu nghệ thuật, năng khiếu nghệ thuật, tình cảm trong sáng và tình cảm gắn bó với bạn bè được người đối thoại thích. Nhưng gây ấn tượng quá mức, bệnh hoạn, cảnh giác, dễ bị tuyệt vọng không phải là đặc điểm tốt nhất của họ. Những thất bại và những sự kiện đáng buồn được nhìn nhận một cách bi thảm, những người như vậy dễ bị trầm cảm thần kinh.

Môi trường tồn tại của họ là lĩnh vực nghệ thuật, quan điểm nghệ thuật thể thao, những ngành nghề gắn với sự gần gũi với thiên nhiên.

kiểu hướng nội

Những người thuộc kiểu giọng này có đặc điểm là ít hòa đồng, cô lập. Họ xa cách với mọi người và chỉ giao tiếp với người khác khi cần thiết, thường đắm chìm trong bản thân và suy nghĩ của họ. Họ được đặc trưng bởi tính dễ bị tổn thương gia tăng, nhưng họ không nói bất cứ điều gì về bản thân và không chia sẻ kinh nghiệm của họ. Ngay cả với những người thân yêu của mình, họ cũng tỏ ra lạnh lùng và dè dặt. Hành vi và logic của họ thường không được người khác hiểu.

Những người này yêu thích sự đơn độc và thích ở một mình hơn là ở trong công ty ồn ào. Họ hiếm khi tham gia vào các cuộc xung đột, chỉ khi cố gắng xâm nhập thế giới nội tâm của họ.

Họ kén chọn bạn đời và bận rộn tìm kiếm lý tưởng cho mình.

Họ có một cảm xúc lạnh lùng mạnh mẽ và sự gắn bó yếu ớt với những người thân yêu.

Những người xung quanh thích họ vì sự kiềm chế, điềm đạm, hành động chu đáo, có niềm tin mạnh mẽ và tuân thủ các nguyên tắc. Nhưng việc ngoan cố đề cao những sở thích, quan điểm không thực tế của một người và sự hiện diện của quan điểm của chính mình, khác hẳn với ý kiến ​​của số đông, đã đẩy lùi mọi người khỏi họ.

Những người như vậy thích công việc không yêu cầu giao tiếp rộng rãi. Họ dễ bị khoa học lý thuyết, suy tư triết học, sưu tầm, cờ vua, khoa học viễn tưởng, âm nhạc.

Loại phù hợp

Những người thuộc tuýp này có tính hòa đồng cao, nói nhiều đến mức khó nói. Thông thường họ không có chính kiến ​​của riêng mình và không cố gắng để nổi bật giữa đám đông.

Những người này không có tổ chức và có xu hướng phục tùng người khác. Trong giao tiếp với bạn bè và gia đình, họ nhường quyền lãnh đạo cho người khác. Xung quanh những người này thích sự sẵn sàng lắng nghe người khác, sự siêng năng. Nhưng đồng thời, đây là những người “không có vua trong đầu”, chịu sự tác động của người khác. Họ không suy nghĩ về hành động của mình và có niềm đam mê giải trí lớn. Có thể xảy ra xung đột trong tình huống gượng gạo, thiếu kiểm soát.

Những người này dễ dàng thích nghi với việc làm mới và đang làm rất tốt với nhiệm vụ chính thức khi các nhiệm vụ và quy tắc ứng xử được xác định rõ ràng.


Kết luận ở chương thứ tư


Các đặc điểm nhân vật được nhấn nhá riêng biệt thường khá bù đắp. Tuy nhiên, trong những tình huống khó khăn, một người có tính cách nhấn nhá có thể bị vi phạm hành vi. Những đánh giá về tính cách, những "điểm yếu" của nó có thể rõ ràng và ẩn giấu, thể hiện ở tình huống cực đoan. Những người có giọng điệu cá nhân thường dễ bị ảnh hưởng của môi trường hơn, dễ bị chấn thương tinh thần hơn. Và nếu một tình huống bất lợi ập đến với " điểm yếu”, Sau đó toàn bộ hành vi của những người như vậy thay đổi đáng kể - các đặc điểm nhấn giọng bắt đầu chiếm ưu thế.

tính cách nhân vật tâm lý lứa tuổi

PHẦN KẾT LUẬN


Trong nghiên cứu này, thực chất và nội dung của khái niệm “tính cách” đã được tiết lộ, các đặc điểm hình thành và cấu trúc của nó.

