የበጎ አድራጎት መንግስት ማህበራዊ ፖሊሲ፡ ዋና ግቦች እና የአተገባበር መንገዶች (በበለጸጉ ሀገራት ምሳሌ)። የስቴት ማህበራዊ ፖሊሲ ጥናት ጽንሰ-ሀሳባዊ ገጽታዎች

መግቢያ

ምዕራፍ 1 የመንግስት ማህበራዊ ፖሊሲ

1.1 ዋና ተግባራት እና ግቦች ማህበራዊ ፖሊሲ

1.2 የማህበራዊ ጥቅም ጽንሰ-ሀሳብ

1.3 የማህበራዊ ፖሊሲ ትግበራ ዋና አቅጣጫዎች

1.3.1 ማህበራዊ ዋስትና

1.3.2 በሥራ መስክ ማህበራዊ ጥበቃ

1.3.3 በክልሉ ውስጥ ማህበራዊ ፖሊሲ ደሞዝ

1.3.4 በሥራ ገበያ ውስጥ ማህበራዊ ፖሊሲ

1.3.5 የቤቶች ፖሊሲ

1.3.6 በትምህርት መስክ ማህበራዊ ፖሊሲ

1.3.7 የማህበራዊ ጤና ፖሊሲ

ምዕራፍ 2. የእውነተኛ ሁኔታ ትንተና

ምዕራፍ 3. የስቴቱን ማህበራዊ ፖሊሲ ማሻሻል

ማጠቃለያ

መጽሃፍ ቅዱስ

መግቢያ

የግዛቱ የውስጥ ፖሊሲ እንደ ወረራ የማህበራዊ ግንኙነቱ ዘርፍ በተለያዩ አቅጣጫዎች የተከፋፈለ ነው። ከዚህ አንፃር ኢኮኖሚያዊ፣ ማህበራዊ፣ አገራዊ፣ የስነ ሕዝብ አወቃቀር፣ የአካባቢ ወዘተ ፖሊሲዎች ተለይተዋል። በጣም አስፈላጊ ከሆኑት ክፍሎች አንዱ የአገር ውስጥ ፖሊሲበማህበራዊ ፕሮግራሞች እና ልምምዶች ውስጥ የተካተተ ማህበራዊ ፖሊሲ ነው, በህብረተሰቡ ውስጥ ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ግንኙነቶችን በጥቅም እና በህዝቡ ዋና ዋና ማህበራዊ ቡድኖች ፍላጎቶች ይቆጣጠራል.

የ "ማህበራዊ ፖሊሲ" ፍቺ የሚከተሉትን ለማወቅ የሚያስችሉዎትን የችግሮች ቡድን ማካተት አለበት-በማህበራዊ ፖሊሲ እና በአጠቃላይ ፖሊሲ መካከል ያለው ግንኙነት; የህብረተሰቡ የፖለቲካ አመራር አቅጣጫ እንደመሆኑ ልዩነቱ; የማህበራዊ ፖሊሲ ተፅእኖ ዓላማ የሆኑትን የእነዚያን ማህበራዊ ክስተቶች እና ሂደቶች ባህሪ; ተግባራት, የማህበራዊ ፖሊሲ ዓይነቶች እና በዘመናዊው ዓለም ውስጥ በእድገታቸው ውስጥ ያሉ አዝማሚያዎች.

ሰፋ ባለ አተረጓጎም የ"ማህበራዊ ፖሊሲ" ጽንሰ-ሀሳብ ለረጅም ጊዜ ጥቅም ላይ የዋለ እና ሁሉንም የህዝብ ህይወት ገጽታዎች ይሸፍናል. በዚህ ጉዳይ ላይ ሁሉም የፖለቲካ እንቅስቃሴ እንደ ማህበራዊ ይቆጠራል. ከዚህ አንፃር ማኅበራዊ ፖሊሲ በአጠቃላይ ከፖለቲካ ጋር ተመሳሳይ ነው።

በጠባብ መልኩ፣ የ‹‹ማህበራዊ ፖሊሲ›› ጽንሰ-ሐሳብ እንደ አጠቃላይ ፖሊሲ ዓይነት ነው የሚወሰደው፣ እሱም የራሱ የሆነ ዝርዝር መግለጫ ያለው፣ ስለዚህም የራሱ ተጽዕኖ ያለው ነገር አለው።

የማህበራዊ ፖሊሲ ዓላማ የህብረተሰብ ማህበራዊ መስክ ነው, እሱም እንደ ሰው እና የህብረተሰብ አሠራር እና እድገት ሂደት ሊታይ ይችላል. ሁሉም የህብረተሰብ ክፍሎች፣ እንደ ማህበራዊ ቡድንወይም ግለሰቡ በራሱ መንገድ በማህበራዊ መስክ ውስጥ የተካተተ, በህብረተሰብ ውስጥ ልዩ ቦታውን ይይዛል. የህብረተሰብ አባላት፣ ማህበረሰቦች እና ማህበረሰቦች ያለማቋረጥ ይገኛሉ የተለያዩ ቅርጾችእርስ በርስ መስተጋብር, ማለትም. በኅብረተሰቡ ውስጥ ስላላቸው አቋም፣ ሚና፣ የኑሮ ሁኔታ፣ የአኗኗር ዘይቤ እና የአኗኗር ዘይቤ ግንኙነት ውስጥ ናቸው። እነዚህ የህዝብ ግንኙነትእና የማህበራዊ ሉል ይዘትን ይመሰርታል. በዚህም ምክንያት የማህበራዊ ፖሊሲው ዓላማ ማህበራዊ ሉል ከሆነ, ርዕሰ ጉዳዩ በመጀመሪያ ደረጃ, የፖለቲካ ሥርዓቱ ተቋማት - መንግሥት, ፓርቲዎች, የሠራተኛ ማህበራት እና ሌሎች ማህበረ-ፖለቲካዊ ማህበራት ናቸው.

እርግጥ ነው፣ የፖለቲካ ተቋማቱ በማኅበራዊ ዘርፉ ዕድገት ላይ ያላቸው ተፅዕኖ የተለየ ነው። የዚህ ተፅዕኖ ወሰን በብዙ ሁኔታዎች ላይ የተመሰረተ ነው: በተግባሮቹ ላይ የፖለቲካ ተቋማትውስጥ የፖለቲካ ሥርዓትማህበረሰቡ ፣ የመተግበሪያቸው መጠን ፣ የማህበራዊ ሉል ልማት ዓላማ ፍላጎቶች ፣ ወዘተ.

የማህበራዊ ፖሊሲን ምንነት ከመተንተን ጋር በቅርበት የተዛመደ የማህበራዊ ተግባራቱ ጥያቄ ነው, ክርክር እስከ ዛሬ ድረስ ይቀጥላል. መጀመሪያ ላይ የማህበራዊ ፖሊሲ "የጉልበት እና የፍጆታ ተቆጣጣሪ" ተግባርን እንደሚያከናውን ይታመን ነበር. በመቀጠልም "የህዝቡን ደህንነት የማሻሻል ተግባር" እና "ለህዝቡ ማህበራዊ አገልግሎት የመስጠት ተግባር" ወደዚህ ተግባር ተጨምሯል. ውስጥ በቅርብ አሥርተ ዓመታትአዝማሚያዎች በዓለም ዙሪያ የማህበራዊ ፖሊሲ ተግባር ወሰን እና ይዘት እየሰፋ ነው።

አላማ የጊዜ ወረቀትየመንግስት ማህበራዊ ፖሊሲ ጥናት ነው.

በዚህ ሥራ ውስጥ ባለው ግብ መሠረት የሚከተሉት እርስ በርስ የተያያዙ ተግባራት ተፈትተዋል.

የማህበራዊ ፖሊሲ ዋና ዋና ገጽታዎች እና ተግባራት ማጥናት;

በሩሲያ ውስጥ የዘመናዊ ማህበራዊ ፖሊሲ ትንተና;

የግዛቱን ማህበራዊ ፖሊሲ ለማሻሻል የታለሙ ዋና ዋና ተግባራትን መተዋወቅ።

የመፍጠር ሂደት የሲቪል ማህበረሰብየራሱ ልዩ ባህሪያት አሉት. ለውጫዊ ገጽታው የዳበረ ማህበራዊ መዋቅር እና የመንግስት ማህበራዊ ፖሊሲ በጥሩ ሁኔታ የሚሰራ መሆን አለበት።

ምዕራፍ 1. የመንግስት ማህበራዊ ፖሊሲ

1.1 የማህበራዊ ፖሊሲ ዋና ተግባራት እና ግቦች

የህብረተሰቡ ማህበራዊ መዋቅር እድገት በየጊዜው ቁጥጥር ያስፈልገዋል. የማህበራዊ ፖሊሲ ጥያቄ ይነሳል. የመንግስት፣ የሰራተኛ ማህበራት እና ሌሎች ያነጣጠረ ተጽእኖ ማለት ነው። የህዝብ ድርጅቶችአሁን ባለው የማህበራዊ ግንኙነት ስርዓት ላይ.

የማህበራዊ ፖሊሲ ትግበራ ዋና መርሆዎች-

1) በማስተዋወቅ የኑሮ ደረጃን መጠበቅ የተለያዩ ቅርጾችለዋጋ ጭማሪ እና ጠቋሚ ማካካሻ;

2) በጣም ድሃ ለሆኑ ቤተሰቦች እርዳታ መስጠት;

3) ሥራ አጥነት በሚኖርበት ጊዜ እርዳታ መስጠት;

4) የማህበራዊ ኢንሹራንስ ፖሊሲን ማረጋገጥ, ለሠራተኞች ዝቅተኛ ደመወዝ ማዘጋጀት;

5) የትምህርት ልማት ፣ የጤና ጥበቃ ፣ አካባቢበዋናነት በመንግስት ወጪ;

6) ብቃትን ለማረጋገጥ ያለመ ንቁ ፖሊሲ ማካሄድ።

ማህበራዊ ፖሊሲ ለማህበራዊ ሥርዓቱ መረጋጋት ቅድመ ሁኔታዎችን ለማቅረብ የተነደፈው የግዛቱ የውስጥ ፖሊሲ ዋና አቅጣጫዎች አንዱ ነው።

የማህበራዊ ፖሊሲ ግቦች;

የአገሪቱን ህዝብ የኑሮ ደረጃ ማሻሻል እና ማሳደግ

ማህበራዊ ቅራኔዎችን ማላላት ወይም ማስወገድ፣ ማሳካት የተወሰነ ደረጃበህብረተሰብ ውስጥ ሚዛን

የበጎ አድራጎት እና የባህል መሻሻል

የማህበራዊ ፖሊሲ ግቦች በመንግስት ማህበራዊ ዋስትናዎች አቅርቦት ፣ የአኗኗር ዘይቤን በግብር ፣ የበጎ አድራጎት ማበረታቻ ፣ ሥራ ፈጣሪነት ተነሳሽነት ፣ አፋኝ ዘዴዎችን ለምሳሌ በአደንዛዥ ዕፅ ዝውውር ላይ የሚደረግ ትግል; የቁሳቁስ ሀብቶች እና ድርጅታዊ ጥረቶች እንደገና ማከፋፈል.

ማህበራዊ ፖሊሲ ከኤኮኖሚው ሥርዓት አሠራር አንፃር ሁለት ሚና ይጫወታል።

በመጀመሪያ ደረጃ, የኢኮኖሚ እድገት ሲጨምር, መከማቸት የሀገር ሀብትለዜጎች ምቹ ማህበራዊ ሁኔታዎችን መፍጠር የኢኮኖሚ እንቅስቃሴ ዋና ግብ ይሆናል, እና በዚህ መልኩ, የኢኮኖሚ እድገት ግቦች በማህበራዊ ፖሊሲ ውስጥ ያተኮሩ ናቸው; ሁሉም ሌሎች ገጽታዎች የኢኮኖሚ ልማትየማህበራዊ ፖሊሲን የማስፈጸሚያ ዘዴ ሆነው መታየት ጀምረዋል።

በሁለተኛ ደረጃ, ማህበራዊ ፖሊሲ ለኢኮኖሚ እድገት ምክንያት ነው እና ከድህነት መጨመር ጋር አብሮ አይሄድም, ከዚያም ሰዎች ውጤታማ የኢኮኖሚ እንቅስቃሴ ማበረታቻዎችን ያጣሉ. በተመሳሳይ ጊዜ ከፍተኛ የኢኮኖሚ እድገት ደረጃ ላይ ደርሷል, ለሰዎች, ለባህል, ለአካላዊ እና ለሥነ ምግባራዊ እድገት የሚያስፈልጉ መስፈርቶች ከፍ ያለ ነው. በተራው, ይህ ያስፈልገዋል ተጨማሪ እድገትማህበራዊ ሉል.

ማህበራዊ ፖሊሲ እንደ ኢኮኖሚያዊ ችግር ብቻ ሊታይ አይችልም። የኢኮኖሚ ሳይንስ በማህበራዊ ፖሊሲ መስክ የምርምር ርዕሰ ጉዳይ እንደመሆኑ በአተገባበሩ ኢኮኖሚያዊ ዘዴዎች ላይ ያተኩራል. በሁኔታዎች የገበያ ኢኮኖሚእነዚህ በመጀመሪያ ደረጃ ገቢን ለማመንጨት እና ሥራን ለማቆየት የሚረዱ ዘዴዎችን ያካትታሉ.

ማህበራዊ ፖሊሲ በድርጅቶች ፣ ድርጅቶች ፣ የአካባቢ ባለስልጣናት ህዝቡን ከስራ አጥነት ፣ የዋጋ ንረት ፣ ወዘተ ለመጠበቅ የታለመ የማህበራዊ-ኢኮኖሚያዊ እርምጃዎች ስብስብ ነው።

የህዝቡን የማህበራዊ ጥበቃ ችግር በአንድ የተወሰነ ማህበራዊ-ኢኮኖሚያዊ ምስረታ, በተወሰነ ሀገር ውስጥ በተለያየ መንገድ ተፈትቷል.

እንደዚህ አይነት ጥበቃን ለማረጋገጥ መንግስት በመጀመሪያ ደረጃ መሰረታዊ የማህበራዊ ዋስትናዎችን, የአተገባበር ዘዴዎችን እና ማህበራዊ ድጋፍን የመስጠት ተግባራትን በህግ ማቋቋም አለበት.

ከስቴቱ ቀጥሎ ማህበራዊ ጥበቃ በድርጅቶች (ወይም ሥራ ፈጣሪዎች) እና ሰራተኞቹ እራሳቸው - የሰራተኛ ማህበራት ድርጅቶቻቸው ይሰጣሉ.

በሕዝብ የማህበራዊ ጥበቃ ስርዓት ውስጥ በጣም አስፈላጊው አካል ማህበራዊ ዋስትና ነው, እሱም የጡረታ, የሕክምና, የሥራ አጥነት እና የኢንዱስትሪ አደጋዎችን ያጠቃልላል.

በህዝቡ የማህበራዊ ጥበቃ ስርዓት ውስጥ እጅግ በጣም አስፈላጊ አገናኝ የገንዘብ ገቢዎችን በቅደም ተከተል ወደ የዋጋ ደረጃ ማመላከት ነው። ሁሉንም ይመለከታል ያደጉ አገሮችኦ. በአንዳንድ አገሮች አንዳንድ ማህበራት ለዋጋ ጭማሪ ሙሉ ካሳ ጠይቀዋል።

የረዥም ጊዜ የሩስያ ፌደሬሽን መንግስት ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ፖሊሲ ዋና ግብ የህዝቡን የኑሮ ደረጃ ማሻሻል, የማህበራዊ እኩልነት መቀነስ, የሩስያ ባህላዊ እሴቶችን መጠበቅ እና ማሻሻል ነው. , የኢኮኖሚ መልሶ ማቋቋም እና የፖለቲካ ሚናበአለም ማህበረሰብ ውስጥ ያሉ ሀገሮች.

በዚህ ረገድ በማህበራዊ ፖሊሲ መስክ ውስጥ ያለ ቅድመ ሁኔታ ቅድሚያ የሚሰጠው በሰዎች ላይ ኢንቨስትመንት ነው. ለዛም ነው ለእነዚህ አላማዎች የሚደረጉት ጥቅማ ጥቅሞች ከሌሎች የህዝብ ወጪዎች ጋር ሲነፃፀሩ ከሁሉም ደረጃዎች በጀቶች የላቀ እድገት የሚታሰበው ።

የፋይናንስ መረጋጋትን ለማረጋገጥ የሩስያ ፌደሬሽን መንግስት የመንግስት ግዴታዎችን ከሀብቱ ጋር በማጣጣም, የበጀት ስርዓቱን ውጤታማነት በማሻሻል እና የበጀት ስልጣኖችን እና ኃላፊነቶችን በግልፅ በመዘርዘር ላይ የተመሰረተ ወጥ የሆነ የፋይናንስ ፖሊሲን ተግባራዊ ያደርጋል. የተለያዩ ደረጃዎችባለስልጣናት. በተመሳሳይ ጊዜ ከሩሲያ ፌዴሬሽን ማዕከላዊ ባንክ ጋር በመሆን የብሔራዊ ምንዛሪ መረጋጋትን ለማረጋገጥ እርምጃዎች ይወሰዳሉ.