Giả thuyết rằng tính cách không phải là một hình thành đông lạnh, nó được hình thành trên mọi thứ đường đời người đã được xác nhận. Các khuynh hướng giải phẫu và sinh lý không hoàn toàn xác định trước sự phát triển của một nhân vật cụ thể. Thừa nhận sự phụ thuộc của tính cách vào các yếu tố như xuất hiện, cấu tạo của cơ thể, ngày sinh, tên, v.v., dẫn đến việc thừa nhận không thể thay đổi và giáo dục tính cách theo bất kỳ cách nào đáng kể. Tuy nhiên, toàn bộ thực tiễn giáo dục bác bỏ luận điểm về sự bất biến của tính cách, những trường hợp như vậy chỉ có thể xảy ra trong trường hợp bệnh lý nhân cách.

Tính cách, mặc dù tính linh hoạt của nó, chỉ là một trong những mặt chứ không phải toàn bộ tính cách. Một người có thể vượt lên trên tính cách của mình, có thể thay đổi nó. Vì vậy, năm nói về hành vi dự đoán, đừng quên rằng nó có một xác suất nhất định và không thể tuyệt đối. Một người có thể thách thức hoàn cảnh và trở nên khác biệt (tất nhiên, trừ khi cô ấy che giấu sự bất lực của mình đằng sau cụm từ Đó là tính cách của tôi.)


THƯ MỤC


1. Bozhovich L.I. Tính cách và sự hình thành của nó trong thời thơ ấu. M, "Khai sáng", 1968.

Gippenreiter Yu.B. Nhập môn tâm lý học đại cương. - M.: "Yurayt" năm 2002.

Gonobolin F.N. Ý chí, tính cách, hoạt động. Minsk, "People's Asveta", năm 1966.

Druzhinina V.N. Tâm lý. Giáo trình cho các trường đại học kinh tế - St.Petersburg: Peter, 2002. - 672 tr.

Kovalev A.G., Myasishchev V.N. Đặc điểm tinh thần của một người. Nhân vật L., 1957.

Kovalev A.G. Tâm lý học về nhân cách, ed.3.M., "Khai sáng", 1970.

Levitov N.D. Những vấn đề về tâm lý nhân vật M., 1956.

Levitov N.D. Tâm lý nhân vật, ed.3.M., "Enfying", 1969

Maklakov A.F. Tâm lý chung: Giáo trình cho các trường đại học. - St.Petersburg: Peter, 2003. - 592 trang: ốm. - (Loạt bài “Sách giáo khoa thế kỉ mới”).

Ostrovsky E.V., Chernysheva L.I. Tâm lý học và Sư phạm: Proc. phụ cấp. - M.: Sách giáo khoa phổ thông. 2007. - 384 tr.

Parygin B.D. Tâm lý xã hội: Proc. Ích lợi. - St.Petersburg: SPbGUP, 2003. - 616 tr., 4 tr. tôi sẽ. (Series "Thư viện Đại học Nhân văn". Số 15).

Platonov K.K., Golubev. G.N. Tâm lý - " trường cao học", Matxcova, 1977

Rusalov V.M. Tạp chí Tâm lý - 1989. - V.10, - Số 1

Rean A.A., Bordovskaya N.V., Rozum S.I. Tâm lý học và sư phạm. - St.Petersburg: 2008. - 432 trang: ốm. - (Hàng loạt " Hướng dẫn").

Simonov P.V., Ershov P.M. Tính cách. Tính cách. Tính cách, ed. M., Nauka, 1984.

Shepel V.M. Tâm lý học quản lý. Matxcova, "Kinh tế học", 1984.


Đơn hàng công việc

Các chuyên gia của chúng tôi sẽ giúp bạn viết một bài báo có kiểm tra bắt buộc về tính duy nhất trong hệ thống Chống đạo văn
Gửi đơn đăng ký với các yêu cầu ngay bây giờ để tìm hiểu chi phí và khả năng viết.

Từ xa xưa, con người luôn cố gắng hiểu biết về bản thân và những người xung quanh. Với sự xuất hiện của loài người, chúng ta đã học cách nhận ra những nét tiêu cực và tích cực trong tính cách của một người. Những người lý tưởng không tồn tại, tuy nhiên, những đặc điểm tính cách tích cực có thể chiếm ưu thế ở một số người, trong khi những người khác có thể không có.