የማህበራዊ ፖሊሲ ግቦች

በማህበራዊ ዘርፉ ውስጥ ያሉ ለውጦች የሚከተሉትን ዋና ዋና ግቦችን ለማሳካት የታለሙ መሆን አለባቸው ።

በመጀመሪያ ደረጃ, በራሳቸው ውሳኔ የማድረግ ችሎታ ስለሌላቸው ለማህበራዊ ተጋላጭ ቤተሰቦች በጣም ውጤታማ ጥበቃን ማረጋገጥ. ማህበራዊ ችግሮችእና ስለዚህ በተጨባጭ የስቴት ድጋፍ ይፈልጋሉ;

በሁለተኛ ደረጃ, በዋነኛነት የሕክምና እንክብካቤ እና አጠቃላይ ትምህርትን የሚያጠቃልሉትን ሁለንተናዊ ተደራሽነት እና በማህበራዊ ተቀባይነት ያለው የመሠረታዊ ማህበራዊ ጥቅሞች ጥራት ማረጋገጥ;

በሶስተኛ ደረጃ አቅም ላለው ህዝብ የኢኮኖሚ ሁኔታ መፍጠር፣ ዜጎች ከገቢያቸው ወጪ ከፍተኛ የሆነ የማህበራዊ ፍጆታ እንዲያቀርቡ ማስቻል፣ ምቹ መኖሪያ ቤት፣ የተሻለ የትምህርትና የጤና አገልግሎት ጥራት፣ እና ጥሩ ደረጃ በእርጅና ጊዜ መኖር;

በአራተኛ ደረጃ ፣ ከሕዝብ እና ከድርጅቶች ገንዘብን ሙሉ በሙሉ የማሰባሰብ እድልን የሚፈጥሩ ተቋማትን በማህበራዊ-ባህላዊ ሉል ውስጥ መመስረት ፣ የእነዚህን ገንዘቦች ውጤታማ አጠቃቀም እና በዚህ መሠረት - ማረጋገጥ ። ጥራት ያለውእና በሕዝብ የሚሰጡ ሰፊ የማህበራዊ እቃዎች እና አገልግሎቶች ምርጫዎች እድሎች.

የማህበራዊ ማሻሻያ መርሃ ግብር የተነደፈው ለግዛቱ በሚገኙ ሀብቶች እና እድሎች ላይ በመመስረት ማህበራዊ ፖሊሲን ለመገንባት የሚያስችሉ መመሪያዎችን ለማቅረብ ነው። በዚህ ሁኔታ ውስጥ ብቻ, ንቁ የሆነ የማህበራዊ ፖሊሲ እንደ እገዳ ሳይሆን ለኢኮኖሚ እድገት ማበረታቻ ነው.

በእነዚህ መመሪያዎች ላይ የተመሰረተ ፖሊሲ ወጥነት ያለው ትግበራ ወደ ሀብታም ቤተሰቦች የሚደረገውን ማህበራዊ ሽግግር በመቀነስ ማህበራዊ ወጪን እንደገና ማከፋፈልን የሚያረጋግጥ ወደ "ንዑስ ግዛት" ሞዴል መሸጋገርን ያመለክታል. ይህ አቀራረብ ጋር, ማኅበራዊ ፍላጎት ፋይናንስ ነጻ ምንጮች ያላቸው ዜጎች, ራሳቸው, የራሳቸውን ገቢ ወጪ, የመኖሪያ ቤት እና መገልገያዎች, እንዲሁም የሕክምና እንክብካቤ, የትምህርት ወጪዎች ክፍል, ከሞላ ጎደል ሁሉንም ወጪዎች መክፈል አለባቸው. እና የጡረታ ዋስትና. ለወደፊቱ የዚህ የዜጎች ምድብ ማህበራዊ ጥቅሞች ጉልህ ክፍል በዋናነት መንግሥታዊ ባልሆኑ የባለቤትነት ዓይነቶች ኢንተርፕራይዞች በተወዳዳሪነት መቅረብ አለበት።

ከዚሁ ጎን ለጎን ክልሉ ማህበራዊ ዕርዳታን ለመስጠት የታለመውን ጥረት ማዳከም የለበትም፤ እንዲሁም የተወሰነ የጤና አገልግሎትና የትምህርት አገልግሎት ለህብረተሰቡ አካል በመስጠት ያለ ክልላዊ ዕርዳታ መሰረታዊ የማህበራዊ ጥቅማ ጥቅሞችን ሊያጣ ይችላል።

በማህበራዊ ፖሊሲ መስክ ውስጥ ያለ ቅድመ ሁኔታ ቅድሚያ የሚሰጠው በሰዎች ላይ ኢንቨስትመንት ነው. ለዚያም ነው የታቀደው መርሃ ግብር ከሌሎች የህዝብ ወጪዎች ጋር ሲነጻጸር ለጤና አጠባበቅ ፣ለትምህርት እና ለባህል ጥቅማጥቅሞች ፈጣን እድገትን ይሰጣል ።

የታቀደው የማህበራዊ ፖሊሲ ሞዴል ትግበራ የሚከተሉትን እርምጃዎች መተግበርን ይጠይቃል.

1. የሰዎች የፋይናንስ ሁኔታ እና የኑሮ ሁኔታ መሻሻል ማሳካት;

2. ሥራ መስጠት, የሠራተኛ ኃይልን ጥራት እና ተወዳዳሪነት ማሻሻል;

3. በሠራተኛ, በማህበራዊ ጥበቃ, በትምህርት, በጤና እንክብካቤ, በባህል, በመኖሪያ ቤት ውስጥ የዜጎች ሕገ-መንግሥታዊ መብቶች ዋስትናዎች;

4. በቤተሰብ ላይ የማህበራዊ ፖሊሲን እንደገና ማስተካከል, ለቤተሰብ, ለሴቶች, ለህፃናት እና ለወጣቶች የሚሰጡ መብቶችን እና ማህበራዊ ዋስትናዎችን ማረጋገጥ;

5. የስነ-ሕዝብ ሁኔታን መደበኛነት እና ማሻሻል, የሟችነት መቀነስ;

6. የማህበራዊ መሠረተ ልማት ማሻሻል.

የማህበራዊ ፖሊሲ መሰረታዊ ግቦች እና አላማዎች

የስቴቱ የማህበራዊ ፖሊሲ እድገት በመንግስት የማያቋርጥ ጣልቃገብነት እና የተለያዩ ማህበራዊ የህይወት ዘርፎችን በሚቆጣጠርበት ሁኔታ ውስጥ አለ።

ፍቺ 1

የማህበራዊ ፖሊሲ ጽንሰ-ሐሳብ ብዙውን ጊዜ የሚያመለክተው በሠራተኛ ማህበራት እና በሌሎች ተፅእኖዎች ላይ ያነጣጠሩ የመንግስት እርምጃዎችን ነው። የመንግስት ድርጅቶችየማህበራዊ ግንኙነቶችን ስርዓት ይመሰርታል.

የማህበራዊ ፖሊሲ በጣም አስፈላጊ ተግባራት-

የአንድ ዜጋ ማህበራዊ ጥበቃ;
ለተቸገሩት አስፈላጊውን እርዳታ መስጠት;
ጥራት ያለው ትምህርት, የሰው ኃይል ጥበቃ እና ጤና ማረጋገጥ;
ለአካባቢ ጥበቃ ተስማሚ የሆኑ የመኖሪያ ሁኔታዎችን ማረጋገጥ;
የሰራተኛ ሰራተኞችን ብቃት ማረጋገጥ.

የማህበራዊ ፖሊሲ ግቦች የሚከተሉትን ያካትታሉ:

የሲቪክ ካፒታል መጨመር;
የኑሮ ደረጃዎችን እና የሥራ ሁኔታዎችን ማሻሻል;
በህብረተሰብ ውስጥ የትኛውንም ቡድን ወደ መድልኦ የሚያመራውን ማህበራዊ አጣዳፊ ጉዳዮችን መቀነስ;
የህዝቡን ደህንነት ማሻሻል;
ማህበራዊ ጥበቃን ማረጋገጥ;
የህዝቡን ባህላዊ ደረጃ ማሳደግ.

ይሁን እንጂ ለተገልጋዩ ፍላጎት ምላሽ የሚሰጥ እና ለግለሰብ ዜጋ አንዳንድ ማህበራዊ ግቦችን እንዲያሳካ ሁኔታዎችን የሚያመቻች ስርዓት መኖሩ እስካሁን የተሳካ የማህበራዊ ፖሊሲ አመላካች ሊሆን አይችልም።

ዓላማ ያለው የማህበራዊ ፖሊሲ፣ ልክ በመንግስት የሚካሄደው ማንኛውም ዓላማ ያለው እንቅስቃሴ፣ ማህበራዊ ፍላጎቶች አስፈላጊ ከሆኑ ብቻ ነው የሚከናወነው። የማህበራዊ ፖሊሲን ተጨባጭ ግንዛቤ እንደ የመንግስት ዓላማ እርምጃዎች የመንግስት ማህበራዊ ተግባራትን መዋቅር ይገልጻል.

አስተያየት 1

ስለዚህ የማህበራዊ ፖሊሲ ተግባር የዜጎችን የማህበራዊ ህይወት ገፅታዎች ሁሉ ስርአት እና መዋቅር ሆኖ ይቆያል. በኢኮኖሚው ውስጥ ላለው የመንግስት ማህበራዊ ስርዓት እድገት ምስጋና ይግባውና የግለሰብ ማህበራዊ-ፖለቲካዊ አወቃቀሮች እና አካላት ከፊል ዘመናዊነት አለ።

የጠቅላላውን የኢኮኖሚና የፖለቲካ ሥርዓት አሠራር ብንመለከት፣ የማኅበራዊ ፖሊሲ፣ ከብዙ ገፅታ አንፃር የመንግስት ስርዓትልዩ ቦታ ይይዛል እና ድርብ ሚና ይጫወታል። የህብረተሰቡን ማህበራዊ ፍላጎቶች እርካታ በማሳካት የሀገሪቱን ኢኮኖሚያዊ እድገት ለማሳደግ የማህበራዊ ፖሊሲ ተቀዳሚ ሚና። ስለዚህ የማህበራዊ ኑሮ ገፅታዎችን ከኢኮኖሚያዊ ጉዳዮች መለየት አይቻልም, ምክንያቱም እርስ በርስ የተያያዙ እና ብዙውን ጊዜ አንድ አይነት ነገር ይወስናሉ.

በመንግስት ውስጥ ያለው የማህበራዊ ፖሊሲ ሁለተኛ ደረጃ ሚና በምልክቱ ላይ ነው, ምክንያቱም የኢኮኖሚ እድገት እና የኢኮኖሚ እንቅስቃሴ ዋና ምክንያት, ማህበራዊ ተቋሙ በግለሰብ እና በመንግስት መካከል, በስራ ፈጣሪ እና በሠራተኛ, ወዘተ. በሌላ አነጋገር፣ ከኢኮኖሚያዊ ጥቅማ ጥቅሞች በተጨማሪ፣ ማኅበራዊ ፖሊሲ በሰው ለሚነሱት አብዛኞቹ ጥያቄዎች መልስ ይሰጣል።

የማህበራዊ ፖሊሲ አስተዳደር እና አተገባበር ስርዓት

ማህበራዊ ባህሪያትየየትኛውም ክፍለ ሀገር በተለያዩ ድርጅታዊ ደረጃዎች በማህበራዊ ተቋም በኩል ይከናወናል. ከስቴት መዋቅሮች በተጨማሪ, በዚህ ሂደት ውስጥ ወሳኝ ሚና የሚጫወቱት, ነገር ግን ቁልፍ ሚና አይደለም, ለማህበራዊ ጉዳዮች. ፖሊሲዎች ምንም አይነት ማህበራዊ ሁኔታዎች ምንም ቢሆኑም የቁሳቁስ ድጋፍ ትግበራ እና ሌሎች የማህበራዊ አገልግሎቶች አቅርቦት የሚቻልበት የህግ ማዕቀፍ የሚፈጥሩ የመንግስት ተቋማት ናቸው.

ለጠቅላላው የማህበራዊ ፖሊሲ ፕሮግራሞች ግቦች እና ዓላማዎች በጥራት ትግበራ ሀ ውስብስብ ሥርዓትበቀረበው ግዛት ውስጥ መዋቅር እና የግለሰብ አካላት ደንብ. ስርዓት በተለያዩ የአካል ክፍሎች. ግዛቱ በሀገሪቱ ውስጥ ያለውን የህዝብ ሉል የማስተዳደር ተግባርን ብቻ ሳይሆን የሁሉም ተገዢዎች አጠቃላይ እና የግንኙነቶቻቸውን ደንብ ስለሚያመለክት ስቴቱ የማህበራዊ ፖሊሲን ህልውና ቁልፍ እና አስፈላጊ ሁኔታ ነው. በማህበራዊ ፖሊሲ መስክ የመንግስት ጉዳዮችን ከግምት ውስጥ የምናስገባ ከሆነ እነሱ በሚከተሉት ሊከፋፈሉ ይችላሉ-

የመንግስት አካላት እና የመንግስት አካላት ተቋማት;
የክልል የራስ አስተዳደር አካላት;
ከበጀት ውጭ የገንዘብ ቅርጾች;
የህዝብ፣ የሀይማኖት፣ የበጎ አድራጎት እና ማንኛውም መንግስታዊ ያልሆኑ ድርጅቶች፤
የግል ንግድ እና ሁሉም የስራ ፈጠራ እንቅስቃሴ፣ አካል የንግድ መዋቅርአገር;
ባለሙያ ሰራተኞች;
በፈቃደኝነት እና በፈቃደኝነት እንቅስቃሴዎች;
የግለሰብ ዜጎች ተነሳሽነት ፕሮጀክቶች (የራስ አገዝ እና የጋራ እርዳታ ቡድኖች).

አስተያየት 2

እያንዳንዱ የቀረቡት ርዕሰ ጉዳዮች በመንግስት ማህበራዊ ፍትህን ለማስፈን ፣የመደብ ልዩነትን ለማስወገድ ፣በህብረተሰቡ ውስጥ መረጋጋትን እና ሰላምን ለማስፈን ፣የሰዎችን ደህንነት እና የኑሮ ደረጃ ለማሻሻል በመንግስት ጥቅም ላይ ይውላሉ። የስቴት ማህበራዊ ፖሊሲ ዋናው ነገር በሁሉም ማህበረሰባዊ የተለያዩ የቡድን መገለጫዎች ውስጥ ያለው ህዝብ ነው. በሕዝብ መካከል የማህበራዊ ጥቅማ ጥቅሞችን በማከፋፈል ውስጥ ያለው የመንግስት ተግባር ማህበራዊ ደህንነትን እና የዜጎችን ጥበቃ በተወሰኑ ምክንያቶች ዝቅተኛ ገቢ ባላቸው ሰዎች ላይ ማተኮር ነው, ማለትም. በአጠቃላይ በአገሪቱ ውስጥ በጣም ዝቅተኛ ገቢ ባለው የህብረተሰብ ክፍል ላይ እና በተወሰነ አስቸጋሪ ሁኔታ ውስጥ ባለ ግለሰብ ላይ በማተኮር.

ከስልታዊ እይታ አንጻር የማህበራዊ ጉዳይ የህዝብ ፖሊሲ- በህብረተሰቡ ውስጥ የሚነሱ ማህበራዊ ሂደቶች በብዙ ገፅታዎቻቸው እና በተለያዩ መገለጫዎቻቸው ውስጥ። ደንቦችበተለያዩ ነገሮች ፣ አካላት እና የማህበራዊ ፖሊሲ ጉዳዮች መካከል ግንኙነቶችን ለመመስረት እና ለማስተዳደር አስተዋፅኦ ያደርጋሉ ። ስለዚህ, የተወሰኑ ውሳኔዎችን ሲያደርጉ ይህ ሥርዓትበተለየ አጠቃላይ የማህበራዊ ገጽታዎች ተጨምሯል, ከነዚህም አንዱ የማህበራዊውን በጣም አስፈላጊ አካል ያካትታል. ፖለቲከኞች - ማህበራዊ ስራ. ይህን ፕሮግራም ተግባራዊ ለማድረግ, አሉ የግዛት መዋቅሮችየሕግ አውጭ እና አስፈፃሚ የመንግስት አካላት.

ማህበራዊ ፖሊሲ እሱን የሚመሩ ሁለት ዋና ስልቶችን ያጠቃልላል-ሳይንሳዊ እና የግንዛቤ መሠረት እና ተግባራዊ ድርጅታዊ። ሳይንሳዊ እና ትምህርታዊው ሉል በተፈጥሮ ውስጥ የበለጠ ንድፈ-ሀሳባዊ እና ማንኛውንም ነባር አመልካቾችን ለማጠቃለል አለ ፣ በዚህም የእድገት አዝማሚያ በመፍጠር ፣ ውጤቶችን በመተንተን ፣ ያሉትን ችግሮች ከግምት ውስጥ ማስገባት ፣ እነዚህን ችግሮች መፍታት ፣ በህብረተሰቡ ውስጥ ወቅታዊ ጥያቄዎችን መመለስ ፣ ወዘተ.

የማህበራዊ ፖሊሲ ጽንሰ-ሀሳባዊ መሰረት የተመሰረተው በተወሰኑ ማህበራዊ ቡድኖች ውስጥ ብዙ ወይም ባነሰ የተረጋጋ የህዝብ አስተያየት እና የህዝብ ስሜቶች ትንተና ነው. በዚህ አካባቢ ውስጥ ያለው ትንታኔ ለፍጆታ ጉዳዮች ምላሽ የሚሰጡ እና ምስረታውን የሚያበረክቱ ልዩ ማህበራዊ ፕሮግራሞችን ለማዘጋጀት አስተዋፅኦ ያደርጋል. አዲስ ጽንሰ-ሐሳብ በመንግስት ቁጥጥር ስር.

የማህበራዊ ፖሊሲ ተግባራዊ-ድርጅታዊ አካል በሳይንሳዊ እና ትምህርታዊ የፖሊሲው መስክ የተቋቋመውን እና የዳበረውን መርሃ ግብር በቀጥታ አፈፃፀም ፣ እንዲሁም የፅንሰ-ሀሳባዊ ድንጋጌዎችን ፣ ስልታዊ ተግባራትን እና ሌሎች በማህበራዊ ሕይወት ውስጥ ለማሻሻል በማህበራዊ ሕይወት ውስጥ ያሉ ሌሎች ማህበራዊ አስፈላጊ ፕሮጀክቶችን ያካትታል ። በግዛቱ ውስጥ የማህበራዊ-ኢኮኖሚያዊ ሉል አጠቃላይ ሁኔታ.

ትምህርት 5. የስቴቱ ማህበራዊ ፖሊሲ-ዋና ዋና ግቦች, አቅጣጫዎች እና የአተገባበር ዘዴዎች

እቅድ፡-

1. ማህበራዊ ፖሊሲ እንደ ማህበራዊ ንድፈ ሃሳብእና ልምምድ. የማህበራዊ ፖሊሲ ዋና ተግባራት.

2. የማህበራዊ ፖሊሲ እና ኢኮኖሚክስ ግንኙነት እና ጥገኝነት. የሰራተኛ ኢኮኖሚክስ.

ጥያቄ 1. ማህበራዊ ፖሊሲ እንደ ማህበራዊ ጽንሰ-ሀሳብ እና ልምምድ

አንድ የተወሰነ ትምህርት ከማጥናቱ በፊት, ሳይንሳዊ ችግርን በመተንተን, ጥቅም ላይ የዋሉትን ምድቦች መረዳት, ከምርምር ርዕስ ጋር የተያያዙ ክስተቶችን እና ሂደቶችን ምንነት መረዳት ያስፈልጋል. አለበለዚያ አወንታዊ ውጤትን መጠበቅ አስቸጋሪ ነው. ለምሳሌ, በሳይንሳዊ ውዝግብ ውስጥ ያሉ ተሳታፊዎች በቁልፍ ፅንሰ-ሀሳቦች ውስጥ የተለያዩ ትርጉሞችን ካዋሉ, ስለ የሥራ ገበያ ልማት መንገዶች ወይም ስለ ማህበራዊ ጥበቃ ስርዓት ውይይት ማድረግ ተገቢ አይደለም.

ስለዚህ ፣ በንድፈ-ሀሳባዊ እና በተግባራዊ ቃላቶች ፣ በመጀመሪያ ፣ የመደብ መሳሪያዎችን ፣ ትርጓሜዎችን ፣ የማህበራዊ ፖሊሲን ትርጓሜዎችን ፣ እንዲሁም ይዘቱን ለመግለጥ የሚረዱ የመጀመሪያ ፅንሰ-ሀሳቦችን መረዳት አስፈላጊ ነው ።

ማህበረሰቡ እና አወቃቀሩ

የሩስያ ሥሮች ያላቸው ቃላት ህብረተሰብ, የህዝብእና ከላቲን ሥሮች ጋር ቃላት ማህበረሰብ, ማህበራዊ- ተመሳሳይ ቃላት። ለቅጽሎችም ተመሳሳይ ነገር ሊባል ይችላል. የህዝብእና ማህበራዊከታች ለተገለጹት ክስተቶች.

ማህበረሰብ- አጠቃላይ ፣ በታሪክ የተረጋጋ ቅርፅ (ስርዓት) የጋራ ሕይወትየሰዎች. የህብረተሰቡ ታማኝነት እና ታሪካዊ መረጋጋት (መባዛት ፣ መታደስ) የተረጋገጠው በውስጣዊ አወቃቀሩ ፣ መዋቅሩ ነው።

የህብረተሰብ መዋቅር- አወቃቀሩ፣ አደረጃጀቱ፣ የተበታተነ እና በጥራት ሊባዛ የሚችል የመስተጋብር ክፍሎች አንድነት ነው። እሱ (ያድሳል) ፣ በመጀመሪያ ፣ የህብረተሰቡን አጠቃላይ አደረጃጀት (ሥርዓት) እና ሁለተኛ ፣ በህብረተሰቡ ውስጥ ያሉትን የአካል ክፍሎች ተግባር ቅደም ተከተል ይይዛል ፣ ይህም አዋጭነቱን አያጠፋም።

ማህበረሰቡ, አወቃቀሩ በተለያዩ መንገዶች ሊታወቅ ይችላል. አንድ ሰው ማየት (ማሰላሰል) ፣ የዝግጅቶችን ፣ ክስተቶችን ፣ እውነታዎችን ፣ ተመሳሳይነቶችን እና ልዩነቶችን ፣ ችግሮችን እና ፍላጎቶችን በግልፅ ማያያዝ ይችላል። ግብ ማውጣት ትችላለህ መረዳትመንስኤዎችክስተቶች ፣ የእድሳት እድላቸው ዕድል ፣ የአንድ የተወሰነ ችግር አስፈላጊነት (ርዕሰ-ጉዳይ ፣ ጠቀሜታ) ጊዜን ለመወሰን ፣ የፍላጎቶችን ፣ ችግሮችን ፣ ድርጊቶችን ፣ ክስተቶችን ውስጣዊ (ተፈጥሯዊ) ትስስር ለመረዳት ።

የህብረተሰቡን እውቀት ወደ መንስኤዎች, መደበኛ ግንኙነቶች ለመድረስ, ሊከሰቱ የሚችሉ ድርጊቶችን, ክስተቶችን እና ውጤቶችን አስቀድሞ ለማየት ሳይንሳዊ እውቀት ፣በህብረተሰብ ውስጥ ንቁ እርምጃዎችን ለማገልገል የታለመ ነው። እንዲህ ያሉ ድርጊቶች ተጠርተዋል የህዝብ ልምምድ(ተለዋዋጭ እንቅስቃሴ). ማህበራዊ ሳይንስ የማህበራዊ ልምምድ የግንዛቤ ጎን ነው።

የተለያዩ የህብረተሰብ ክፍሎች ለተለያዩ ችግሮች ይጨነቃሉ። አንድ አይነት የተረጋጋ (ዘላቂ እና በየጊዜው የሚታደስ) ማህበራዊ ሁኔታዎች እና የህይወት ችግሮች ያሉት የህዝብ ክፍል ይባላል ማህበራዊ ቡድን.

ማህበረሰቡ ማህበራዊ ቡድኖችን ያቀፈ ነው (ከነሱ ውስጥ በጣም ብዙ ክፍሎች ናቸው)። እያንዳንዱ ቡድን የራሱ የሆነ እውነት አለው, ስለ ህይወት ጥሩ እና መጥፎ ነገር, እንዲሁም ምን እና እንዴት መለወጥ እንዳለበት የራሱ ሀሳቦች አሉት. በሌላ አነጋገር, ማህበራዊ ቡድኖች የተለያዩ ፍላጎቶች,አንዳንድ ጊዜ በመጠኑ ተመሳሳይ፣ እና አንዳንድ ጊዜ የማይጣጣሙ፣ እንኳን የማይታረቅ።

የማህበራዊ ቡድኖች አጠቃላይ -ማህበራዊ መዋቅር ነው። እዚህ ያለው ዋናው ነገር የቡድኖች አጠቃላይ የህይወት ችግሮች, ተመሳሳይነት እና የፍላጎታቸው ልዩነት, ስለ ተፈላጊ እና የማይፈለጉ ለውጦች ሀሳቦቻቸው, የማህበራዊ አቀማመጥ. ትርጉም ያለው ተግባርወዘተ.

ሰዎች እና ማህበራዊ ቡድኖች የሚኖሩ እና የሚሰሩት በአንድ ማህበረሰብ ውስጥ ነው። ስለዚህም የማይቀር ነው። ግንኙነቶች, ግንኙነቶችማህበራዊ ቡድኖች እና ክፍሎች. የዚህ አይነት ግንኙነቶች ዓይነቶች የተለያዩ ናቸው፡- የርስ በርስ ስምምነት፣ አጋርነት፣ ጥምረት፣ ስምምነት፣ የሰላም ተነሳሽነት፣ ግጭቶች፣ ጠላትነት፣ ጫና፣ የስራ ማቆም አድማ፣ ትግል፣ ምርጫ፣ የእርስ በርስ አለመታዘዝ፣ ብጥብጥ፣ ስጋት፣ የእርስ በርስ ጦርነት፣ ወዘተ. እና ይሄ ሁሉ ፖለቲካ ነው።

ፖለቲካየማህበራዊ ቡድኖች (ክፍሎች) ግንኙነት አለ. ይህ ፍቺ በጣም ትክክለኛ እና በትክክል የተሟላ ነው። ፖለቲካ ከሌለ ማህበረሰቦች የሉም።

ግዛትነት- በሰዎች የተሠቃዩ እና የመነጩ በህብረተሰብ ውስጥ የሰለጠነ የፖለቲካ ግንኙነት።

ማህበራዊ ፖለቲካ. ማህበራዊ ሁኔታ

ማህበራዊ ቡድኖች ስለ ኢኮኖሚ ጉዳዮች ከተጋጩ (ወይም ከተባበሩ) ይህ የኢኮኖሚ ፖሊሲ ነው, ስለ ከሆነ የተፈጥሮ አካባቢ, ሁኔታው እና አጠቃቀሙ, ይህ የአካባቢ ጥበቃ ፖሊሲ ነው. ማህበራዊ ፖሊሲ፣ የስነ ሕዝብ አወቃቀር፣ የባህል፣ የትምህርት እና ሌሎች ፖሊሲዎች (የግንኙነት ቦታዎች) አሉ።

ማህበራዊ ፖለቲካየህብረተሰቡን ማህበራዊ ሁኔታ መጠበቅ እና መለወጥን በተመለከተ የማህበራዊ ቡድኖችን ግንኙነት ያንፀባርቃል ፣ ክፍሎች ፣ ክፍሎች ፣ ክፍሎች ፣ ማህበራዊ ፣ ማህበራዊ-ስነ-ሕዝብ ፣ ማህበራዊ-ሙያዊ ቡድኖች ፣ ማህበራዊ ማህበረሰቦች (ቤተሰቦች ፣ ህዝቦች ፣ የከተማ ህዝብ ፣ ከተማ ፣ ክልል, ወዘተ.).

ዋና ርዕስማህበራዊ ፖሊሲ - ማህበራዊ አቀማመጥየተወሰኑ የሰዎች ክፍሎች ፣ ሰዎች በአጠቃላይ።

ማህበራዊ ሁኔታ- ይህ የህዝቡ አጠቃላይ እና የእሱ ዋና ፣ ውስብስብ ባህሪ ነው። አካል ክፍሎች. የህብረተሰብ አቀማመጥ የህብረተሰቡን መዋቅራዊ ክፍሎች ሕልውና እና ልማት ማህበራዊ ሁኔታዎችን በሚፈጥሩ አስፈላጊ ሁኔታዎች (ምክንያቶች) ስርዓት ተግባር ምክንያት ነው ።

የማህበራዊ አቀማመጥ መለኪያዎች-እነዚህ የተወሰኑ የማህበራዊ ደረጃ መለኪያዎች ፣ የጥራት እና የመጠን ባህሪያቱ (አመላካቾች እና ግምገማዎች) ናቸው ፣ ስርዓቱ አንድ ሰው በአስተማማኝ እና አስፈላጊ እና በቂ በሆነ እርግጠኝነት እውነተኛ ፣ ሊገመት የሚችል ወይም በፕሮግራም የተደረገ ማህበራዊ ደረጃ እና አጠቃላይ ሁኔታውን ለመገምገም የሚያስችል ስርዓት (የተደረሰ) ወሳኝ ደረጃ)።

የጥራት ቁርኝትን ለመወሰን የማህበራዊ ደረጃ መለኪያዎችም ጥቅም ላይ ይውላሉ ደረጃዎች ደህንነት(ድህነት፣ ብልጽግና፣ ድህነት፣ ሀብት፣ ወዘተ.)

በተግባራዊ መልኩ, ስር ማህበራዊ ፖሊሲብዙውን ጊዜ ተረድቷል የተወሰኑ እርምጃዎች እና እንቅስቃሴዎች ስብስብ (ስርዓት) ፣በህዝቡ ኑሮ ላይ ያነጣጠረ. የእነዚህ እርምጃዎች ዋና አስጀማሪ (ርዕሰ-ጉዳይ) ማን እንደሆነ ላይ በመመስረት, አሉ የማህበራዊ ፖሊሲ ዓይነቶች - ግዛት, ክልላዊ, ኮርፖሬሽንወዘተ. እንዲህ ዓይነቱ የቃላት አገባብ የመኖር መብት አለው, ነገር ግን ስለ ማህበራዊ ክስተት ጥልቅ, አስፈላጊ ግንዛቤ እድል አይሰጥም. እንደዚህ ባለ ጠባብ የማህበራዊ ፖሊሲ ትርጓሜ, ለምሳሌ, እርምጃዎች እና እንቅስቃሴዎች አለመኖር, እንደዚህ አይነት ማህበራዊ ፖሊሲ የለም ብሎ መደምደም ይቻላል. ሆኖም ግን, ሁልጊዜም ይከናወናል - እና በንድፈ ሀሳባዊ ብቻ ሳይሆን በተግባራዊ ሁኔታም. ሌላው ነገር የማህበራዊ ፖሊሲ ስህተት, ደካማ, የተበላሸ ሊሆን ይችላል. ሰፋ ባለ መልኩ እና ከሳይንሳዊ አቀማመጦች አንጻር ሲታይ, ይህ የመለኪያ እና የእንቅስቃሴዎች ስርዓት አይደለም, ነገር ግን በማህበራዊ ቡድኖች መካከል የግንኙነት እና የግንኙነት ስርዓት, የህብረተሰብ ክፍሎች, በመካከላቸው ዋናው ነው. የመጨረሻ ግብየትኛው - አንድ ሰው, የእሱ ደህንነት, ማህበራዊ ጥበቃ እና ማህበራዊ እድገት, የህይወት ድጋፍ እና የህዝቡ አጠቃላይ ማህበራዊ ደህንነት.

የማህበራዊ ፖሊሲ ዓላማ እና ርዕሰ ጉዳይ- ጽንሰ-ሐሳቡ መስመራዊ አይደለም, ግን ባለብዙ ደረጃ እና ሥርዓታዊ ነው. በአጠቃላይ ፣ የማህበራዊ ፖሊሲው ነገር እና ርዕሰ ጉዳይ ከዋና ዋና አካላት ፣ ብሎኮች እና አወቃቀሮች ጋር አንድ ትልቅ ነጠላ ውስብስብ - ማህበራዊ እና የጉልበት ሉል (STS) ጋር ይጣጣማሉ። STS እርስ በርስ የተያያዙ ክፍሎች እና ክፍሎች ሥርዓት ነው: የማህበራዊ ሉል ቅርንጫፎች (ትምህርት, የጤና እንክብካቤ, ባህል, ስፖርት, ቱሪዝም, የመኖሪያ ቤት እና የጋራ ዘርፍ, ወዘተ.); የሥራ ገበያ, ሥራ, ሥራ አጥነት; ማህበራዊ ሽርክና; ማህበራዊ ጥበቃ; ክፍያ እና የጉልበት ጥበቃ; ማህበራዊ ዋስትና; የጡረታ አሠራሩን ወዘተ ... የማህበራዊ ፖሊሲን በሚከተሉበት ጊዜ ሁሉንም አቅጣጫዎች ግምት ውስጥ ማስገባት አስፈላጊ ነው, አንዳቸውንም ችላ ማለት አይደለም. ለምሳሌ፣ የትምህርት፣ የባህል፣ ወዘተ ምርጫ በሚደረግበት ማዕቀፍ ውስጥ እንዲህ ያለውን የማህበራዊ ፖሊሲ እንደ ጠንካራ እና ለማረም አይቻልም። የሥራ ቅጥርን, የጡረታ አቅርቦትን, ወዘተ ችግሮችን ለመፍታት ለጉዳት.

ማህበራዊ ፖሊሲ በ የፌዴራል ደረጃበፌዴሬሽኑ እና በሚመለከታቸው የአስተዳደር አካላት ርእሰ ጉዳይ ደረጃ፣ በዋናነት ማዕቀፍ፣ መደበኛ-አቀማመጥ ተፈጥሮ (ተገቢ ህጎች፣ አዋጆች፣ የውሳኔ ሃሳቦች፣ ወዘተ እየተሰራባቸው እና እየፀደቁ ይገኛሉ)። ተጨባጭ, ተጨባጭ የማህበራዊ ፖሊሲ የሚከናወነው, እነሱ እንደሚሉት, ከአንድ የተወሰነ ሰው ጋር ፊት ለፊት, እንደ አንድ ደንብ, በአውራጃ, በማዘጋጃ ቤት እና በድርጅት ደረጃዎች. የመጨረሻውን ሁኔታ የሚያገኘው እና ውጤታማነቱን እና ተፅእኖውን የሚያስተካክለው እዚህ ነው.

በአጠቃላይ እና በማህበራዊ ጉዳዮች ውስጥ የፖለቲካው ይዘት የሚገለጠው በተረጋጋ የማህበራዊ መዋቅር አካላት ግንኙነት - ማህበራዊ ቡድኖች ነው። የእነዚህ ቡድኖች መረጋጋት ለሕልውናቸው እና ለእድገታቸው ውስብስብ በሆኑ የማህበራዊ ሁኔታዎች ድርጊት ምክንያት እንደገና ይባዛሉ.

ማህበራዊ ቡድኖች, የሰዎች መዋቅራዊ ክፍሎች (ማህበረሰብ) - የማይታወቅ እውነታ. ሊሰሩ ወይም ሊሰሩ ይችላሉ, ጥቅማቸውን ማወቅ ወይም አያውቁም, በህብረተሰብ ውስጥ ለመስራት እራሳቸውን ማደራጀት ወይም በፖለቲካዊ ያልተደራጁ ሊሆኑ ይችላሉ. ንቁ ንቁ የማህበራዊ ኃይሎች (የፖለቲካ እውነተኛ ርዕሰ ጉዳዮች) እና በማህበራዊ ሂደቶች ውስጥ ንቁ ያልተደራጁ ተሳታፊዎች (እምቅ, መደበኛ ርዕሰ ጉዳዮች) ሊሆኑ ይችላሉ.

የማህበራዊ ፖሊሲ ርዕሰ ጉዳዮች- እነዚህ በእውነቱ እራሳቸውን የቻሉ እና በእውነቱ የሚሰሩ ማህበራዊ ቡድኖች እና አካላት ፣ ድርጅቶች ፣ ተቋማት ፣ የሚወክሉ አወቃቀሮች ናቸው። ከራሳቸው ማህበራዊ ቡድኖች በተጨማሪ ጥቅሞቻቸውን የሚወክሉ ድርጅታዊ መዋቅሮችም የፖለቲካ ጉዳዮች ናቸው ። ርእሶቹ የሚከፋፈሉ (እጥፍ) የሚመስሉ ይመስላል። ለምሳሌ, አብራሪዎች, ጸሐፊዎች, ሳይንቲስቶች, ማዕድን አውጪዎች የተለያዩ ማህበራዊ እና ሙያዊ ቡድኖች ናቸው. የየራሳቸውን ድርጅት ፈጥረዋል፡- የኤር ክሮንት ነጋዴ ማህበር ሲቪል አቪዬሽን, የጸሐፊዎች ህብረት, የሳይንስ አካዳሚ, የማዕድን ሰራተኞች ማህበር. የመደብ የፖለቲካ ድርጅቶች፣ ማህበራት፣ ማኅበራት እና ንቅናቄዎች እየተፈጠሩ ነው። እና እነዚህ ሁሉ የማህበራዊ ፖሊሲ ተዋናዮች, ተገዢዎቹ ናቸው.