Các tính năng tích cực ký tự, danh sách đơn giản là không có thứ nguyên, có thể được đếm và giải thích theo những cách khác nhau. Đây là những đặc điểm tính cách tốt, và dấu hiệu của sự giáo dục, kiên nhẫn và khoan dung, khả năng sống hòa đồng và xã hội, và nhiều người khác. Về cơ bản, những đặc điểm tính cách tích cực chính xác là những phẩm chất cho phép một người không chỉ sống trong xã hội, mà còn tuân thủ luật pháp của nó, và cũng đóng góp cho các thành viên còn lại càng nhiều càng tốt.

Những nét tính cách tích cực bắt nguồn từ đâu?

Những đặc điểm tích cực của tính cách và hành động mà chúng ta thực hiện, trước hết, phụ thuộc vào tính cách và tính cách bẩm sinh của chúng ta. Điều tiếp theo ảnh hưởng đến việc hình thành những đặc điểm và phẩm chất này ở chúng ta là sự giáo dục và môi trường. Những người trưởng thành, bằng hành vi và hành động của họ, phục vụ đứa trẻ ví dụ vĩnh viễn hình thành thế giới quan và giá trị sống của anh ta. Những gì được cha mẹ quý trọng nhất trong đời chắc chắn sẽ được quý trọng bởi bạn. Đó có thể là sự vui vẻ và sảng khoái, hoặc ngược lại, là sự nghiêm túc và trách nhiệm, trong cả hai trường hợp đều là những đặc điểm tốt trong tính cách của một người.

Quan trọng không kém là thái độ sống và với bản thân. Điều này khiến chúng ta trở thành con người thật của chúng ta, đó là chất lượng cuộc sống của chúng ta, liệu chúng ta có hài lòng với nó hay không, mà sự hình thành và tiến triển của các đặc điểm tính cách tích cực phụ thuộc vào chất lượng cuộc sống của chúng ta. Ngoài ra, tâm lý dân tộc của đất nước và truyền thống có ảnh hưởng nhất định đến sự hiện diện của một hoặc một đặc điểm tính cách tích cực khác. Vì Dân tộc Slav Ví dụ, sự rộng lượng và hy sinh là những đặc điểm khá dễ chấp nhận đã phát triển trong lịch sử, điều này không hoàn toàn rõ ràng đối với người nước ngoài.

Danh sách các đặc điểm tính cách tích cực

Những đặc điểm tích cực của nhân vật của bạn có thể được tính bằng hàng chục, nếu không muốn nói là hàng trăm cái tên. Nhưng khó có thể quy tụ tất cả những phẩm chất này ở một người. Hơn nữa, một số trong số chúng không hoàn toàn tương thích. Những nét tính cách tích cực của một người đàn ông và một người phụ nữ có thể khác nhau đôi chút. Nếu đàn ông là người có bản lĩnh và ý chí mạnh mẽ là điều hoàn toàn tự nhiên, thì phụ nữ lại ưu tiên những nét tính cách nhân hậu và hy sinh.

Đàn ông bị chi phối bởi lòng dũng cảm, độ tin cậy, trách nhiệm, trí tuệ, sự quyết tâm. Một người đàn ông đáng tin cậy luôn giữ lời, bạn có thể dựa vào anh ấy trong mọi tình huống, anh ấy sẽ luôn giúp đỡ giải quyết mọi vấn đề. Nhưng đối với một người phụ nữ, những nét tính cách tích cực như nhân hậu, dịu dàng, nhu mì, kiên nhẫn, tiết kiệm, quan tâm là quan trọng hơn. Người đàn bà thật thực thụ, chủ yếu, nên là một thủ môn lò sưởi gia đình, một người vợ đức hạnh và một người mẹ tốt, sẵn sàng giúp đỡ và an ủi.

Đối với bất kỳ người nào, bất kể là đàn ông hay đàn bà, thanh thiếu niên hay một ông già thông thái, đều có một danh sách những đặc điểm tính cách tích cực mà đơn giản là chúng ta phải có ở mỗi chúng ta. Đó là sự cởi mở và chân thành, vị tha và rộng lượng, độ lượng và sẵn sàng giúp đỡ, lòng trung thành và sự tận tâm, lòng thương xót và lòng biết ơn. Trách nhiệm và độ tin cậy, nghiêm túc và quyết tâm, can đảm và dũng cảm, kiên trì và nhẫn nại, và nhiều người khác cũng sẽ rất quan trọng.

Mỗi chúng ta đều có thể phát triển những phẩm chất quan trọng này trong bản thân. Còn người có nhất thì luôn là khách được chào đón, mọi người bị cuốn hút vào mình thì người đó càng hạnh phúc và thành công hơn trong cuộc sống.