የማህበራዊ ፖሊሲ ዋና ተግባራት

በየትኛውም ታሪካዊ ሁኔታ ውስጥ ማህበራዊ ፖሊሲው በሚቀጥልበት ጊዜ፣ ምንም አይነት ታሪካዊ ዐይነቱ ቅርጽ ቢይዝ፣ ሁልጊዜም ብዙ ወይም ያነሰ ቋሚ፣ ዓይነተኛ፣ ተደጋጋሚ ችግሮች ያሉበት እና እውነተኛ ይዘቱን የሚመሰርቱበት ክበብ አለ። ይህ የሚያመለክተው የስቴት ጥያቄዎችን እና የማህበራዊ አቋምን የማሻሻል ፍላጎቶችን, የተለያዩ ማህበራዊ ቡድኖችን የህይወት ማህበራዊ ሁኔታዎችን ነው.

የማህበራዊ ፖሊሲ ዋና ተግባራት (ዋና ተግባራት ፣ አቅጣጫዎች)

1. ማህበራዊ ዘላቂነት ማረጋገጥ, የህብረተሰብ ማህበራዊ ደህንነት.ማህበራዊ መዋቅርበተለያዩ ማህበረሰቦች ውስጥ ሊለያይ ይችላል, በታሪክ ውስጥ በጥራት ለውጥ እና አንድ ማህበረሰብ በአብዮት እና በአብዮታዊ ለውጦች ምክንያት. ነገር ግን የመረጋጋት እና ራስን ማደስ (ተለዋዋጭ) ባህሪያት ሊኖረው ይገባል, አለበለዚያ ይህ ህብረተሰብ ወደ መበስበስ, ውድቀት, ህልውና ያቆማል. ማህበራዊ መዋቅሩ ውስጣዊ እና ሁለቱንም ለመቋቋም በጣም የተረጋጋ መሆን አለበት ውጫዊ አደጋዎችእና በተመሳሳይ ጊዜ በተሃድሶዎች እና አብዮቶች የጥራት እድሳት እድሉን ይሸከማል።

ሁሉም ነባር ማህበረሰቦች እና የዘመናዊው የአለም ስርአት አንዳንድ ማህበራዊ ቡድኖች እና ሀገሮች ለሌሎች (ብዝበዛ) በመደገፍ በግዳጅ ማሕበራዊ ልገሳ ላይ የተመሰረቱ ናቸው. የግዳጅ ማህበራዊ ልገሳ ግንኙነት በመሠረቱ ተቃራኒ ነው። የማህበራዊ መረጋጋት ችግሮች በአገሮች እና የእርስ በርስ ጦርነቶች መካከል ያሉ ጦርነቶችን ጨምሮ የጠላትነት መገለጫዎችን በማስወገድ ላይ ናቸው።

የገዢ መደቦች ተቃዋሚዎችን በኃይል የማስጠበቅ፣ አመፆችን እና አብዮቶችን የማፈን፣ የነጻነት አስተሳሰቦችን፣ ንቅናቄዎችን እና ፓርቲዎችን የመከልከል እና የማጥላላት ታሪካዊ ልምድ አከማችተዋል። ነገር ግን በተለይ በ20ኛው ክፍለ ዘመን የአገሮችን እና የመደብን ጥቅም በማጓደል፣ ተቃራኒ የሆኑ ተቃራኒ ሂደቶችን ማህበራዊ ዝንባሌን በመዘርጋት ማህበራዊ ደህንነትን በማስጠበቅ ረገድ የበለጸገ ልምድ አከማችተዋል። ምሳሌዎች በደንብ ይታወቃሉ-የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ ፣ የበጎ አድራጎት መንግስት ፣ ባላደጉ አገሮች ዓለም አቀፍ ዕርዳታ ፣ ወዘተ ። በእንደዚህ ዓይነት ጉዳዮች ውስጥ ማዕከላዊ ነጥብ ሁል ጊዜ ትልቅ ኃይል (ግዛት) ለማህበራዊ ለጋሾች የሚደግፍ የውጤት ክፍል እንደገና ማሰራጨት ነው። ይህም ያላቸውን የብዝበዛ ሥርዓት ማኅበራዊ ኢፍትሐዊ ጋር ያላቸውን የጅምላ እርካታ ማካካሻ.

ታዋቂው የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ ንድፈ ሃሳብ ምሁር እና የቀድሞ የጀርመን ቻንስለር ደብሊው ብራንት እንዲህ ብለዋል፡- “...ህብረተሰቡ ይብዛም ይነስም የይገባኛል ጥያቄዎችን ሙሉ በሙሉ ማርካት ይችላል። ሁሉምዜጎች ጨዋ ኑሮን ለመምራት፣ መንግሥትን የመንከባከብ፣ የተሻለ፣ የበጎ አድራጎት መንግሥትን የማስከበር ግዴታ ሲጭን ብቻ ነው... የበጎ አድራጎት መንግሥትን እንደ ተቋማዊ የሰብአዊ ክብር ዋስትና እንቆጥረዋለን። ቀላል ወንድና አንዲት ተራ ሴት... "

2. የስልጣን ፖለቲካዊ መረጋጋትን ማረጋገጥ።እንዲህ ዓይነቱ የመቋቋም ችሎታ በማኅበረሰቦች ውስጥ በተለያዩ መንገዶች ይከናወናል. የተለያየ ዓይነትእና የተለያዩ ልዩ ታሪካዊ ሁኔታዎች ውስጥ, ነገር ግን ምንነት ሁልጊዜ ገዥው መደብ ኃይል ውስጥ ዋነኛ ተጽዕኖ መጠበቅ ነበር ይህም የፖለቲካ ውሳኔዎች ውስጥ የማህበራዊ ቡድኖች (ክፍሎች) እውነተኛ ተሳትፎ እንዲህ ያለ ስርጭት ላይ ይወርዳል. አለበለዚያ የመደብ አይነት የሃይል ለውጥ እና አብዮታዊ ለውጦች የማይቀር ይሆናሉ።

3. በኢኮኖሚው (ንብረት) ውስጥ እንዲህ ዓይነቱን የስልጣን ክፍፍል ማረጋገጥ ፣ ይህም በብዙሃኑ ዘንድ ፍትሃዊ ነው ተብሎ ይታሰባል ፣ እንደገና ለማከፋፈል መታገል አያስፈልገውም።

4. የኢኮኖሚ ሀብቶች ስርጭትን እንዲህ አይነት ስርዓት መዘርጋት እና ኢኮኖሚያዊ ተጽእኖብዙ ወይም ባነሰ ለአብዛኛው ህዝብ የሚስማማ።በህብረተሰብ ውስጥ ያሉ የሰዎች ህይወት ቁሳዊ ሁኔታዎች እና የተለያዩ ማህበራዊ ቡድኖችን ችግሮች የመፍታት እድሎች በኢኮኖሚያዊ ሀብቶች ስርጭት ላይ በተወሰነ ደረጃ የተመካ ነው. ኢንቨስትመንቶች እና አወቃቀራቸው, የገቢ ደረጃ እና ልዩነት, አጠቃላይ መጠን እና አመታዊ የማህበራዊ ወጪዎች መዋቅር, የማህበራዊ እርዳታ እና ድጋፍ ሁኔታዎች እና መጠኖች - እነዚህ እና ሌሎች ኢኮኖሚያዊ መለኪያዎች ማህበራዊ ትርጉም እና ማህበራዊ ዓላማ አላቸው.

5. ለህብረተሰቡ እና ለስቴቱ አስፈላጊ እና በቂ የሆነ የአካባቢ ደህንነት ደረጃ መስጠት.

6. ለህብረተሰቡ እና ለስቴቱ አስፈላጊ እና በቂ የሆነ የማህበራዊ ጥበቃ ደረጃ ለህዝቡ በአጠቃላይ እና ለእያንዳንዱ ማህበራዊ ቡድኖች መስጠት.

ማህበራዊ ዋስትና- ከማህበራዊ እሴቶች አንዱ ፣ እሱ ተጨባጭ አወንታዊ ማህበራዊ-ስነ-ልቦናዊ ግምገማን ያካትታል ማህበራዊ ተዋናዮችተጨባጭ ታሪካዊ ማህበረሰብ እንደ የመኖሪያ አካባቢ ተሰጥቷል. አንድ ማህበራዊ ቡድን ወይም ህዝብ በአጠቃላይ ማህበራዊ አደጋዎች በህብረተሰቡ እና በመንግስት ሆን ተብሎ የሚቀንስ መሆኑን ከተገነዘቡ የማህበራዊ ደህንነት ስሜት ይነሳል እና የተረጋጋ ይሆናል, ይህም መደበኛውን ማህበራዊ ሁኔታን በእጅጉ ሊያደናቅፍ አይችልም.

አደጋዎች ማህበራዊ ተብለው ይጠራሉከማህበራዊ አመጣጥ ፣ ማለትም ፣ ሊሆኑ የሚችሉ አደጋዎች ፣ የተለመደው (ለአንድ ማህበረሰብ) ማህበራዊ ሁኔታ መቋረጥ ስጋት ፣ ለተወሰነ ማህበረሰብ ሊወገዱ በማይችሉ ምክንያቶች የተከሰቱ ፣ በጣም በተጨባጭ ታሪካዊ አወቃቀሩ ላይ የተመሠረተ።

ማህበራዊ ጉልህ ጥሰትከ ጉልህ መዛባት ተደርጎ ሊወሰድ ይችላል። ማህበራዊ መደበኛየአንድ የተወሰነ ማህበራዊ ቡድን ማህበራዊ አቋም ማንኛውም ወይም ብዙ አስፈላጊ መለኪያዎች።

የተለመደው የማህበራዊ አቋም መጣስ ስጋቶች የተለየ ተፈጥሮ ናቸው, ማለትም. በተለያዩ ምክንያቶች (በተፈጥሮ አደጋዎች፣ ጠብ፣ ወረርሽኞች፣ አብዮቶች፣ መፈንቅለ መንግሥት ግልበጣዎች፣ የስነ ሕዝብ አወቃቀር ፍንዳታ እና ውድቀቶች፣ ወዘተ) ሊባዙ ይችላሉ። ማህበራዊ አደጋዎች የሚነሱት እና ድንገተኛ ሁኔታ ውስጥ አይደለም, ነገር ግን መደበኛ (መደበኛ) የህብረተሰብ ልማት ሁኔታዎች ውስጥ, በተፈጥሮ (እና በአጋጣሚ አይደለም) የኅብረተሰቡን መደበኛ ሥራ ማስያዝ እና በተጨማሪ, አደጋ ሥርዓት ውስጥ ተለይተዋል. መንስኤዎቻቸው በመሠረታዊ ማህበራዊ ግንኙነቶች ፣ መደበኛ (በየቀኑ ፣ መደበኛ) ማህበራዊ ቅደም ተከተል ውስጥ በትክክል አሏቸው።

ህብረተሰቡ ከማህበራዊ አደጋዎች የመከላከል ስርዓትን ያመነጫል እና ያዘጋጃል - ማህበራዊ ጥበቃ.ይህ የማህበራዊ ፖሊሲ አንዱ ተግባር ነው። በህብረተሰቡ እና በመንግስት መከናወን ያለበት ማህበራዊ ደህንነት በህዝቡ በአጠቃላይ እና በእያንዳንዱ ማህበራዊ ቡድን ውስጥ ነው.

ጥያቄ 2. የማህበራዊ ፖሊሲ እና ኢኮኖሚክስ ግንኙነት እና ጥገኝነት

የማህበራዊ ፖሊሲን በማንኛውም ደረጃ (ፌዴራል, ክልላዊ, ኮርፖሬት) ትግበራ ውጤታማነት, እንደምታውቁት, በአብዛኛው የተመካው በኢኮኖሚው, የበጀት ድጋፍ, የመንግስት የፋይናንስ ሀብቶች, የፌዴሬሽኑ ተገዢዎች, ማዘጋጃ ቤቶች, ኢንተርፕራይዞች, ወዘተ. በቂ የፋይናንሺያል አቅም ከሌለ የትምህርት፣ የጤና ጥበቃ፣ የባህል፣ የመኖሪያ ቤትና የጋራ መጠቀሚያ ዘርፍ ልማት፣ የሥራ ገበያ፣ የህብረተሰብ ጥበቃ አቅርቦት፣ የደመወዝ፣ የጡረታ፣ የጥቅማጥቅም ክፍያ በወቅቱ ስለማድረስ ማውራት ከባድ ነው። ወዘተ.

በማህበራዊው ዘርፍ ያለው እርካታ የጎደለው እድገት፣ የድህነት እድገት፣ ስራ አጥነት፣ ድብቅ ቅርጾችን ጨምሮ፣ በዋናነት በሩሲያ ሰሜናዊ ግዛቶች ውስጥ ለሚኖሩ ህዝቦች የመኖሪያ ቤት እና የጋራ መጠቀሚያ አገልግሎቶችን ለማቅረብ አለመቻል እና ሌሎች አጣዳፊ ማህበራዊ ለውጦች በአብዛኛው በኢኮኖሚያዊ ምክንያቶች ናቸው ችግሮች እና ስህተቶች በበጀት ውስጥ የወጪ ጎን ምስረታ, ምክንያታዊ ያልሆነ ውስን ገንዘብ ለማህበራዊ ዝግጅቶች ፋይናንስ ሲሰጥ.

በትክክለኛው አካሄድ የማህበራዊ ፖሊሲ እራሱ እና መሰረቱ የሆነው ማህበራዊ እና ሰራተኛው ዘርፍ በኢኮኖሚ እድገት፣ በፋይናንሺያል ፍሰቶች እና በበጀት ፖሊሲ ላይ ንቁ ተጽእኖ ሊኖራቸው እና ሊኖረው ይገባል። የዚህ ተሲስ አመክንዮ የሚከተለው ነው።

ሩሲያ እና ክልሎቹ ከችግር መውጣታቸው በዋናነት የምርት ልማት ችግሮችን ከመፍታት ጋር የተያያዘ ነው. በትክክል ይህ ጉዳይ ነው የበጀቶች የገቢ ጎን ምስረታ ፣ የፋይናንስ እና የገንዘብ ሀብቶች እጥረት ፣ የማህበራዊ ፖሊሲን አፈፃፀም ጨምሮ። የፊሸር ቀመር በግልፅ የሚያመለክተው በህብረተሰብ ውስጥ የተፈጠሩ እቃዎች እና አገልግሎቶች እንዳሉ ያህል ብዙ ገንዘብ መኖር እንዳለበት ነው (በገንዘብ አንፃር)፡-

M V = Q P፣ የት፡

M - በአገሪቱ ውስጥ የገንዘብ አቅርቦት;

ቪ - የገንዘብ አቅርቦት ማዞሪያ መጠን;

Q የሸቀጦች እና አገልግሎቶች መጠን (ጂዲፒ) ነው;

P የሸቀጦች እና አገልግሎቶች አማካኝ ዋጋ ነው።

ማህበራዊ ፖሊሲ እና ማህበራዊ እና የሰራተኛ መስክ ተግባቢ እንዳልሆኑ ግልፅ ነው። እራስን ለመጀመር እና ለማደግ ከፍተኛ የገንዘብ ምንጮችን ይፈልጋሉ, በተመሳሳይ ጊዜ በኢኮኖሚው, በኢኮኖሚው እድገት, በጠቅላላ የሀገር ውስጥ ምርት ተለዋዋጭነት እና የህብረተሰቡን የእድገት ጉዞ አቅጣጫ ላይ በንቃት ይሳተፋሉ. ለምሳሌ፣ ያለ ውጤታማ የሥራ ስምሪት፣ ኃይለኛ የጉልበት ማበረታቻ፣ ትምህርት፣ ጤና አጠባበቅ፣ ባህል፣ ወዘተ. ምርትን ለማዳበር, የሸቀጦችን እና አገልግሎቶችን መጠን (Q), ሌሎች ጥቃቅን እና ማክሮ ኢኮኖሚ አመልካቾችን ለመጨመር የማይቻል ነው. እናም ይህ በመንግስት ፣ በሕግ አውጪ እና አስፈፃሚ አካላት ፣ በአሰሪዎች ፣ ሥራ ፈጣሪዎች እና ባለቤቶቹ ላይ ለማህበራዊ እና የጉልበት ሉል እና ማህበራዊ ፖሊሲ ተገቢውን አመለካከት ይፈልጋል ።

የማህበራዊ ፖሊሲ እና የማህበራዊ እና የሰራተኛ መስክ በህብረተሰብ እና በኢኮኖሚ ላይ የሚያሳድሩት ተገላቢጦሽ ብዙ ምሳሌዎች አሉ። ከመካከላቸው አንዱ ይኸውና. መንግስት እና አሰሪዎች ለጡረታ ሥርዓቱ ልማት እና አተገባበር ከፍተኛ መጠን ያለው ገንዘብ ያወጣሉ። ይህ ከኢኮኖሚያዊው ክፍል ጋር ምንም ግንኙነት የሌለው ማህበራዊ መለኪያ ብቻ ይመስላል። ደግሞም አንድ ጡረተኛ ከአሁን በኋላ አይሰራም, ምርቶችን አያመርትም, በጠቅላላ የሀገር ውስጥ ምርት ውስጥ አይሳተፍም, ወዘተ. ግን ይህ ላዩን እይታ ነው። እንደ እውነቱ ከሆነ, የጡረታ አሠራሩ ከማህበራዊ ፍትህ አንጻር ከተሰራ, የጡረታ መጠኑ በቀጥታ በቅድመ ጡረታ ዕድሜ ላይ "ያለፈው" ስራ ውጤት እና ጥራት ላይ የሚመረኮዝ ከሆነ እና ሰራተኛው ስለእሱ ያውቃል, ከዚያም እንዲህ ዓይነቱ የጡረታ አሠራር ጥሩ ማበረታቻ ይሆናል ምርታማ ጉልበትእና የምርት ልማት.

በኢኮኖሚ ቅልጥፍና፣ በአንድ በኩል፣ የሥራ፣ የሠራተኛ ጥበቃ፣ የማኅበራዊ ዋስትና፣ የባህል፣ የጤና፣ የሳይንስና የትምህርት ልማት ችግሮችን በመፍታት መካከል ተመሳሳይ ግንኙነት አለ። ስለዚህ ኢኮኖሚው እና ማህበራዊ ፖሊሲው በኦርጋኒክ እርስ በርስ የተሳሰሩ እና እርስ በርስ የሚደጋገፉ ናቸው, ይህም በፌዴራልም ሆነ በክልል ደረጃ ለተቀናጁ እድገታቸው ትክክለኛ እና ሚዛናዊ የሆነ ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ምርጫዎች ይጠይቃል.

የሠራተኛ ኢኮኖሚክስ

በተለይ ከምርትና አገልግሎት ዘርፍ ጋር በተገናኘ የማህበራዊ ፖሊሲን በጥልቀት እና በጥልቀት መተንተን አይቻልም፤ ምንነት እና ይዘቱን ሳይረዳ። የሠራተኛ ኢኮኖሚክስ.ይህ የሳይንሳዊ ምርምር ርዕሰ ጉዳይ ነው, የትምህርት ዘርፎች, የስፔሻሊስቶች ተግባራዊ እንቅስቃሴዎች እና ሳይንቲስቶች የመንግስት እና የህዝብ መዋቅሮች (ሚኒስቴሮች እና የሠራተኛ ኮሚቴዎች, ቅጥር, የሠራተኛ ማህበራት, ወዘተ.). ሆኖም በልዩ ሥነ-ጽሑፍ ትንተና እንደተረጋገጠው በሳይንቲስቶች እና በባለሙያዎች መካከል “የሠራተኛ ኢኮኖሚክስ” የሚለውን ቃል ምንነት እና ይዘት በተመለከተ ምንም ዓይነት የጋራ ግንዛቤ ብቻ ሳይሆን ፣ የዚህ ንድፈ-ሐሳባዊ እና ዘዴዊ ችግር ጥምቀት አጠቃላይ አቀራረቦችም አልነበሩም ። ተብሎ ተገልጿል. ብዙ የመማሪያ መጽሐፍት እና የማስተማሪያ መርጃዎችበ "የጉልበት ኢኮኖሚክስ" ኮርስ ውስጥ በዚህ የአካዳሚክ ዲሲፕሊን ውስጥ የቁልፍ ምድብ ምንነት ጥያቄን ያልፋሉ. የሰራተኛ ኢኮኖሚክስን ምንነት እና ይዘትን "ማህበራዊ ፖሊሲ" ለማጥናት መሰረታዊ ፣ መሰረታዊ ፣ የመጀመሪያ እሴትን ከግምት ውስጥ በማስገባት ፣ በዚህ ጉዳይ ላይ በዝርዝር እንቆይ ።

መዝገበ-ቃላት-ማጣቀሻ መጽሃፎች (የመጨረሻዎቹ የተለቀቁትን ጨምሮ) ስለ ጽንሰ-ሃሳቡ ምንነት ሰፋ ያሉ ሀሳቦችን ያንፀባርቃሉ። በገበያ ኢኮኖሚ ላይ በአንዳንድ መዝገበ-ቃላት ውስጥ የለም፣ ሌሎች ደግሞ ኢኮኖሚውን “የኢንዱስትሪዎች ስብስብ”፣ “የምርት ግንኙነት ስብስብ”፣ “በህብረተሰቡ ውስጥ ያለውን የኢኮኖሚ ግንኙነት የሚያጠና የኢኮኖሚ ሳይንስ ሥርዓት”፣ “ሳይንስ ኢኮኖሚው ፣ በሰዎች የሚመራበት ዘዴ ፣ በሰዎች መካከል ያለው ግንኙነት በምርት እና በሸቀጦች ልውውጥ ፣ ስለ ፍሰት ቅጦች የንግድ ሂደቶች" ወዘተ. አንዳንድ ጊዜ ኢኮኖሚው (አገሮች፣ ሪፐብሊካኖች፣ ክልሎች) በጣም ጠባብ፣ ወደ ተለያዩ አካባቢዎች ወይም የአስተዳደር ዘርፎች ይቀንሳል፣ የተገለሉ ሂደቶች እና ክስተቶች (ለምሳሌ፣ የኢንተርፕራይዞች ስብስብ፣ ፋይናንስ፣ የግብር ፖሊሲ፣ የዋጋ አወጣጥ ወዘተ)። ለኢኮኖሚክስ እንዲህ ዓይነቱ ቲዎሪቲካል አቀራረብ ሊወገድ አይችልም. ሆኖም ፣ ለትክክለኛነቱ ምንም ምክንያቶች የሉም-ይህ በተግባራዊ አውሮፕላን ውስጥ ችግሮችን ሊፈጥር ይችላል። ኢኮኖሚውን ለማሻሻል እና ለማዳበር የሚወሰዱ እርምጃዎች በእውነቱ በኢኮኖሚው ላይ ሳይሆን በግለሰብ አካላት ላይ ብቻ ይመራሉ. በነገራችን ላይ የኢኮኖሚ ኃይል መዋቅሮች ውሱን እንቅስቃሴ ስትራቴጂ እና ስልቶች, በዋነኝነት የኢኮኖሚ ሚኒስቴር, በፌዴራል እና በክልል ደረጃ, በኋለኛው ሥራ ውስጥ ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ጉዳዮች ምርጫ ላይ ተገዥነት እና የመሳሰሉት ናቸው. ከ.

በዚህ ረገድ, እና ግምት ውስጥ በማስገባት በኢኮኖሚው ስርሀገር ወይም ክልል በሰፊው የመራቢያ ስሜት 1 ን የማምረት፣ የማከፋፈያ፣ የመለዋወጥ እና የፍጆታ ሂደትን የሚያረጋግጥ ተለዋዋጭ ማኅበራዊ የተደራጀ የኢኮኖሚ ሥርዓት መረዳቱ ተገቢ ነው።

የኢኮኖሚውን ምንነት ለመወሰን እንዲህ ዓይነቱ አቀራረብ ኢኮኖሚያዊ ጽንሰ-ሀሳቦችን, መርሃ ግብሮችን, ትንበያዎችን በግልፅ እና በምክንያታዊነት ለመቅረጽ, እንዲሁም የኢኮኖሚ አካላትን ሥራ አደረጃጀት በሙያዊ እቅድ ለማውጣት, ተግባራቸውን, ተግባራቸውን እና ቅድሚያ የሚሰጣቸውን ነገሮች ለመወሰን ያስችላል. በተለይም የሀገሪቱን ኢኮኖሚ (ክልሎች፣ ክልሎች፣ ወረዳዎች፣ ወዘተ) ለማሳደግ ፕሮግራሞች እና ዕቅዶች በመጀመሪያ ደረጃ ከ ጋር የተያያዙ ክፍሎችን መያዝ አለባቸው። ሸቀጦችን እና አገልግሎቶችን ማምረት(በሠራተኞች፣ በአሠሪዎች፣ በኢንተርፕራይዞች፣ በኢንዱስትሪዎች፣ በአውራጃዎች፣ በሚመለከታቸው ሚኒስቴር መሥሪያ ቤቶች፣ በዲስትሪክት አስተዳደሮች፣ በፕራይቬታይዜሽን ችግሮች፣ በኢኮኖሚ ቁጥጥር፣ ወዘተ) ላይ)። የኢኮኖሚ ሰነዶች ዋና አካል እና የኢኮኖሚ ባለስልጣናት ዋና ተግባር ነው.

ሌሎች ክፍሎች ሂደቶችን ይሸፍናሉ ስርጭት እና ልውውጥ(ዋጋ እና የሚመለከታቸው ባለስልጣናት እና አገልግሎቶች, የግብይት ድርጅቶች, የጅምላ መጋዘኖች, ወዘተ.). በመጨረሻም, እነዚህ ከ ጋር የተያያዙ ክፍሎች ናቸው ፍጆታ(ስለ ሰራተኞች, ድርጅቶች, ድርጅቶች, ማህበራዊ ሉል, ሲቪል ሰርቪስ, ወዘተ.).

የጉልበት ሥራ የሰዎችን የንቃተ ህሊና ዓላማ ያለው እንቅስቃሴ ሂደት ነው, በእነሱ እርዳታ የተፈጥሮ ቁሳቁሶችን በማስተካከል እና ፍላጎታቸውን ለማሟላት ያመቻቻሉ.የሥራው ሂደት ሦስት ዋና ዋና ነጥቦችን ያጠቃልላል-ተገቢው የሰው ልጅ እንቅስቃሴ, ማለትም. የጉልበት ሥራ ራሱ; የጉልበት ሥራ የሚመራበት የጉልበት ሥራ; የጉልበት ዘዴዎች, አንድ ሰው በሚሠራው ነገር ላይ በሚሠራው እርዳታ. ይሁን እንጂ ለሥራ ስምሪት ዋናው ሁኔታ የሰው ኃይል መገኘት ነው. በዚህ ረገድ, በተወሰነ ደረጃ መደበኛነት (በጠባቡ ሁኔታ), የሠራተኛ ኢኮኖሚ የሠራተኛ ኢኮኖሚ መሠረት ተደርጎ ሊወሰድ ይችላል.

የሠራተኛ ኢኮኖሚክስ- የሰው ኃይል የመራባት ሂደት የሚካሄድበት ተለዋዋጭ ማኅበራዊ የተደራጀ ሥርዓት ነው።አመራረቱ፣ አደረጃጀቱ (ስልጠና፣ ስልጠና፣ የላቀ የሰራተኞች ስልጠና፣ ወዘተ)፣ ስርጭት፣ ልውውጥ እና ፍጆታ (አጠቃቀም)፣ እንዲሁም የሰራተኛው መስተጋብር ሁኔታዎች፣ መንገዶች፣ የስራ እቃዎች እና የግንኙነቱ ሂደት ራሱ።

የሠራተኛ ኃይል (የመሥራት ችሎታ) የማምረት ሂደት (የመሥራት) ሂደት, ማለትም. የሰራተኞች ስልጠና በትምህርት ቤት ይጀምራል, በዩኒቨርሲቲዎች, ኮሌጆች, የስራ ቦታዎች, ከፍተኛ የስልጠና ተቋማት, ልምምዶች, ወዘተ ይቀጥላል. የሠራተኛ ማከፋፈያ እና የልውውጥ ሂደት እንደ ደንቡ ፣ በማህበራዊ አጋርነት ተቋም ውስጥ በሦስት ርዕሰ ጉዳዮች - አሠሪዎች ፣ ሠራተኞች እና መንግሥት እንዲሁም በቀጥታ በድርጅቱ (ይህ መቅጠር ነው) ተሳትፎ ጋር በሥራ ገበያ ውስጥ ይከናወናል ። , የሰራተኞች መዞር, ከሥራ መባረር, ወዘተ). የሠራተኛ ኃይል ልውውጥ እንዲሁ ለዋጋው ተመጣጣኝ ልውውጥን ያሳያል ፣ ማለትም። ደሞዝ

የጉልበት ፍጆታ (አጠቃቀም) በቀጥታ በሥራ ቦታ, በሠራተኛ ሂደት ውስጥ ይከናወናል. ልዩ ማህበራዊ ጠቃሚ ምርቶችን, አገልግሎቶችን, ከፊል የተጠናቀቁ ምርቶችን, ወዘተ በማምረት አብሮ ይገኛል. ሰራተኛው መሥራት እንዲጀምር, አስፈላጊውን ውጤት እንዲያገኝ, ተስማሚ ሁኔታዎች አስፈላጊ ናቸው-የሥራ ቦታ ዝግጅት, ድርጅት, ጥበቃ, የሠራተኛ ማበረታቻ, ማህበራዊ ጥበቃ, ወዘተ.

የሰራተኛ ኢኮኖሚክስ ሳይንስ እንደ ሳይንስ በአመራረት፣ በማከፋፈያ፣ በመለዋወጥና በሰው ፍጆታ ፍጆታ ሂደት ውስጥ የሚዳብሩትን ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ግንኙነቶች ያጠናል፣ ለአምራች ጉልበት፣ ጥበቃው ወዘተ ሁኔታዎችን ያቀርባል እና ማህበራዊ ፖሊሲው የተነደፈውን እድገት ለማሳደግ ነው። የሠራተኛ ኢኮኖሚ ውጤታማነት.

ጥያቄ 3. ማህበራዊ እና የስራ መስክእንደ ማህበራዊ ፖሊሲ መሰረት

በቅርቡ፣ ቃሉ ብዙ ጊዜ ጥቅም ላይ ውሏል። "ማህበራዊ እና የጉልበት ሉል (STS)",ከላይ የተጠቀሰው. እሱ የማህበራዊ ፖሊሲን ዓላማ እና ርዕሰ ጉዳይ ፣ የሠራተኛ እና ማህበራዊ ግንኙነቶችን አንድነት እና ጥገኝነት ያንፀባርቃል ፣ እንዲሁም የዲግሪውን ደረጃ ያሳያል ማህበራዊ ልማት. በተግባር ፣ የሠራተኛ ግንኙነቶች (በሠራተኛ እና በካፒታል ፣ በሠራተኛ እና በአሰሪ መካከል) በንጹህ መልክ ውስጥ ብዙም አይገኙም ፣ ያለ ማህበራዊ አካል ፣ እና በተቃራኒው ፣ ማህበራዊ ግንኙነቶች ብዙውን ጊዜ የሚነሱት ከግጭቶች ፣ ግጭቶች ጋር አብረው በሚሄዱ የጉልበት ሂደቶች ምክንያት ነው። ወዘተ. የማህበራዊ እና የሰራተኛ ሉል የሰው ኃይልን እና ማህበራዊ ድጋፉን ሁሉንም የመራቢያ ደረጃዎች ሙሉ በሙሉ ያንፀባርቃል። በተወሰነ ደረጃ መደበኛነት፣ የሠራተኛ ኢኮኖሚክስ (በሠፊው ትርጉም) እንደ ማኅበራዊ እና የሠራተኛ ሉል ኢኮኖሚክስ እንዲሁ ሊረዳ ይችላል።

የ STS ዋና ብሎኮች የሰው ኃይልን የመራባት ሂደት ደረጃዎችን የሚያንፀባርቁ እና የሚያቀርቡ ናቸው-

ማህበራዊ ሉል፣ ማለትም እ.ኤ.አ. የማህበራዊ-ባህላዊ ውስብስብ ዘርፎች (ትምህርት, ጤና አጠባበቅ, ባህል, ወዘተ.);

የሥራ ገበያ, የቅጥር አገልግሎቶች, የሰራተኞች መልሶ ማሰልጠኛ (ሥራ አጦችን ጨምሮ);

ለምርታማ ጉልበት (የደመወዝ አደረጃጀት ፣ የህዝቡን የኑሮ ደረጃ ማረጋጋት ፣ ወዘተ) የማበረታቻው ሉል ።

የሚቀጥለው ብሎክ በሠራተኛ ኃይል የመራባት ሂደት ውስጥ የሚነሱ የግንኙነት ቡድኖችን እና አካላትን ያጠቃልላል እና ለሠራተኛው ከሠራተኛ ዕቃዎች እና ዕቃዎች ጋር መስተጋብር ለመፍጠር ሁኔታዎችን ይሰጣል ።

የህዝብ ማህበራዊ ጥበቃ ስርዓት;

የማህበራዊ ሽርክና ስርዓት;

የማህበራዊ ዋስትና ስርዓት;

የማህበራዊ ጥበቃ ስርዓት (የጡረታ ስርዓት);

የጉልበት ጥበቃ, ወዘተ.

የማህበራዊ ፖሊሲ ከ "ማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ" ጽንሰ-ሀሳብ ጋር በቅርበት ይዛመዳል. “የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ” እና “የገበያ ኢኮኖሚ” ጽንሰ-ሀሳቦች እንዴት እንደሚዛመዱ እንመልከት። እንደ "የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚው ይዘት በሰውየው ላይ ያተኮረ ነው, እድገቱ, የደኅንነት እድገት" ጥቃቅን, ውጫዊ እና የተሳሳቱ ናቸው. አሁንም ውስጥ ተጨማሪየገበያ ኢኮኖሚው ራሱ በቀጥታ ከውጭ ጣልቃ ገብነት ውጪ የሕዝቡን የኑሮ ደረጃ ይቆጣጠራል የሚለው ተሲስ፣ የማኅበራዊ ፍትሕና የኢኮኖሚ ቅልጥፍና (ነፃነትና ሥርዓት) ጥምርታ አጠራጣሪ ነው።

የምርት ቅልጥፍና እና ትርፍ ማደግ ዋና ግብ እና ተግባር የሆነው የገበያ ኢኮኖሚ የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ አስኳል ነው። በእርግጥ መድረስ ዋና ግብ, የገበያ ኢኮኖሚ በተወሰነ ደረጃ አንዳንድ ማህበራዊ ጉዳዮችን ይፈታል - ሥራ, ለሥራ ውጤቶች ደመወዝ, ወዘተ. ሆኖም ግን, በፉክክር ላይ የተመሰረተ እና ለማህበራዊ ፍትህ ደንታ የለውም. ማህበራዊ ፍትህ እና ማህበራዊ ጥበቃ የሚረጋገጠው በኢኮኖሚው ውስጥ በመንግስት ጣልቃገብነት (የተፈጠሩ ጥቅሞችን እንደገና በማሰራጨት ፣ የታክስ ፖሊሲ ፣ የህግ ድጋፍወዘተ)። መንግስት በፈቃዱ የገበያ ኢኮኖሚውን ወደ ህዝቡ ፍላጎት በማዞር የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ ባህሪን ይሰጠዋል. በነዚህ ሁኔታዎች ውስጥ, ለህዝቡ ማህበራዊ ጥበቃ ሲባል ብዙውን ጊዜ ኢኮኖሚያዊ ቅልጥፍናን ይከፍላል. ይህ ተሲስ በተለይም የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ ካላቸው ሀገራት (ጃፓን ፣ ስዊድን) ልምድ የተገኙ እውነታዎች፡ የትራፊክ መብራቶች በድምጽ ምልክት መጨመር፣ ለአካል ጉዳተኞች የህዝብ ማመላለሻ ልዩ ማንሻዎች ወዘተ.

ስለዚህ በማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ ውስጥ በጣም አስፈላጊ ከሆኑት መመዘኛዎች አንዱ የማህበራዊ ጥበቃ ቅድሚያ የሚሰጠው ማህበራዊ ፍትህ በህብረተሰቡ ውስጥ ለማህበራዊ ሰላም ሲባል የሚሰጠው እና በዋናነት የመንግስት ማህበራዊ ፖሊሲን በመተግበር ሂደት ውስጥ የተረጋገጠ ነው.

ነው:

1) ከፍተኛው የማህበራዊ ፍላጎቶች እርካታ

የህብረተሰቡ አባላት;

2) የህዝቡን ዝቅተኛ ገቢ መጠበቅ;

3) ለተቸገሩ የህብረተሰብ ክፍሎች ማህበራዊ እርዳታ መስጠት;

4) የህብረተሰቡን ኢኮኖሚያዊ ደህንነት እና የፋይናንስ መረጋጋት ማረጋገጥ.

በዲሲፕሊን ጥናት ላይ ለተማሪዎች መመሪያዎች

የዲሲፕሊን ፅንሰ-ሀሳብ መሳሪያን ማዋሃድ;

መሠረታዊ እና ተጨማሪ ጽሑፎችን ማጥናት;

ለሴሚናሮች ዝግጅት;

በቤተ-መጽሐፍት ውስጥ የተማሪው ገለልተኛ ሥራ;

በኢንተርኔት ላይ በዲሲፕሊን ርዕሰ ጉዳዮች ላይ የማጥናት ጣቢያዎች;

ለፈተና ለመዘጋጀት የተማሪው ገለልተኛ ሥራ።

የዲሲፕሊን ፅንሰ-ሀሳባዊ መሳሪያ ውህደት

ተማሪው በመጀመሪያ ደረጃ የዚህን ትምህርት መሰረታዊ ፅንሰ-ሀሳቦችን እና ቃላቶችን እንዲገነዘብ ያስፈልጋል, ለዚሁ ዓላማ በ "መሰረታዊ ነገሮች" ላይ የትምህርት እና ዘዴያዊ ውስብስብ መዝገበ ቃላትን በመጠቀም. የበጎ አድራጎት ሁኔታ”፣ እንዲሁም መዝገበ ቃላት፣ የመማሪያ መጽሃፍት እና የማስተማሪያ መርጃዎች በመምህሩ የተጠቆሙ። አስፈላጊ ከሆነ, ተማሪው የመምህሩን ምክር መቀበል አለበት.

መሠረታዊ እና ተጨማሪ ሥነ-ጽሑፍ ጥናት

የተመከሩ ጽሑፎች ጥናት በመምህሩ በሚመከሩት ዋና ዋና የመማሪያ መጽሃፎች እና የማስተማሪያ መርጃዎች መጀመር አለበት ፣ እና ወደ ህጋዊ ድርጊቶች ፣ ሳይንሳዊ ነጠላ ታሪኮች እና ወቅታዊ ጽሑፎች ይሂዱ። በተመሳሳይ ጊዜ, በጣም ብዙ የሆኑትን ጥራዞች እና ማስታወሻዎችን ማዘጋጀት በጣም ጠቃሚ ነው አስደሳች ቁሳቁሶችለቁሳዊው ጥልቅ ግንዛቤ እና የተሻለ ለማስታወስ የሚረዳ. በተጨማሪም, ይህ ልምምድ ተማሪዎችን በጽሁፉ ውስጥ ዋናውን ከሁለተኛ ደረጃ እንዲለዩ ያስተምራል, እንዲሁም ስልታዊ አሰራርን እና የንጽጽር ትንተናበጥራት እና በይዘት የተለያየ ከፍተኛ መጠን ያለው መረጃ ባለበት ሁኔታ እጅግ በጣም አስፈላጊ የሆነው እየተጠና ያለው መረጃ።

ለሴሚናሮች ዝግጅት

በላዩ ላይ ሴሚናሮችተማሪው ሀሳቡን በቋሚነት መግለጽ እና በክርክር መከላከል መቻል አለበት።

ይህንን ግብ ለማሳካት የሚከተሉትን ማድረግ አለብዎት:

1) በእያንዳንዱ የሴሚናሩ ርዕሰ ጉዳይ ላይ ለመወያየት ጥያቄዎችን በጥንቃቄ ያንብቡ;

2) ተገቢውን የንግግር ቁሳቁስ በጥንቃቄ ማጥናት;

4) ለሴሚናሩ በሚቀርቡት በእያንዳንዱ ጉዳዮች ላይ አጭር መግለጫ ማዘጋጀት.

በቤተ-መጽሐፍት ውስጥ የአንድ ተማሪ ገለልተኛ ሥራ

ጠቃሚ ገጽታ ራስን ማጥናት, ራስን መመርመርተማሪዎች ከ IVGPU ቤተመፃህፍት ፈንድ ጋር መስራት አለባቸው።

በሴሚናሮች ላይ በተማሪዎች የሚቀርቡ ሪፖርቶችን በሚያዘጋጁበት ጊዜ፣ በጥናት ላይ ባለው ርዕሰ ጉዳይ ላይ መጽሐፍ ቅዱሳዊ ጽሑፍ ማዘጋጀት ጠቃሚ እንደሆነ ሊታሰብበት ይገባል። በተመሳሳይ ጊዜ የተለያዩ የመረጃ ምንጮችን ማለትም የመማሪያ መጽሃፍትን, ነጠላ መጽሃፎችን, ወቅታዊ ጉዳዮችን, የህግ አውጪ እና የቁጥጥር ሰነዶችን, ስታቲስቲካዊ ቁሳቁሶችን, ከስቴት ባለስልጣናት እና አስተዳደሮች መረጃን, የአካባቢ መንግስታትን, የተተረጎሙ ህትመቶችን እንዲሁም የውጭ አገር ስራዎችን እንዲጠቀሙ ይመከራል. ደራሲያን.

ሁሉም የተሰበሰቡ ነገሮች በስርዓት የተቀመጡ መሆን አለባቸው, በጥናት ላይ ያሉ ዋና ዋና ጉዳዮች ተለይተው በእነዚህ ጉዳዮች ላይ የተለያዩ ደራሲያን አስተያየቶች በንፅፅር ትንተና መከናወን አለባቸው. በዚህ ሥራ ውስጥ ገንቢ የሆነው ከፍተኛ መጠን ያለው ቁሳቁስ የማጠቃለል እና መደምደሚያዎችን የመፍጠር ችሎታን ማዳበር ነው. በተመሳሳይ ጊዜ, ተማሪው በጥናት ላይ ባሉ ጉዳዮች ላይ የራሱን አመለካከት ለማረጋገጥ የሚያደርገው ሙከራ በጣም አዎንታዊ ነው ተብሎ ሊወሰድ ይገባል.

በኢንተርኔት ላይ በዲሲፕሊን ርዕሰ ጉዳዮች ላይ የማጥናት ጣቢያዎች

የኢንተርኔት ግብዓቶች አስፈላጊ ከሆኑ መረጃዎች ፈጣን ፍለጋ አማራጭ ምንጮች አንዱ ናቸው። የእነርሱ ጥቅም በተጠኑት ቁሳቁሶች ላይ መሰረታዊ እና ተጨማሪ መረጃዎችን ማግኘት ይቻላል.

መረጃ ፍለጋ የሚከናወነው በተለያዩ የኢንተርኔት ድረ-ገጾች ነው።

ተማሪው በበይነመረቡ ላይ ራሱን የቻለ ሥራ እንዲሠራ ለመርዳት፣ የሚከተሉት ጥቅም ላይ ይውላሉ።

የICQ ፕሮግራሞች (ፕሮ፣ ሊት፣ ትሪሊያን፣ ሚራንዳ፣ QIP)፣

የኢንተርኔት ቴሌፎን ስካይፕ፣ MSN መልእክተኛ፣ የተመሳሳይ ጊዜ፣ ወዘተ.

በየወቅቱ የሚወጡ ጽሑፎች (መጽሔቶች፣ ወዘተ)፣ ኦፊሴላዊ አካላት (ILO፣ የመንግስት ስልጣን፣ አስተዳደር ፣ ወዘተ) ፣ የኢንዱስትሪ ድርጅቶች ፣ ልዩ ድርጅቶች (ተቋማት ፣ ማዕከሎች ፣ ወዘተ) ፣ ወዘተ.

የኢንተርኔት ምንጮች

ዊኪፔዲያ // URL፡ http://ru.wikipedia.org/wiki/

ሶሺዮ ኢኮኖሚክስ // URL፡ http://socioeconomics.3dn.ru/

የፌዴራል የትምህርት ፖርታል፡ ኢኮኖሚክስ፣ ሶሺዮሎጂ፣ አስተዳደር // URL፡ http://ecsocman.hse.ru/

ኢኮኖሚያዊ ሶሺዮሎጂ // ኤሌክትሮኒክ መጽሔት / URL: http://ecsoc.hse.ru/

EXOCENTER (የኢኮኖሚ ሶሺዮሎጂ ማዕከል) // URL: www.ecsoc.ru

የኢኮኖሚ ፖርታል // URL: http://institutiones.com

የህግ ፖርታል // URL: www.yurist-online.com

አጠቃላይ የይዘት መስፈርቶች

እና ስራ መመስረት

የትርፍ ሰዓት ተማሪ በኮርስ ውስጥ "የበጎ አድራጎት ግዛት መሰረታዊ ነገሮች" ያከናወነው የቁጥጥር ሥራ በትምህርት ፣ በሳይንሳዊ እና በትምህርቱ ያገኘውን እውቀት ማጠናከሩን ለማረጋገጥ የተነደፈ ነው። የማጣቀሻ ሥነ ጽሑፍበዚህ ርዕሰ ጉዳይ ላይ. የተገኘውን እውቀት የመጠቀም ችሎታን ለማሳየት ፣ የበጎ አድራጎት ሁኔታ ብቅ እና አሠራር ችግሮች ላይ የተመራማሪዎችን የተለያዩ (እና አንዳንድ ጊዜ ተቃራኒ) አመለካከቶችን ለማነፃፀር እና ለመተንተን ፣ በሩሲያ ውስጥ የማህበራዊ-ኢኮኖሚያዊ ሂደቶችን የራስዎን ራዕይ ለመቅረጽ ያስችልዎታል ። ዓለም. ፈተናን በሚያከናውንበት ጊዜ፣ ተማሪው በሳይንስ ውስጥ ባለው በማንኛውም ዘዴ የመተማመን፣ ወይም ይህንን ርዕስ ለማጥናት በተመራማሪዎች የታቀዱትን አንዳንድ የስልት አቀራረቦች ጥቅማጥቅሞችን ወይም ጉዳቶችን በንፅፅር ትንተና የማድረግ መብት አለው።

የመቆጣጠሪያው ሥራ የሚከተለው መዋቅር ሊኖረው ይገባል.

1. መግቢያ, ይህም ለሶሺዮሎጂ እና ለተመረጠው ችግር አግባብነት ለማንፀባረቅ አስፈላጊ ነው ዘመናዊ ማህበረሰብ;

2. ዋናው ክፍል, የፈተናውን ርዕስ ሁሉንም ጥያቄዎች ይዘት በመግለጥ, ከግምት ውስጥ በማስገባት: 1) የዚህን ርዕስ ገፅታዎች በተለያዩ ተመራማሪዎች በተለያዩ ፅንሰ-ሀሳቦች መረዳት, ዘዴያዊ አቀራረቦች; 2) ይህንን ርዕስ ከሩሲያ እና ከዓለም ማህበራዊ እና ኢኮኖሚያዊ እውነታ ጋር የሚያሳዩ የማህበራዊ-ኢኮኖሚያዊ ጽንሰ-ሀሳቦች ግንኙነት; 3) ከህብረተሰቡ ዘመናዊ ህይወት ውስጥ ተዛማጅ ምሳሌዎችን መስጠት;

3. ማጠቃለያ, ተማሪው የችግሩን የራሱን ራዕይ እና በፈተናው ርዕስ ላይ ሳይንሳዊ ቁሳቁሶችን በማጥናት ላይ ያደረጋቸውን መደምደሚያዎች መግለጽ አለበት.

ተማሪው በእነዚህ መመሪያዎች ውስጥ የተቀመጠውን የቁጥጥር ሥራውን ርዕሰ ጉዳይ ሁሉንም ጉዳዮች ግምት ውስጥ ማስገባት ይኖርበታል.

የፈተናው ርዕስ የሚወሰነው በተማሪው የመዝገብ ደብተር ቁጥር የመጨረሻ አሃዝ ነው። ለምሳሌ የመመዝገቢያ ደብተሩ ቁጥር 893034 ከሆነ ተማሪው ለፈተናው ከሁለት ርእሶች አንዱን 4 ወይም 14 የመምረጥ መብት አለው።

የቁጥጥር ሥራው የሚከናወነው በኮምፒተር ላይ ነው (ጥራዝ 10 - 15 የተፃፉ ገፆች ፣ አንድ ተኩል ልዩነት ፣ 14 ፎንት) እና እንደ የመጨረሻ አማራጭ በትምህርት ቤት ማስታወሻ ደብተር (በዚህ ሁኔታ የሥራው መጠን ከ 20 በላይ መሆን የለበትም) 24 በእጅ የተፃፉ ገፆች በሚነበብ የእጅ ጽሁፍ የተፃፉ ከገጽ ቁጥር እና ከ4-5 ሳ.ሜ ስፋት ያለው ጠርዝ)። ሳይንሳዊ ጽሑፎችን (ሞኖግራፎችን, መጣጥፎችን, የመማሪያ መጽሃፎችን) ሲጠቅሱ, ከኢንተርኔት የተገኙ ቁሳቁሶችን በመጠቀም የመረጃ ምንጭን የሚያመለክቱ የግርጌ ማስታወሻዎች ያስፈልጋሉ.

የቁጥጥር ሥራ ምዝገባ;

የርዕስ ገጹ የሚያመለክተው፡ ፈተናው የተፃፈበት ስነ ስርዓት ("የበጎ አድራጎት መንግስት መሰረታዊ ነገሮች")፣ የተማሪው ስም፣ የመጀመሪያ ፊደላት፣ ፋኩልቲ፣ ልዩ ባለሙያ፣ የቤት አድራሻ፣ የመዝገብ ቁጥር;

- በጽሁፉ የመጀመሪያ ገጽ ላይ - የርዕሱ ቁጥር, ስሙ, የስራ እቅድ;

- በስራው መጨረሻ ላይ - የማጣቀሻዎች ዝርዝር, ከበይነመረቡ የጣቢያዎች ስሞች እና የኢሜል አድራሻዎች, ከተጠቀሙባቸው, የተጠናቀቀበት ቀን እና የጸሐፊው ፊርማ.

የትርፍ ሰዓት ተማሪ በስርዓተ ትምህርቱ በተገለጸው የጊዜ ገደብ ውስጥ የፈተና ወረቀት መፃፍ እና የመላክ ግዴታ አለበት። ፈተናው በምንም ምክንያት ካልተመዘነ ተማሪው የግድ መሆን አለበት። በጣም አጭር ጊዜእና ከፈተናው ክፍለ ጊዜ ከአንድ ወር ባልበለጠ ጊዜ ውስጥ, የገምጋሚውን አስተያየት ግምት ውስጥ በማስገባት በተመሳሳይ ርዕስ ላይ አዲስ የፈተና ወረቀት ይፃፉ እና ይላኩት. ከሥነ ምግባር ውጪ የሆነእንደገና ለመመርመር ፋኩልቲ.

የትርፍ ሰዓት ተማሪ ፈተናውን ያላጠናቀቀ ወይም "ያላለፈ" የሚል ምልክት ያገኘ "የበጎ አድራጎት መንግስት መሰረታዊ ነገሮች" ፈተና ማለፍ አይፈቀድለትም። በፈተናው የትርፍ ሰዓት ተማሪዎች የፈተና ወረቀት ከግምገማ ጋር ለፈታኙ ያስገባሉ።

የፈተና ወረቀቶችን ከመጻፍ ጋር ለተያያዙ ሁሉም ጥያቄዎች በማህበራዊ ሳይንስ እና ሂውማኒቲስ ዲፓርትመንት (ሀ. 418፣ ስልክ 22-49-16፣ ኢሜል፡) የቃል ወይም የጽሁፍ ምክር ማግኘት ይችላሉ። [ኢሜል የተጠበቀ]).

የቁጥጥር ስራዎች ርዕሶች

ርዕስ 1.ስቴቱ እንደ ማህበራዊ ተቋም

1. የዘመናዊው ግዛት ማንነት እና ባህሪያት.

2. ግዛት እና ሲቪል ማህበረሰብ.

3. የዘመናዊው ግዛት ማህበራዊ ተግባራት.

ሥነ ጽሑፍ

ባግላይ ኤም.ቪ ማህበራዊ ሁኔታ: ጽንሰ-ሀሳብ, ተግባራት / ኤም.ቪ. ባግላይ // - ፒ. 15 - 20.

በመንግስት እና በሲቪል ማህበረሰብ መካከል ያለው ግንኙነት ዘመናዊ ሩሲያ. የመፍጠር እና የእድገት ችግሮች; አጋዥ ስልጠና. - ኤም.; ካርቦንዳል ፣ 2006

ርዕስ 2የማህበራዊ ጽንሰ-ሀሳብ እና ማንነት

ስቴቶች

1. የበጎ አድራጎት ሁኔታ ጽንሰ-ሐሳቦች.

2. የበጎ አድራጎት ሁኔታ ተግባራት.

3. የበጎ አድራጎት ሁኔታ መርሆዎች.

ሥነ ጽሑፍ

Avtsinova G.I. ማህበራዊ እና ህጋዊ ሁኔታ: ምንነት, የምስረታ ገፅታዎች / G.I. Avtsinova // ማህበራዊ እና ሰብአዊ ዕውቀት. 2000. ቁጥር 3. ኤስ 90 - 104.

Bereznev S. የበጎ አድራጎት ሁኔታ አፈ ታሪክ አይደለም / ኤስ. Bereznev // የሩሲያ ፌዴሬሽን ዛሬ. 2000. ቁጥር 9. ኤስ 41 - 43.

ርዕስ 3.ኢኮኖሚያዊ እና ህጋዊ መዋቅር

ዌልፌር ስቴት

1. ኢኮኖሚያዊ መሰረታዊ ነገሮችማህበራዊ ሁኔታ.

2. የማህበራዊ መንግስት ህጋዊ መሰረቶች.

3. የንድፈ ሃሳባዊ ሞዴሎችማህበራዊ ሁኔታ.

ሥነ ጽሑፍ

አሌክሴቭ ኤስ.አይ. ማህበራዊ-ፖለቲካዊ አዝማሚያዎች በሩሲያ ውስጥ የማህበራዊ ግዛት ምስረታ / S. I. Alekseev // የጉልበት እና ማህበራዊ ግንኙነቶች. 2000. ቁጥር 1. ኤስ 8 - 27.

ባግላይ ኤም.ቪ ማህበራዊ ሁኔታ: ጽንሰ-ሀሳብ, ተግባራት / M.V. Baglai // ሰው: በኢኮኖሚያዊ ማሻሻያዎች ወቅት ማህበራዊ ፖሊሲ. - ኤም., 1994. - ኤስ 15 - 20.

Bereznev S. የበጎ አድራጎት ሁኔታ አፈ ታሪክ አይደለም / ኤስ. Bereznev // የሩሲያ ፌዴሬሽን ዛሬ. 2000. ቁጥር 9. ኤስ 41 - 43.

ጎንቻሮቭ ፒ.ኬ. ማህበራዊ ሁኔታ: ምንነት, የዓለም ልምድ, የሩሲያ ሞዴል / ፒ.ኬ ጎንቻሮቭ // ማህበራዊ እና ሰብአዊ ዕውቀት. 2000. ቁጥር 2. ኤስ 18 - 36.

Mamut L.S. ማህበራዊ መንግስት ከህግ አንፃር / L. S. Mamut // ግዛት እና ህግ. 2001. ቁጥር 7. S. 5 - 14.

Pokrovsky V.A. በሲአይኤስ / V. A. Pokrovsky // የ 10 ዓመታት የሲአይኤስ ህገ-መንግስታት ውስጥ ያለው ማህበራዊ ሁኔታ: ልምድ, ችግሮች, ተስፋዎች. - ኤም.: የሕትመት ቤት "ካታሎግ", 2001.

ማህበራዊ ሁኔታ እና የሰብአዊ መብቶች ጥበቃ / እት. ኢ.ኤ. ሉካሼቫ. - ኤም., 1994.

ርዕስ 4.በውጭ አገር ዌልፈር ስቴት

1. የበጎ አድራጎት ግዛት ልማት ጽንሰ-ሐሳብ እና አሠራር

ውስጥ ምዕራባዊ አውሮፓእና አሜሪካ።

2. በሲአይኤስ አገሮች ውስጥ የበጎ አድራጎት ሁኔታ ልማት.

3. ዓለም አቀፍ ድርጅቶች የበጎ አድራጎት መንግስት ምስረታ መሳሪያ.

ሥነ ጽሑፍ

Bereznev S. የበጎ አድራጎት ሁኔታ አፈ ታሪክ አይደለም / ኤስ. Bereznev // የሩሲያ ፌዴሬሽን ዛሬ. 2000. ቁጥር 9. ኤስ 41 - 43.

በምዕራብ አውሮፓ ውስጥ ማህበራዊ ሁኔታ: ችግሮች እና ተስፋዎች: prob.-ገጽታ. ሳት. - ኤም.: INION RAN, 1999.

ማህበራዊ ሁኔታ እና የሰብአዊ መብቶች ጥበቃ / እት. ኢ.ኤ. ሉካሼቫ. - ኤም., 1994.

ማህበራዊ ሁኔታ: የዓለም ልምድ እና የሩሲያ እውነታዎች / ዘፍ. እትም። G.A. Nikolaev. - M.: ATISO, 2002.

ርዕስ 5.ማህበራዊ ፖለቲካ

1. የማህበራዊ ፖሊሲ መሠረታዊ እና ዓለም አቀፍ ችግሮች.

2. የማህበራዊ ፖሊሲ ሞዴሎች.

3. የማህበራዊ ፖሊሲ አወቃቀር.

ሥነ ጽሑፍ

ሰው፡- በኢኮኖሚ ማሻሻያ ትግበራ ወቅት ማህበራዊ ፖሊሲ። - ኤም., 1994.

ርዕስ 6.የኑሮ ደረጃዎች

1. በሶሺዮሎጂ እና በኢኮኖሚክስ የህይወት ደረጃ (ጥራት) ጽንሰ-ሀሳብ.

2. የኑሮ ደረጃ የጥራት መመዘኛዎች.

3. የኑሮ ደረጃ የቁጥር መመዘኛዎች (coefficients).

ሥነ ጽሑፍ

Kalashnikov S. በሩሲያ ማህበራዊ ፖሊሲ / S. Kalashnikov // ማህበረሰብ እና ኢኮኖሚክስ ጽንሰ-ሀሳባዊ መሠረቶች ላይ. 1999. ቁጥር 3 - 4. ፒ. 124 - 131.

Korovyakovsky D. Z. የህዝቡ ማህበራዊ ሁኔታ እና የኑሮ ደረጃዎች / D. Z. Korovyakovsky // ሰው. ማህበራዊ ፖለቲካ. ማህበራዊ ሁኔታ: ቁሳቁሶች ክብ ጠረጴዛ. - M.: ATISO, 2001. - S. 61 - 66.

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

የወጣቶች ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ችግሮች እና የበጎ አድራጎት ሁኔታ: ስብስብ. - M.: ATISO, 2007.

ርዕስ 7.የማህበራዊ ፖሊሲ

ስቴቶች

1. የማህበራዊ ፖሊሲ ይዘት እና ይዘት.

2. የማህበራዊ ፖሊሲ ውጤታማነት መስፈርቶች.

3. የስርዓት አቀራረብየመንግስት የማህበራዊ ፖሊሲ ምስረታ ወደ.

ሥነ ጽሑፍ

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

የወጣቶች ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ችግሮች እና የበጎ አድራጎት ሁኔታ: ስብስብ. - M.: ATISO, 2007.

ሰው፡- በኢኮኖሚ ማሻሻያ ትግበራ ወቅት ማህበራዊ ፖሊሲ። - ኤም., 1994.

ሰው። ማህበራዊ ፖለቲካ. ማህበራዊ ሁኔታ: የክብ ጠረጴዛ ቁሳቁሶች. - M.: ATISO, 2001.

ርዕስ 8.የማህበራዊ ፖሊሲ ደረጃዎች

1. የማህበራዊ ፖሊሲ ይዘት እና ደረጃዎች.

2. የድርጅት ማህበራዊ ፖሊሲ.

3. የክልል እና ማዘጋጃ ቤት ማህበራዊ ፖሊሲ.

4. የመንግስት ማህበራዊ ፖሊሲ.

ሥነ ጽሑፍ

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

የወጣቶች ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ችግሮች እና የበጎ አድራጎት ሁኔታ: ስብስብ. - M.: ATISO, 2007.

ሰው፡- በኢኮኖሚ ማሻሻያ ትግበራ ወቅት ማህበራዊ ፖሊሲ። - ኤም., 1994.

ሰው። ማህበራዊ ፖለቲካ. ማህበራዊ ሁኔታ: የክብ ጠረጴዛ ቁሳቁሶች. - M.: ATISO, 2001.

ርዕስ 9.ውጤታማ ማህበራዊ

የስቴት ፖሊሲ

1. የማህበራዊ ፖሊሲ ርዕሰ ጉዳዮች እና ነገሮች.

2. የማህበራዊ ፖሊሲ ምስረታ ላይ ስልታዊ አቀራረብ.

3. ማህበራዊ cadastre.

ሥነ ጽሑፍ

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

የወጣቶች ማህበራዊና ኢኮኖሚያዊ ችግሮች እና የበጎ አድራጎት ሁኔታ: ስብስብ. - M.: ATISO, 2007.

ሰው፡- በኢኮኖሚ ማሻሻያ ትግበራ ወቅት ማህበራዊ ፖሊሲ። - ኤም., 1994.

ሰው። ማህበራዊ ፖለቲካ. ማህበራዊ ሁኔታ: የክብ ጠረጴዛ ቁሳቁሶች. - M.: ATISO, 2001.

ርዕስ 10.የማህበራዊ አጋርነት ሞዴሎች

2. የውጭ የማህበራዊ አጋርነት ሞዴሎች.

3. የሩሲያ የማህበራዊ አጋርነት ሞዴል.

ሥነ ጽሑፍ

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

ርዕስ 11.የማህበራዊ አጋርነት ስርዓት

1. የማህበራዊ ሽርክና ይዘት እና ይዘት.

2. የማህበራዊ ሽርክና ስርዓት.

3. ትሪፓርቲዝም እንደ መሪ የማህበራዊ አጋርነት መርህ።

ሥነ ጽሑፍ

ቮልኮቭ ዩ ኢ ማህበራዊ ሁኔታ የማህበራዊ አጋርነት መሰረታዊ መሰረት ነው / Yu. E. Volkov // የጉልበት እና ማህበራዊ ግንኙነት. 2000. ቁጥር 2. ኤስ 73 - 94.

Kubitsky S.I. በዘመናዊው ሩሲያ ውስጥ የትምህርት እና የሥራ ገበያዎች ማህበራዊ አጋርነት ሚና-ሞኖግራፍ / S. I. Kubitsky. - ቼልያቢንስክ: ፎቶግራፍ አርቲስት LLC, 2006.

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

ፍሮሎቫ ቲ.ኤል. ማህበራዊ አጋርነት እና የፆታ እኩልነት / T.L. Frolova // የጉልበት እና ማህበራዊ ግንኙነቶች. 2002. ቁጥር 2. ኤስ 77 - 85.

ሰው: ማህበራዊ ፖሊሲ, ማህበራዊ ሽርክና. - ኤም., 1997.

ርዕስ 12.ማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ

1. የማህበራዊ ገበያ ኢኮኖሚ ይዘት እና መመዘኛዎች.

2. የገበያ ኢኮኖሚ ግዛት ደንብ.

3. የበጎ አድራጎት መንግስት ኢኮኖሚ ልማት ውስጥ የማህበራዊ ፖሊሲ ሚና.

ሥነ ጽሑፍ

የሩሲያ ግዛት የኢኮኖሚ ፖሊሲ. ወደ ብልህ እና ሞራል ኢኮኖሚ / እትም። እትም። ኤስ.ኤስ. ሱላክሺና. - ኤም.: የሳይንሳዊ ባለሙያ, 2008.

ርዕስ 13.ዌልፌር ስቴት እንደ የኢኮኖሚ ግንኙነት ርዕሰ ጉዳይ

1. የኢኮኖሚው የስቴት ቁጥጥር, ቅጾች እና ዘዴዎች.

2. የኢኮኖሚ እና የህብረተሰብ የመንግስት አስተዳደር ተግባራት.

3. በዘመናዊው ሩሲያ ውስጥ የመንግስት የኢኮኖሚ ፖሊሲ ተግባራዊ ትግበራ.

ሥነ ጽሑፍ

የስቴት የገበያ ኢኮኖሚ ደንብ: የመማሪያ መጽሐፍ / እትም. እትም። V. I. Kushlin, N. A. Volgina. - M.: JSC NPO "ኢኮኖሚክስ", 2000.

Kamenetsky V.A. ስለ እውነተኛው ኢኮኖሚ ውይይቶች-የመማሪያ መጽሀፍ / V. A. Kamenetsky, V. P. Patrikeev. - M.: ATISO, 2006.

ርዕስ 14.ዌልፌር ስቴት እንደ ኢኮኖሚ ሶሺዮሎጂ እና ሶሺዮ ኢኮኖሚ ርዕሰ ጉዳይ

1. የኢኮኖሚክስ እና የኢኮኖሚ ንድፈ-ሐሳብ ሶሺዮሎጂ ውህደት.

2. የበጎ አድራጎት መንግስት እንደ ኢኮኖሚያዊ ሶሺዮሎጂ ርዕሰ ጉዳይ.

3. የበጎ አድራጎት ሁኔታ እንደ ማህበራዊ ኢኮኖሚክስ ርዕሰ ጉዳይ.

ሥነ ጽሑፍ

ቦሮድኪን ኤፍ ሶሺዮ ኢኮኖሚክስ: ከኢኮኖሚው መጨረሻ በኋላ / ኤፍ. ቦሮድኪን // ማህበራዊ ሳይንስ እና ዘመናዊነት. 2006. ቁጥር 5. ኤስ 141 - 154.

የማህበራዊ ስርዓቶች እና ሂደቶች ሶሺዮሎጂካል ትንተና የንድፈ እና methodological መሠረቶች. - M .: የሶቪየት ስፖርት, 2001.

Kamenetsky V.A. ስለ እውነተኛው ኢኮኖሚ ውይይቶች-የመማሪያ መጽሀፍ / V. A. Kamenetsky, V. P. Patrikeev. - M.: ATISO, 2006.

Rofe A.I. የሰራተኛ ገበያ, የህዝቡ ሥራ, ለሠራተኛ ሀብቶች ኢኮኖሚክስ: የመማሪያ መጽሀፍ. - ኤም.: ማተሚያ ቤት "MIK", 1997.

ሶሺዮ ኢኮኖሚክስ እንደ ኢንተርሴክተር ሳይንስ፡ ስብስብ። - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

Shulus A. A. Socioeconomics እንደ ኢንተርሴክተር ሳይንስ: ርዕሰ-ጉዳይ, ዘዴ, የተቋማት ቅርጾች / A. A. Shulus // የጉልበት እና ማህበራዊ ግንኙነቶች. 2008. ቁጥር 1. ኤስ 4 - 11.

ርዕስ 15.የማህበራዊ ኦዲት ጽንሰ-ሀሳብ እና ልምምድ

2. የማህበራዊ ኦዲት ደረጃዎች.

3. የማህበራዊ ኦዲት የውጭ ሞዴል ገፅታዎች.

ሥነ ጽሑፍ

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

ርዕስ 16.ሩሲያ ውስጥ ማህበራዊ ኦዲት

1. የማህበራዊ ኦዲት ምንነት እና ጽንሰ-ሐሳቦች.

2. የውጭ ልምድየማህበራዊ ኦዲት ድርጅት.

3. የማህበራዊ ኦዲት ምስረታ እና ልማት ባህሪያት

ሩስያ ውስጥ.

ሥነ ጽሑፍ

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

ማህበራዊ ኦዲት: የመማሪያ መጽሀፍ / እት. እትም። ኤ.ኤ. ሹሉሳ, ዩ.ኤን. ፖፖቫ. - ኤም.: ኢኽዳት. ቤት "ATISO", 2008.

Shulus A. A. የሩሲያ የማህበራዊ ኦዲት ሞዴል ጽንሰ-ሐሳብ / አ.አ. ሹሉስ, ዩ.ኤን. ፖፖቭ // የህዝብ ብዛት. 2007. ቁጥር 4. ኤስ 31 - 55.

ርዕስ 17.የሠራተኛ ገበያ እንደ የዌልፌር ስቴት መርሆዎች ትግበራ ሜካኒዝም

1. የሥራ ገበያ ጽንሰ-ሐሳብ እና ተያያዥነት.

2. የህዝቡ ኢኮኖሚያዊ እንቅስቃሴ.

3. ሥራ እና ሥራ አጥነት.

ሥነ ጽሑፍ

የስቴት የገበያ ኢኮኖሚ ደንብ: የመማሪያ መጽሐፍ / እትም. እትም። V. I. Kushlin, N. A. Volgina. - M.: JSC NPO "ኢኮኖሚክስ", 2000.

Kamenetsky V.A. ስለ እውነተኛው ኢኮኖሚ ውይይቶች-የመማሪያ መጽሀፍ / V. A. Kamenetsky, V. P. Patrikeev. - M.: ATISO, 2006.

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

Rofe A.I. የሰራተኛ ገበያ, የህዝቡ ሥራ, ለሠራተኛ ሀብቶች ኢኮኖሚክስ: የመማሪያ መጽሀፍ. - ኤም.: ማተሚያ ቤት "MIK", 1997.

ኤረንበርግ አር.ጄ. ዘመናዊ የሰራተኛ ኢኮኖሚክስ. ቲዎሪ እና የህዝብ ፖሊሲ / R. J. Ehrenberg, R.S. Smith. - ኤም.: የሞስኮ ስቴት ዩኒቨርሲቲ ማተሚያ ቤት, 1996.

ርዕስ 18.ክፍያ ለበጎ አድራጎት መንግስት መርሆዎች አፈፃፀም እንደ ሜካኒዝም

1. የህግ ገጽታዎችደሞዝ

2. ማህበራዊ-ኢኮኖሚያዊ እና የገበያ ገጽታዎች

ደሞዝ

3. የደመወዝ አደረጃጀት.

ሥነ ጽሑፍ

የስቴት የገበያ ኢኮኖሚ ደንብ: የመማሪያ መጽሐፍ / እትም. እትም። V. I. Kushlin, N. A. Volgina. - M.: JSC NPO "ኢኮኖሚክስ", 2000.

Zbyshko BG በሩሲያ ውስጥ የማህበራዊ እና የሠራተኛ ግንኙነት ደንብ / BG Zbyshko. - ኤም .: ማተሚያ ቤት "ማህበራዊ ኢንሹራንስ", 2004.

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

Rofe A.I. የሰራተኛ ገበያ, የህዝቡ ሥራ, ለሠራተኛ ሀብቶች ኢኮኖሚክስ: የመማሪያ መጽሀፍ. - ኤም.: ማተሚያ ቤት "MIK", 1997.

ርዕስ 19.የሥራ ቅልጥፍና እና ምርታማነት የዌልፌር ስቴት መርሆችን ለማስፈጸሚያ መሳሪያዎች

1. የምርት ቅልጥፍና እና የሰው ኃይል ምርታማነት.

2. ማህበራዊ ሁኔታዎችየሰው ኃይል ምርታማነት.

3. በማህበራዊ ምርት መስክ የንግድ እና ዜጋ ማህበራዊ ሃላፊነት.

ሥነ ጽሑፍ

የስቴት የገበያ ኢኮኖሚ ደንብ: የመማሪያ መጽሐፍ / እትም. እትም። V. I. Kushlin, N. A. Volgina. - M.: JSC NPO "ኢኮኖሚክስ", 2000.

Zbyshko BG በሩሲያ ውስጥ የማህበራዊ እና የሠራተኛ ግንኙነት ደንብ / BG Zbyshko. - ኤም .: ማተሚያ ቤት "ማህበራዊ ኢንሹራንስ", 2004.

Kamenetsky V.A. ስለ እውነተኛው ኢኮኖሚ ውይይቶች-የመማሪያ መጽሀፍ / V. A. Kamenetsky, V. P. Patrikeev. - M.: ATISO, 2006.

የሠራተኛ ማኅበራት ተግባራት መሠረታዊ ነገሮች-ስብስብ. - መ: ማተሚያ ቤት. ቤት "ATISO", 2008.

Rofe A.I. የሰራተኛ ገበያ, የህዝቡ ሥራ, ለሠራተኛ ሀብቶች ኢኮኖሚክስ: የመማሪያ መጽሀፍ. - ኤም.: ማተሚያ ቤት "MIK", 1997.

ርዕስ 20.ማህበራዊ መድህን እንደ የዌልፌር ስቴት መርሆዎች ትግበራ ሜካኒዝም

1. የማህበራዊ ዋስትና ዓለም አቀፍ ልምድ.

2. በሩሲያ እና በዩኤስኤስአር ታሪክ ውስጥ ማህበራዊ ዋስትና.

3. የጡረታ ዋስትና እና የጉልበት ጡረታ.

ሥነ ጽሑፍ

Alekseeva O. V. ኢንሹራንስ የሩስያውያንን ማህበራዊ ዋስትና እና ኢኮኖሚያዊ ጥቅም ለማረጋገጥ እንደ ዘዴ / O. V. Alekseeva // URL: http://discollection.ru/article/14012010_alekseeva_ol_ga_vladimirovna_

ኢቫሽኪን ኢ.አይ. ሶሺዮሎጂ የኢንሹራንስ ወለድ እጥረት / ኢ.አይ. ኢቫሽኪን // ፋይናንስ. 2000. ነሐሴ 20.

ስለ ኢንሹራንስ የመረጃ መግቢያ // URL፡ http://www.prostrahovanie.ru/

Mazaeva M. V. የኢንሹራንስ ገበያ ልማት ማህበራዊ ገጽታዎች / M. V. Mazaeva // URL: http://law.admtyumen.ru/noframe/nic?print&nd=466201899&LogLength=23944&LogNumDoc=466201899&prevdoc=14

Mazaeva M. V. የኢንሹራንስ ገበያ ተሳታፊዎች ኢኮኖሚያዊ ባህሪ: ለጥናቱ የሶሺዮሎጂ አቀራረብ / M.V. Mazaeva // የህዝብ አስተያየት ክትትል. 2011. ቁጥር 1 (101). ገጽ 44 - 51

Roik V. ማህበራዊ ዋስትና, ማህበራዊ ሁኔታ, በሩሲያ ውስጥ የሲቪል ማህበረሰብ: ወደ XXI ክፍለ ዘመን እይታ / V. Roik // ሰው እና ጉልበት. 2000. ቁጥር 2. ኤስ 24 - 28. ቁጥር 4. ኤስ 31 - 35.

Sillaste GG የሶሺዮሎጂ ኢንሹራንስ እና የግል ደህንነት // የዩራሲያ ደህንነት. 2003. ቁጥር 1. ኤስ 279 - 335.

ለግምገማ መስፈርቶች.

በተወሰኑ የስራ ዓይነቶች እና የዲሲፕሊን ክፍሎች ላይ የተማሪዎችን እውቀት ለመገምገም መስፈርቶች

የቁጥር አገላለጽ	የቃላት አገላለጽ	መግለጫ
	ጥሩ	ሙሉውን የስራ ወሰን አጠናቅቋል፣የተማሪው መልስ የተሟላ እና ትክክለኛ ነው። ተማሪው ትምህርቱን ማጠቃለል, ማድረግ ይችላል የራሱ መደምደሚያዎችአስተያየትዎን ይግለጹ, ገላጭ ምሳሌዎችን ይስጡ
	ጥሩ	75% ስራው ተከናውኗል, የተማሪው መልስ ትክክል ነው, ግን ያልተሟላ ነው. ገላጭ ምሳሌዎች አልተሰጡም, የተማሪው አጠቃላይ አስተያየት በግልፅ አልተገለጸም
	በአጥጋቢ ሁኔታ	50% ስራው ተከናውኗል ፣ መልሱ በዋና ዋናዎቹ ውስጥ ትክክል ነው ፣ ምንም ምሳሌያዊ ምሳሌዎች የሉም ፣ የተማሪው አስተያየት የለም ፣ በዝርዝሮቹ ውስጥ ስህተቶች እና / ወይም በቀላሉ ጠፍተዋል
	አጥጋቢ ያልሆነ	ከተሰራው ስራ ከ 50% ያነሰ, መልሱ በርዕሱ ዋና ዋና ጉዳዮች ላይ ጉልህ ስህተቶችን ይዟል.

የአካዳሚክ ዲሲፕሊን "የበጎ አድራጎት ግዛት መሰረታዊ ነገሮች" ዓላማው ተማሪዎች የበጎ አድራጎት መንግስት ጽንሰ-ሀሳብን እንደ ሁለንተናዊ ሳይንሳዊ አቅጣጫ እና አካል ሳይንሳዊ ግንዛቤን ለመስጠት ነው። የጋራ ስርዓትስለ ስቴት እውቀት ፣ የማህበራዊ ፖሊሲን ወቅታዊ ችግሮች መረዳት እና ውጤታማነቱን ለማሻሻል እድሎች ፣የሲቪል ማህበረሰብ ዋና ዋና ተቋማትን ልማት ለማጥናት ፣ የተገኘውን እውቀት በሕዝባዊ ፖሊሲ መስክ የመጠቀም ችሎታን ለማዳበር ፣ ቲዎሬቲክ እና ተግባራዊ ዓላማዎች. ትምህርቱ በዘመናዊው የሩሲያ ማህበረሰብ እና ግሎባላይዜሽን ለውጥ ሁኔታ ውስጥ ጨምሮ በዘመናዊ ሁኔታዎች ውስጥ የበጎ አድራጎት ሁኔታን እና ማህበራዊ ፖሊሲን በማጥናት ላይ ያተኮረ ነው ፣ የተማሪዎች የዘመናዊ ማህበራዊ ሁኔታ መሠረቶች የሥርዓት ግንዛቤ ፣ ይህም ከፍተኛ ንድፈ ሃሳባዊ እና ተግባራዊነትን ያረጋግጣል ። ለጀማሪዎች የስልጠና ደረጃ.

ዲሲፕሊን በማጥናት ሂደት ውስጥ ሁሉም ዋና ዋና የስልጠና ክፍለ ጊዜዎች ጥቅም ላይ ይውላሉ-ንግግሮች, ተግባራዊ ልምምዶች, ገለልተኛ ስራ, የቡድን እና የግለሰብ ምክክር. ለተግባራዊ ክፍሎች እና ለገለልተኛ ስራዎች የሚደረጉ ተግባራት የችግር ፍለጋ ተፈጥሮ እና የተማሪዎችን የፈጠራ አስተሳሰብ ለማዳበር የታለሙ ናቸው።

ድርሰት ዋናው የተማሪ ራሱን የቻለ ሥራ ነው። ድርሰት የመጻፍ ዓላማ ነፃ የፈጠራ አስተሳሰብ ችሎታዎችን ማዳበር እና የራስዎን ሀሳቦች መጻፍ ነው። ድርሰትን መፃፍ እጅግ በጣም ጠቃሚ ነው ፣ ምክንያቱም ደራሲው ሀሳቦችን በግልፅ እና በብቃት እንዴት ማዘጋጀት ፣ መረጃን ማዋቀር ፣ ዋና ዋና የትንታኔ ምድቦችን መጠቀም ፣ መንስኤ እና ተፅእኖ ግንኙነቶችን ማጉላት ፣ ጽንሰ-ሀሳቦችን በተዛማጅ ምሳሌዎች መግለጽ ፣ መደምደሚያዎቻቸውን ይከራከራሉ ፣ ሳይንሳዊ የንግግር ዘይቤን ይቆጣጠሩ። አስፈላጊውን አጠቃላይ ባህላዊ እና ለመመስረት የሚረዳው ይህ የጽሑፍ ሥራ ነው ሙያዊ ብቃቶችየወደፊት ባችለር.

ጽሁፉ የተፈጠረውን ችግር ምንነት የሚገልጽ ግልጽ መግለጫ መያዝ አለበት፣ በዚህ ችግር ላይ ገለልተኛ ትንታኔን በዲሲፕሊን ውስጥ የተመለከቱ ጽንሰ-ሀሳቦችን እና የትንታኔ መሳሪያዎችን በመጠቀም፣ በተፈጠረው ችግር ላይ የጸሐፊውን አቋም የሚያጠቃልሉ ድምዳሜዎች ማካተት አለበት።

በዚህ የፅሁፍ ስራ ተማሪዎች ሳይንሳዊ አስተምህሮዎችን በጥልቀት እንዲያጠኑ፣ ሳይንሳዊ ፅንሰ-ሀሳቦችን እና አመለካከቶችን እንዲያወዳድሩ አይገደዱም። ጽሑፉ የሌሎች ደራሲያን እይታዎች አጠቃላይ እይታ ሊኖረውም ላይኖረውም ይችላል። ለማሳየት ታስቧል አጠቃላይ አቀራረብዝርዝሮቹን ከመተንተን ይልቅ ለችግሩ. የችግሩን አዲስ ገጽታ, ማናቸውንም አዳዲስ ገጽታዎችን በማጉላት, በተለይም አድናቆት እንዳለው በተመሳሳይ ጊዜ መረዳት አስፈላጊ ነው. አጠቃላይ የአቀራረብ ቅፅ ከችግር ሳይንሳዊ መጣጥፍ ዘውግ ጋር መዛመድ አለበት።

የርዕስ ምርጫ።ድርሰት ለመጻፍ የመጀመሪያው እርምጃ ርዕስ መምረጥ ነው። ተማሪው በመምህሩ ከቀረበው ዝርዝር ውስጥ አንድን ርዕሰ ጉዳይ መምረጥ ወይም አንድን ርዕሰ ጉዳይ ራሱ ማቅረብ ይችላል ይህም ከመምህሩ ጋር መስማማት አለበት። የጽሁፉ ርዕስ ጥያቄ፣ ችግር፣ የሚያነሳሳ ነጸብራቅ መያዝ አለበት።

ድርሰት መዋቅር.

- ርዕስ ገጽ(በአንድ ቅፅ መሰረት ተሞልቷል, በ NovSU የህግ ፋኩልቲ ገጽ ላይ የጽሁፍ ስራዎችን ለማዘጋጀት የሚያስፈልጉትን መስፈርቶች ይመልከቱ).

- መግቢያ. በመግቢያው ላይ በሚሰሩበት ጊዜ ለሚከተሉት ጥያቄዎች የሚሰጡ መልሶች ሊረዱ ይችላሉ: "በድርሰቱ ርዕስ ውስጥ ለተገለጹት ቃላት ፍቺ መስጠት አስፈላጊ ነውን?", "በአሁኑ ጊዜ እኔ የምገልጠው ርዕስ ለምን አስፈላጊ ነው?", " በርዕሰ ጉዳይ ላይ በማሰብ ላይ ምን አይነት ፅንሰ-ሀሳቦች ይሳተፋሉ?"፣ "ርዕሱን ወደ ብዙ ትናንሽ ንዑስ ርዕሶች መከፋፈል እችላለሁ?"

- ዋናው ክፍል- የተመረጠው ችግር የንድፈ ሃሳባዊ መሠረቶች እና ዋናው ጉዳይ አቀራረብ. ይህ ክፍል በዚህ ጉዳይ ላይ ባለው መረጃ, ሌሎች ክርክሮች እና አቀማመጦች ላይ በመመርኮዝ የክርክር እና የመተንተን እድገትን እንዲሁም ማረጋገጫቸውን ያካትታል. ይህ የጽሁፉ ዋና ይዘት ነው እና ነው። ዋና ችግር. ለዛ ነው አስፈላጊነትየክርክሩ አወቃቀሩ የተከናወነበት መሠረት, ንዑስ ርዕሶች አላቸው; የቀረበው መከራከሪያ/ትንተና (በአመክንዮአዊ፣መረጃን በመጠቀም ወይም ጠንከር ያለ ምክንያትን በመጠቀም) ማረጋገጥ አስፈላጊ የሆነው እዚህ ላይ ነው።

በቀረበው ጥያቄ ላይ በመመርኮዝ ትንታኔው የሚከናወነው በሚከተሉት ምድቦች ነው-ምክንያት - ውጤት, አጠቃላይ - ልዩ, ቅጽ - ይዘት, ክፍል - ሙሉ, ቋሚነት - ተለዋዋጭነት.
አንድ ጽሑፍን በመገንባት ሂደት ውስጥ አንድ አንቀጽ / አንቀጽ አንድ መግለጫ ብቻ እና በስዕላዊ ፣ ገላጭ ወይም ዲጂታል ቁሳቁስ የተደገፈ ተዛማጅ ማስረጃዎች (ማለትም ክፍሎቹን በክርክር መሙላት) ውስጥ አስፈላጊ መሆኑን መታወስ አለበት ። አንዱን ግምት ውስጥ በማስገባት እራስዎን ለመገደብ አንቀጽ ዋናዉ ሀሣብ).
- ማጠቃለያ- አጠቃላይ መግለጫዎች እና በርዕሱ ላይ ምክንያታዊ መደምደሚያዎች ፣ የአተገባበሩን ወሰን የሚያመለክቱ ፣ ወዘተ. መደምደሚያን ለመሳል የሚመከሩ ዘዴዎች: ድግግሞሽ, ምሳሌ, ጥቅስ, አስደናቂ መግለጫ. መደምደሚያው ከሌሎች ችግሮች ጋር ያለውን ግንኙነት ሳይጨምር ለጥናቱ አተገባበር አመላካች ሆኖ ጽሑፉን የሚያሟላ በጣም አስፈላጊ አካል ሊኖረው ይችላል።

በድርሰት ውስጥ ያስፈልጋል ያገለገሉ ምንጮች እና ጽሑፎች ዝርዝርበአጠቃላይ ተቀባይነት ያላቸው ደንቦች መሰረት. የጽሁፉ ደራሲ እራሱን ያላነበበውን ስራ መጥቀስ አይቻልም። ምንጮች በተዋረድ (የህጋዊ ኃይል) የተደራጁ ናቸው ፣ ሥነ ጽሑፍ - ውስጥ በፊደል ቅደም ተከተልየደራሲው የመጨረሻ ስም የመጀመሪያ ፊደል.

የጽሑፍ ቅርጸት ህጎች. ጽሑፉ የሚጀምረው በርዕስ ገጽ ነው, እሱም እንደ መጀመሪያው ገጽ ይቆጠራል. በርዕስ ገጹ ላይ ምንም የገጽ ቁጥር የለም. የጽሁፉ መጠን እስከ 10 የታተሙ ገፆች (ነጥብ መጠን 12፣ ክፍተት 1.5) ነው። የርዕስ ገጽ ንድፍ መስፈርቶች, የግርጌ ማስታወሻዎች, በጽሁፉ ውስጥ ያሉ የማጣቀሻዎች ዝርዝር ከጽሑፍ ስራዎች ጋር ተመሳሳይ ናቸው.

ድርሰት ግምገማ.ተማሪው ለድርሰት የሚያገኛቸው ከፍተኛው የነጥብ ብዛት 10 ነው። የምዘና መስፈርቶቹ እንደየራሳቸው ቅፅ ሊለወጡ ይችላሉ። አጠቃላይ መስፈርቶችበሚከተሉት መመዘኛዎች መሠረት የጽሑፎቹን ጥራት መገምገም ይቻላል-
1. የንድፈ ሃሳባዊ ቁሳቁስ እውቀት እና ግንዛቤ (ከፍተኛ 2 ነጥቦች)

ከግምት ውስጥ ያሉትን ፅንሰ-ሀሳቦች በግልፅ እና ሙሉ በሙሉ ይገልፃል, ተገቢ ምሳሌዎችን ይሰጣል;

ጥቅም ላይ የዋሉት ጽንሰ-ሐሳቦች ከርዕሱ ጋር በጥብቅ ይዛመዳሉ;

ሥራን በመሥራት ረገድ ነፃነት.

2. የመረጃ ትንተና እና ግምገማ (ቢበዛ 3 ነጥቦች)።

የመተንተን ምድቦችን በብቃት ይተገበራል;

በፅንሰ-ሀሳቦች እና ክስተቶች መካከል ያለውን ግንኙነት ለመተንተን የንፅፅር እና አጠቃላይ ዘዴዎችን በብቃት ይጠቀማል።

እየተገመገመ ባለው ችግር ላይ አማራጭ አመለካከቶችን ማብራራት እና ሚዛናዊ መደምደሚያ ላይ መድረስ መቻል;

ጥቅም ላይ የዋለው የመረጃ ቦታ ክልል (ተማሪው ብዙ ቁጥር ይጠቀማል የተለያዩ ምንጮችመረጃ);